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提供人力资源管理案例型MBA学位论文写作方法word文档在线阅读与免费下载，摘要:案例型MBA学位论文的写作——以人力资源管理为例主讲人：孙劲悦副教授
案例型MBA学位论文的写作——以人力资源管理为例副教授案例的大类教学型案例起源：美国大学的法律学课堂，短小，单一主题发展：美国、欧洲大学商学院普遍采用，从短小到中长，从单一主题到多元主题现状：美国大学商学院普遍采用案例教学法，哈佛的MBA学生在读期间，接触300百个大大小…
人力资源本科毕业论文模板下载:求一篇人力资源方面的论文，一定是要带案例的(人力资源管理本科毕业论文人力资源毕业论文范文模板)毕业论文范文网2021-10-3112:20:49写作指导2℃
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人力资源管理的根本任务，就是为了求才、知才、用才、育才，充分开发利用人才资源这一无形资源的使用价值，创造更多的社会效益和经济效益，为实现国家现代化建设宏伟目标服务。因此，着力论述人力资源信息开发利用，始终是贯穿研究的重要内容。
人力资源学科专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。本篇文章提供166个优秀人力资源论文题目供大家学习。
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二、案例分析1.公司人力资源的确认江科公司无论从资产规模还是销售收入上来看都只能算一家小公司，但公司却拥有一批高素质的员工，他们的知识、技能和智慧是公司盈利的主要手段。运用本文所研究设计的人力资源...
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