医院发表学术论文奖励办法

邵阳学院附属第一医院科研奖励办法

1.学术著作奖一般应在本人系列论文的基础上形成,并经合法出版社公开出版。 2.经医院科学技术委员会评定为社会科学学术著作的每部资助6000元,评定为自然科学学术著作的每部资

奖励办法为提高我院科研、教学水平,激励专业技术人员撰写论文,营造良好的学术氛围,按照卫生局关于医院业务目标考核指标相关要求,以及职称晋升的有关规定,结合我

XX医院论文奖励办法为提高我院科研、教学水平,激励专业技术人员撰写论文,营造良好的学术氛围,按照卫生局关于医院业务FI标考核指标相关要求,以及职称晋升的冇关

(三)论文奖励办法 1、发表的论文按中国知网当年度中国学术期刊复合影响因子为标准进行奖励: ⑴ 影响因子为0.3-0.5(包括0.5)奖励500元; ⑵ 影响因子为0.5-1.0(包括1.0)奖励100

1、学术会议在国际性学术会议上作大会口头发言者奖励1万元,全国学术会议(本专业)大会口头发言者奖励3000元(需提交大会主办方提供的论文被接受和作为口头交流报

获得市级以上科技成果奖励的项目(以证书为依据),不论其获奖金多少,医院再予以不同档次的奖励。(协作项目奖励金额50%递减)。 1、获得国家级科学技术进步奖励项目,医院根据实际

为充分调动我院广大职工科研工作的积极性，奖励在科技创新中做出突出贡献的人员，进一步推动我院科技创新，鼓励多出成果，出高水平成果，特制定本办法。

1(医院设置年度发表论文优胜奖～奖励标准由医院统一制定。 2(按有关部门文件～通过医院职能部门组织申报～获优秀论文奖者～除有关部门的奖金外～凭上级批文和论文证书～医院