新录用公务员在机关的服务期5年

最低服务年限5年就是说你必须在那里工作满5年，工作不满5年离开就会违约，严重的话还会影响考取其它单位。

以我的经验，木有影响，以文件的理解，不能报考。但是其实你可以考的，一般单位也会帮助你顺利走的

约定的合同期限是五年

您好，中公教育为您服务。根据公务员法第八十一条规定，公务员“未满国家规定的最低服务年限的”，不得辞去公职。按照有关规定，公务员最低服务年限为五年。因此，公务员在试用期内不得提出辞职，但是新录用公务员在试用期内可以向单位提出申请放弃录用。试用期内的公务员（含参照公务员法管理人员，下同）不得报考。请查看2015年度国家公务员考试公告了解招考详情！2015年国家公务员考试时间安排：报名时间：2014年10月15日8:00至24日18:00报名地址：考录专题网站查询资格审查结果：2014年10月15日至26日查询报名序号：2014年10月28日8:00后报名确认缴费：2014年11月2日9:00至7日16:00在所选考区考试机构网站进行网上报名确认及缴费。打印准考证：2014年11月24日10:00至29日12:00期间，登录所选考区考试机构网站下载打印准考证。公共科目笔试时间：2014年11月30日11月30日上午9:00-11:00行政职业能力测验11月30日下午14:00-17:00申论7个非通用语职位外语水平考试的时间为：2014年11月29日下午14:00-16:00银监会及其派出机构、证监会及其派出机构特殊专业职位专业考试的时间为：2014年11月29日下午14:00-16:00成绩查询：2015年1月10日如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

就是指经过考察录用后的公务员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用公务员不允许调动或者向更高一级别的单位继续考取。　　《新录用公务员任职定级规定》第六条的内容为“新录用公务员在机关最低服务年限为五年（含试用期）”立法目的是为了确定新录用公务员的职务和级别并规范任职定级工作，限制公务员辞职。

新录用公务员在机关最低服务年限是五年，但是这并不是硬性规定，具体的需要根据招录机关的要求。如果在报考时职位表里岗位明确标注最低服务年限为5年，则必须满5年方能调动工作岗位

2019年潍坊市公务员考试招聘公告对于服务基层的年限说明报考面向“退役军人”职位的人员，必须为具有山东户籍或者山东生源(应届毕业生)的中国人民解放军、中国人民武装警察部队(包括原公安现役部队)退役士兵、复员干部。其中，服役5年(含)以上的高校毕业生士兵，也可以报考面向“服务基层项目人员”职位。报考面向“服务基层项目人员”职位的人员，为我省2012年及以前选聘的大学生村官、2016年及以前招募的“三支一扶”计划人员、2017年及以前选派的“大学生志愿服务西部计划”全国项目和山东项目人员(含外省选派的山东生源“大学生志愿服务西部计划”全国项目人员)等服务基层项目人员，服务满2年且完成聘用合同(协议书)规定的服务期限、考核合格。已享受优惠政策被录用为公务员或聘用为事业单位工作人员的，不得报考面向“服务基层项目人员”职位。

不是所有的公务员考上之后都有五年的服务期，如果在职位表上没有显示，就没有这个服务期限