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作为现代营销理念中的一个重要观念,整体产品观念将传统单一的产品观念演变为核心产品、有形产品和无形附加产品三个层面的有机统-体,从而为企业在激烈的市场竞争中谋求差异营
许多行业中的公司正在大量投资于数据库营销,然而他们却无法解决为客户创造价值的关键问题,因此对公司没有产生真正的影响。
摘要:在工业化的道路上,领军企业必不可少,而为数众多的中小企业同样不可或缺。中国的中小企业大概有1000多万家,数量非常可观,对国民经济的贡献也是有目共睹。广西的中小企
摘要:现代人力资源正随着时代的变革发生着变化,文章论述了人力资源的发展,提出了在新经济时代的人力资源管理创新理念。 关键词:人力资源、发展、管理创新 随着时代的
中北房地产公司目标市场营销策略研究必要性分析 一、 研论文联盟http://究背景 1.中北房地产公司简介 中北房地产公司隶属于吉林省中北集团。中北集团具有22年历史,总资产达50亿元
摘要:绩效考核是人力资源管理的重要职能,在人员招聘、晋升、培训、奖励等方面发挥着巨大作用,但一些企业在实施过程中也存在一些误区,影响着绩效考核的效果。本文从企业绩关键
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试论市场营销从广告导向到公关导向的转变 营销人员论文联盟http://经常挂在嘴边的一句话就是用广告来创建品牌。广告确实很重要,但是广告是维护品牌的重要方法,但它却不是创建
摘 要:如何在合适的时间、合适的地点、用合适的人选、最满意地完成工作,并且使从事人员获得最满意的薪酬,企业获取最大的利益,这是一个企业获得成功和持续发展的关键。本文
摘要:当前农村经济社会发展的主要问题是“三农”即农业、农村和农民问题,其核心是农民问题。而农民问题的核心是农村人力资源水平低下而导致的农民就业能力缺乏。构建社会主
基于竞争视角的市场营销要素研究 我们论文联盟http://已经步入知识经济时代,在这个时代,知识为企业带来经济效益和生产效率提高的同时,也给企业管理、市场营销带来了深刻的变
一、我国人力资源开发的发展过程 由于我国长期以来处于计划经济,企业也一直以来处于一个国有资产和集体资产的垄断状态,因此,在企业内部的管理方面始终存在许多不足,特别是