发表服务
医院内部绩效考核指标体系 期刊目录网 经济学论文发表 2020-11-23 10:37 关注(1) 三级公立医院绩效考核是将外部考核压力转化为内生动力，促进医院提高科学化、精细化管理水平的关键举措。
011年（8月份）员工关键业绩指标（KPI）考绩分：姓名：王诗培部门：编辑部岗位名称：杂志编辑编制时间：011年7月4日序号主要工作计划事项目标描述（完成效果及时间）分值权重（％）实际完成情况评价自评部门负责人评价二杂志编辑1、市场调研，客户需求，杂志的走向，日常进行；、与客服 ...
(2)确立的绩效考核指标可以为绩效考核提供一个框架，使得对管理人员的考核体系更加系统化。 将管理人员的工作成果、行为与业务目标和企业战略相结合，框架体系中既有成果，还有获得这些成果所需要的行为和方式，能够真实地反映管理人员的工作表现，有利于更加有效地衡量工作的有效性。
医院中层干部绩效考核指标体系的构建. 时间：2010-06-28 14:23:33 来源：《中国医院》杂志2010年第7期 作者：陈方予 点击： 889 次. 【关键词】中层干部 绩效考核 指标体系. 【摘 要】医院中层干部是医院各项发展的骨干力量，构建一套完整、科学、规范的医院中层 ...
教师绩效评价的指标体系 来源：职称阁 分类：经济论文 时间：2018-08-27 11:20 热度： 这篇论文主要介绍的是教师绩效评价的指标体系的相关内容，本文作者就是通过对高职院校的教师绩效考核等内容做出详细的阐述与介绍，特推荐这篇优秀的论文 ...
国内的版面费问题与出版资金支持、出版社商业运作和科研单位绩效考核政策产生的供需关系有关。 中国科学院下属的《自然辩证法通讯》期刊早在2008年6月就“关于付费出版学术专著与交版面费发表论文”发起过系列讨论征文，让学术界和社会各界各抒己见，百家争鸣，目的是将真理越辩越明。
浅析大数据时代下企业如何做好绩效考核工作. 摘要： 近年来，大数据在人力资源管理中的应用越来越广泛，大大促进了人力资源管理水平的提升。. 绩效考核是人力资源管理的重要组成部分，传统绩效考核工作面临考核主观性较强、对绩效考核重视度低、忽视 ...
刊 号 ISSN 1671-0592. CN 11-4674/R. 三级公立医院绩效考核指标精细化管理探索与实践. 时间：2020-06-23 15:38:56 来源： 作者：王 霞① 唐佳骥① 曾 多① 朱传安① 杨 瑶① 如 点击： 次. 【摘 要】基于全国三级公立医院绩效考核和北京市医耗联动背景下，本研究探索实践 ...
【摘要】 文章基于期刊整合与团队建设的管理实践，证明规划目标引领科技期刊发展、绩效考核激励编辑岗位晋升等制度和配套措施大大地促进了编辑团队能力建设，为提高科技期刊办刊水平和质量发挥了重要作用，可供编辑团队能力建设和编辑职业规划参考。
医院内部绩效考核指标体系 期刊目录网 经济学论文发表 2020-11-23 10:37 关注(1) 三级公立医院绩效考核是将外部考核压力转化为内生动力，促进医院提高科学化、精细化管理水平的关键举措。
011年（8月份）员工关键业绩指标（KPI）考绩分：姓名：王诗培部门：编辑部岗位名称：杂志编辑编制时间：011年7月4日序号主要工作计划事项目标描述（完成效果及时间）分值权重（％）实际完成情况评价自评部门负责人评价二杂志编辑1、市场调研，客户需求，杂志的走向，日常进行；、与客服 ...
(2)确立的绩效考核指标可以为绩效考核提供一个框架，使得对管理人员的考核体系更加系统化。 将管理人员的工作成果、行为与业务目标和企业战略相结合，框架体系中既有成果，还有获得这些成果所需要的行为和方式，能够真实地反映管理人员的工作表现，有利于更加有效地衡量工作的有效性。
医院中层干部绩效考核指标体系的构建. 时间：2010-06-28 14:23:33 来源：《中国医院》杂志2010年第7期 作者：陈方予 点击： 889 次. 【关键词】中层干部 绩效考核 指标体系. 【摘 要】医院中层干部是医院各项发展的骨干力量，构建一套完整、科学、规范的医院中层 ...
教师绩效评价的指标体系 来源：职称阁 分类：经济论文 时间：2018-08-27 11:20 热度： 这篇论文主要介绍的是教师绩效评价的指标体系的相关内容，本文作者就是通过对高职院校的教师绩效考核等内容做出详细的阐述与介绍，特推荐这篇优秀的论文 ...
国内的版面费问题与出版资金支持、出版社商业运作和科研单位绩效考核政策产生的供需关系有关。 中国科学院下属的《自然辩证法通讯》期刊早在2008年6月就“关于付费出版学术专著与交版面费发表论文”发起过系列讨论征文，让学术界和社会各界各抒己见，百家争鸣，目的是将真理越辩越明。
浅析大数据时代下企业如何做好绩效考核工作. 摘要： 近年来，大数据在人力资源管理中的应用越来越广泛，大大促进了人力资源管理水平的提升。. 绩效考核是人力资源管理的重要组成部分，传统绩效考核工作面临考核主观性较强、对绩效考核重视度低、忽视 ...
刊 号 ISSN 1671-0592. CN 11-4674/R. 三级公立医院绩效考核指标精细化管理探索与实践. 时间：2020-06-23 15:38:56 来源： 作者：王 霞① 唐佳骥① 曾 多① 朱传安① 杨 瑶① 如 点击： 次. 【摘 要】基于全国三级公立医院绩效考核和北京市医耗联动背景下，本研究探索实践 ...
【摘要】 文章基于期刊整合与团队建设的管理实践，证明规划目标引领科技期刊发展、绩效考核激励编辑岗位晋升等制度和配套措施大大地促进了编辑团队能力建设，为提高科技期刊办刊水平和质量发挥了重要作用，可供编辑团队能力建设和编辑职业规划参考。
发表服务