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您可以给人事打个电话，直接咨询相关情况。
那你当然得去这个公司工作了，因为你在面试的时候已经收到口头录用了，所以你完全可以去这个公司工作。
因为公司看的简历不仅仅只有你一个，可能发现了更优秀的人才，所以他不会找你。等到那些人才不选择他们公司，他们就会通过你的联系方式联系你。
如果投递简历之后，公司查看了一直没有联系你，有可能是觉得你不合适，肯定是被淘汰了，所以才没有联系你去面试。
不需要等，直接打电话问，同时可以去面试其他公司，没签合同就可以面其他公司，最后那个先入职就去哪个，签了合同就可以直接入职了，不需要等经理同意，那些事是行政后面自己慢慢弄。不需要等，直接打电话问，同时可以去面试其他公司，没签合同就可以面其他公司，最后那个先入职就去哪个，签了合同就可以直接入职了，不需要等经理同意，那些事是行政后面自己慢慢弄。
确实没戏了，一般录用了的话，就会在第二天给你打电话，如果第二天没有接到通知，就悬了。除非你有关系，可以将你推荐进去，不然就找其它工作吧。
如果面试之后，半个月以后还没有收到录取通知的话，那基本上就是面试没有通过的，当然你也可以电话咨询的。可以继续投简历的，不一定说，一定要在这里等他们的结果。
那你当然得去这个公司工作了，因为你在面试的时候已经收到口头录用了，所以你完全可以去这个公司工作。
打电话具体问一下什么时候能正式入职，就说你前面通过了的，希望能快点去适应下工作内容环境这些，委婉点应该没问题，他们都能理解，不然你干着急也没什么用
你可以打电话问问啊
这是好事啊，说明公司欣赏你看得上你，入职后你好好干就是了，前途大大的。
面试没有通过，老板不一定就要删掉你的微信！常言说，买卖不成仁义在！
可能是忘了或没时间
面试洽谈失败后也不是很建议删除面试官微信好友，所谓多个朋友多条路，而且也可以从人家那里多讨教些面试技巧。
面试官没有回复，可能有三种情况，一面试官没有看到你的问询，二还没有出来结果，三就是最坏的结果
那就直接打电话给他，问他自己有没有通过，如果他说没有的话，就问他究竟是什么原因不录用自己。
直接打电话。
那就是了