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本文以鞍钢实业集团为例,运用工商管理方面的理论知识,来分析归纳企业人力资源管理所存在的问题,并且提出一些方法和建议。.全文共分五章,第一章为绪论,介绍论文研究的背景和意义;本文研究的创新之处;以及本文研究的研究思路、框架与方法。.第二章,是...
鞍钢专业技术人才管理与开发的研究.pdf大连理工大学硕士学位论文鞍钢专业技术人才管理与开发的研究姓名邹召申请学位级别硕士专业工商管理指导教师张国梁200061大连理工大学硕士学位论文重人才”良好氛围，为鞍钢允分调动各类人才积极性和创造性，建I和完善新型的人力资源管理和开发提出...
加强鞍钢人力资源管理的两点思考,人力资源,管理,培训。国有企业是中国经济的支柱,在我国经济的发展过程中,做出过重大的贡献,但面临市场经济、“入世”和知识经济的到来所带来的挑战...
在经过与鞍钢股份有限公司人力资源部、冷轧硅钢厂主要领导及人事专员充分沟通交流后,提出了冷轧硅钢厂人力资源管理的改进建议。本论文的创新点在于成功的将人力资源诊断理论应用于钢铁生产企业,拓展了该理论的应用范围,同时为解决钢铁企业人力资源流失问题提供了新的思路。
人力资源管理毕业论文【1】经济迅速发展的今天，企业管理的水平也在不断的提升当中。.为了实现企业管理更加的科学化，要更好的促进人力资源管理与政工工作相结合。.促使企业与员工之间形成良好的联系，进一步的增加企业的经济收益，最终促进国家...
人力资源论文选题方向人力资源管理毕业论文题目主要有9个方向可选：①人力资源规划、②招聘与配置、③培训开发与实施、④绩效考核与实施、⑤薪酬福利、⑥员工关系管理、⑦职业生涯管理、⑧人事管理、⑨企业文化。
自考本科《人力资源管理》毕业论文（二）论文答辩题目：论中小企业人力资源管理高职高专院校名称：论文题目：指导老师学生姓名准考证号答辩组评定成绩答辩委员（签名）：学生联系电话：人力资源管理准考证号码论文题目论中小企业人力资源管理评分指导老师签名论文答辩评价...
2021届本科毕业论文选题参考题目人力资源管理专业1、浅析薪酬激励在xx公司治理中的作用2、浅谈企业并购中的人力资源匹配——以xx公司为例3、浅析xx企业的员工绩效考核制度
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人力资源管理论文范文完整版.doc,四川大学毕业论文（设计）题目学院学院专业学生姓名学号年级级指导教师毕业教务处制表毕业二〇一三年六月二十日人力资源管理论文范文完整版一、论文说明本团队长期从事论文写作与论文发表服务，擅长案例分析、编程、图表绘制、理论...
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加强鞍钢人力资源管理的两点思考,人力资源,管理,培训。国有企业是中国经济的支柱,在我国经济的发展过程中,做出过重大的贡献,但面临市场经济、“入世”和知识经济的到来所带来的挑战...
在经过与鞍钢股份有限公司人力资源部、冷轧硅钢厂主要领导及人事专员充分沟通交流后,提出了冷轧硅钢厂人力资源管理的改进建议。本论文的创新点在于成功的将人力资源诊断理论应用于钢铁生产企业,拓展了该理论的应用范围,同时为解决钢铁企业人力资源流失问题提供了新的思路。
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自考本科《人力资源管理》毕业论文（二）论文答辩题目：论中小企业人力资源管理高职高专院校名称：论文题目：指导老师学生姓名准考证号答辩组评定成绩答辩委员（签名）：学生联系电话：人力资源管理准考证号码论文题目论中小企业人力资源管理评分指导老师签名论文答辩评价...
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