公务员级别算法:(一) 国家级正职:一级(二) 国家级副职:二级至四级(三)省部级正职:四级至八级(四)省部级副职:六级至十级(五) 厅局级正职:八级至十三级(六) 厅局级副职:十级至十五级(七) 县处级正职:十二级至十八级(八) 县处级副职:十四级至二十级(九)乡科级正职:十六级至二十二级(十)乡科级副职:十七级至二十四级。(十一)社区或驻村干部:二十五级
公务员晋升的时候,主要考场工作业绩和群众基础,主要这些条件
《公务员考核规定》第19条:公务员年度考核被确定为不称职等次的,按照下列规定办理:(一)降低一个职务层次任职;(二)本考核年度不计算为按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限;(三)不享受年度考核奖金;(四)连续两年年度考核被确定为不称职等次的,予以辞退。
公务员如果想要晋升的话,要具备的条件有很多,例如学历就是一个很重要的条件,学历高才可以。
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