大学生村官计划历经十几年的探索，推动了中国社会主义新农村建设，优化了农村基层干部队伍结构，为农村基层人才队伍建设积蓄了大量优秀人才，缓解了大学生就业压力。
一、我国职业教育的发展情况与意义 1.发展情况。对比世界各大国家高等院校的教育发展情况，在世界大多数发达国家中，专科教育于20世纪70年代便得到了普遍的发展，经过十年的变革演变，专科教育逐渐在学校教育建设中失去了发展的核心地位。20世纪80年代，我国总结国际发展经验，开始大力发展高职教育，经过长时间的建设与变革，我国高职教育逐渐在学校教育发展历史上
第1篇：论西方国家的经济制度与行政管理制度之间的矛盾 一、西方国家在经济上实行私有制，在行政管理上实行公有制，这表明西方国家由以建立的逻辑基础是混乱的 北美、西欧、澳洲等地的以美国等国为代表的西方国家的社会结构中存在着一种矛盾，即西方国家在经济上实现私有制、在政治上实行公有制。这种矛盾反应了一种理念上的矛盾，该矛盾显示出西方国家的立国理念
高校行政管理要改革，必须更新观念，确立正确的行政管理目标，建立科学的行政管理体制和运行机 制，加强行政管理干部队伍建设，加快行政管理的信息化和现代化建设。
建立和谐的高校行政管理体系需要从制度建设、提高行政 管理者素质、以人为本建立和谐的管理关系三个方面努力。
当前高职院校行政管理中存在管理体制 不合理、管理制度不健全、行政权力泛化、管理绩效评 价体系不健全等问题。为改变现状，本文提出了高职院 校行政管理改革创新模式：建立精简高效的行政管理 体制；健全行政管理规章制度；实行行政权力和学术权 力分离；完善绩效考核机制；实施正确的民主行政管理 模式。
目前国内高校行政管理存在许多弊端与不足，如机构膨胀，人员臃肿，各部门之间缺乏配合；行政 管理人贾服务意识不强，缺乏开拓、进取精神；行政权利挤占学术权利，高校衙门化的倾向严重。为此，高校应贯 彻落实科学发展观的要求，在人本主义精神的指引下，正确认识，全面尊重人的主体性，尊重人的发展；实现人 事管理向人力资源管理的转变，建立和完善激励机制；探
高校之间招生竞争十分激烈。没有生源，高校就无法立足,无法维持自身正常运转，而如何才能在各高校中 立于不敗之地，学校的管理尤为重要。在新形势的发展环境下，更新管理理念、创新管理模式成为各高校工作的当务之 急。通过探讨高校行政管理对学校发展的作用，为高校行政管理改革提供借鉴。
从建设诚信政府的必要性，落后的行政管理对政府诚信的破坏性，以及如何通过 行政管理建设诚信政府三方面进行论述，如何通过行政管理建设诚信政府。当前，在大力推进 社会诚信体系建设的同时，政府诚信机制建设应成为首要的现实课题。作为政府，应率先垂 范，致力于自身的诚信建设。
党群组织与企业的生产和经营有非常大关系，它是企业有效、顺利进行工作的基础和保证，对企业的未来发展规划有指导性作用。
政府减灾行政是在以城市综合减灾管理为研究对象时总括出的新概念，其含义旨在从理论上强调 政府在防灾减灾上的特殊作用，同时从观念、制度等创新上提出了建设政府减灾行政系统的思路。
随着社会的高速发展，事业单位行政管理的改革成为目前我国经齐体系发展的必经之路。行政管理是为了更好地开展事业单位的科研工作，从而使其整 体得到高效率的发展。行政管理水平已成为衡量事业单位竞争能力的重要标准之一，但是在实际公共管理视角下也出现了诸多问题需要得到解决，本篇论文将对公 共管理视角下事业单位行政管理的改革方甸展开论述。
推进我国行政管理体制改革，是进一步深化改革的重要环节,认真总结其成效，科学分析和把握“十二五”期间行政管理体制改革 趋势,对于全面贯彻落实科学发展观、完善社会主义市场经济体制促进经济又好又快发展具有十分重要意义。
