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公务员论文：胜任力绩效评价-公务员论文：胜任力绩效评价【提示】本文仅提供摘要、关键词、篇名、目录等题录内容。为中国学术资源库知识代理，不涉版权。作者如有疑义，请联系版权单位或…
4、我国公务员胜任力模型的应用环节公务员胜任力模型的应用主要体现在选拨录用、培训、绩效及胜任力评价领域。崔东篱（2006）、吴迪（2007）、李魁（2008）、张明铭（2009）、白钢（2009）等人将公务员胜任力模型应用于公务员的选拔录用当中。
引导公务员在沿着路径前进的过程中提升胜任能力，同时实现个人目标和组织目标的一致化。因此，设计和推进与其职业特点和个人发展规律相符的职业发展路径，对其职业生涯的良性发展起着关键作用，同时也是提升公务员胜任力的核心环节。
合肥工业大学硕士学位论文基于胜任力模型的我国公务员绩效考评研究姓名：吕文静申请学位级别：硕士专业：管理科学与工程指导教师：毛雪岷20080501基于胜任力模型的我国公务员绩效考评研究目前，世界各国的竞争日趋激烈，公务员作为工作人员，是国家行政管理的主体。
公务员内部薪酬差距有3种形式：一是薪酬相对比率小于同事的比率，处于干部或管理层公务员会对部门有不满情绪；二是薪酬的相对比率与同事相等时，他们会认为薪酬分配是公平的，结果是公务员会积极努力提升能力且更加投入工作；三是薪酬相对比率高于...
一、公务员职务晋升相关理论综述(一)我国公务员晋升机制的相关理论1.公务员职务晋升的彼得原理现象在彼得原理中，组织中的每个人都期望得到晋升而忽略了自己的能力是否适应新的岗位，条件如果成立，他们可以一直向更高的职位迈进，直到达到他们的能力无法胜任的岗位。
公务员是党的干部队伍中重要组成部分，是党的路线、方针、政策的执行者，这就要求公务员必须具备合格的素质和能力。下面是湖南公务员考试网（hunangwy.org）给大家搜集整理的公务员应具备的素质和能力文章内容。希望可以帮助到大家!
浅谈一线员工的职业生涯规划与岗位胜任力提升.doc,浅谈一线员工的职业生涯管理与岗位胜任力提升刘学元员工进入到一家公司，最关心的是个人在公司今后的发展，发展的空间和潜力，以及如何发展，横向怎么走，纵向怎么走，哪个岗位最适合自身发展等问题。
标题：为什么大家都说考上公务员了就去，从来都不担心自己能不能胜任公务员这个岗位？.公务员的工作很多很多都是写材料，我是一个写东西超烂的人，根本写不出什么有水平的材料，一想到写材料，就觉得这太折磨人了，可是我看组里对公务员的态度...
公务员工作稳定，待遇较高，压力较小，又有权力，现在许多人都想做公务员，而人事部规定，公务员岗位需要通过公务员考试，现在大多数公务员岗位都要求本科以上才有资格报考，通常只有基层和艰苦的工作岗位留给专科一部分。公务员考试是万里挑一的，不
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4、我国公务员胜任力模型的应用环节公务员胜任力模型的应用主要体现在选拨录用、培训、绩效及胜任力评价领域。崔东篱（2006）、吴迪（2007）、李魁（2008）、张明铭（2009）、白钢（2009）等人将公务员胜任力模型应用于公务员的选拔录用当中。
引导公务员在沿着路径前进的过程中提升胜任能力，同时实现个人目标和组织目标的一致化。因此，设计和推进与其职业特点和个人发展规律相符的职业发展路径，对其职业生涯的良性发展起着关键作用，同时也是提升公务员胜任力的核心环节。
合肥工业大学硕士学位论文基于胜任力模型的我国公务员绩效考评研究姓名：吕文静申请学位级别：硕士专业：管理科学与工程指导教师：毛雪岷20080501基于胜任力模型的我国公务员绩效考评研究目前，世界各国的竞争日趋激烈，公务员作为工作人员，是国家行政管理的主体。
公务员内部薪酬差距有3种形式：一是薪酬相对比率小于同事的比率，处于干部或管理层公务员会对部门有不满情绪；二是薪酬的相对比率与同事相等时，他们会认为薪酬分配是公平的，结果是公务员会积极努力提升能力且更加投入工作；三是薪酬相对比率高于...
一、公务员职务晋升相关理论综述(一)我国公务员晋升机制的相关理论1.公务员职务晋升的彼得原理现象在彼得原理中，组织中的每个人都期望得到晋升而忽略了自己的能力是否适应新的岗位，条件如果成立，他们可以一直向更高的职位迈进，直到达到他们的能力无法胜任的岗位。
公务员是党的干部队伍中重要组成部分，是党的路线、方针、政策的执行者，这就要求公务员必须具备合格的素质和能力。下面是湖南公务员考试网（hunangwy.org）给大家搜集整理的公务员应具备的素质和能力文章内容。希望可以帮助到大家!
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标题：为什么大家都说考上公务员了就去，从来都不担心自己能不能胜任公务员这个岗位？.公务员的工作很多很多都是写材料，我是一个写东西超烂的人，根本写不出什么有水平的材料，一想到写材料，就觉得这太折磨人了，可是我看组里对公务员的态度...
公务员工作稳定，待遇较高，压力较小，又有权力，现在许多人都想做公务员，而人事部规定，公务员岗位需要通过公务员考试，现在大多数公务员岗位都要求本科以上才有资格报考，通常只有基层和艰苦的工作岗位留给专科一部分。公务员考试是万里挑一的，不
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