nature发表论文考了公务员

为什么网友会替他感到可惜，是因为不是人人都可以在nature上面发论文的，如果你能发论文，说明你的学术水平是非常高的，而你拥有这么高的学术水平，应该做的事情是继续科研而不是去当公务员。正是因为如此，所有网友才会对此感到可惜。但是我觉得这是个人选择吧，他能够在这上面发论文说明他的能力是很强的，但是为什么他选择去公务员，很可能是他比较喜欢公务员带给他的一些收入或者稳定的工作环境等等，并不能要求他一定去走科研这条路。毕竟科研这条路是辛苦的，而且可能收入并不是很高。

现在网络上有一个现象引起的争议比较大，就是一些拥有高科研能力的人最后毕业的时候却不是继续科研，而是流向了一些其他工作场所，比如当公务员，比如去卷烟厂里边工作，再或者去初高中一些学校里边当老师。很多人都对这件事情发起了讨论，认为这是不是一种人才浪费。

我觉得对于这件事情是不是一个资源浪费行为争议还是比较大的，不同的人有不同的看法，有的人觉得他毕业就是为了找到一个更好的工作，既然已经找到更好的工作了，为什么还要继续科研呢？还有一部分人认为，既然你有这么高的科研能力，你应该继续做下去，为社会做贡献。

我觉得不管什么样的说法都有其一定的道理，但是既然有这个现象的存在，我们就应该去思考一下，这个现象存在的背后原因到底是什么。知道原因之后才能够改善这样的条件，才能够让更多有能力的人待在自己该待的岗位，而不是去流向其他场所。当然我是非常尊重这些人的选择的，我觉得他们选择做公务员也好，当老师也好，都是他们的一些权利。

是的，考公务员可能就是最好的出路，这样的话才可以进入国家单位工作，并且也会让自己有着一个非常稳定的收益。

网友觉得他是一个研究性的人才，而且他满腹经纶，应该在自然科学领域做出更大的贡献，而不应该去做一个公务员。

Nature是属于顶级期刊，能在上面发论文说明有很好的科研能力，我觉得他继续攻读博士，从事科研是很好的出路。

考公热在近十年的时间里，不但没有丝毫降温的迹象，反而愈演愈烈。 每年一到考公时间，各类关于考公热的报道就层出不穷。十年如此，年年如此，年年惊诧，年年火热。2021年的考公有多热？ 资料显示，考公的报名人数和参考人数自2001年逐年增长，2001年报考人数为32904人,2002年人数激增为62268人,增长89%,之后每年的平均增长比例也都超出30%, 而，在2021年的国考中， 计划招录2.57万人，但报名过审的就超过157万人。西藏偏远的高海拔地区，阿里地区，是西藏18个边境县之一，这里邮政管理局的一个职位，在10月22日时报考这个职位待审查的人数就已经超过8千人，并且人数还在上升中。 浙江省以民营经济发达以著称，但现在那里的年轻人已经没有父辈的雄心，对稳定的公务员工作反而趋之若鹜。 浙江台州殡仪馆的一个服务管理岗位，973人报考；杭区人民政府南苑街道办事处的“综合管理”科员岗位，报考人数高达5451人；杭州市余杭区人民政府南苑街道办事处—综合管理一级主任科员职位的竞争比是：1:4125。 有网络媒体指，浙江省公务员报考的竞争比在6年时间里从1:21激增至1:65， 浙江大学2017届到2019届的毕业生去企业的比例从74.30%到73.99%再到72.12%，呈现着逐年递减的趋势；而考公的比例却从4.17%到6.28%再到7.36%，呈现出逐年递增的态势。 硕士博士、在国际顶尖学术期刊《Nature》发表过论文的精英人才都在考公；有新闻媒体曾报道，哈尔滨招聘清洁工，超过1万人报名，其中近3千人学历为本科，25人为统招研究生。 最有钱的地区、教育程度最高的人都在考公。而且，与过往不同的是，越来越多年轻人考公。 以前是家里的长辈苦口婆心劝年轻人考公，而年轻人嗤之以鼻；现在，年轻人主动地、热烈地考公。 人们现在很难想象，在90年代，竟然曾经出现过大批公务员“下海”创业的浪潮。据人社部数据显示，1992年，有12万公务员辞职下海，1000多万公务员停薪留职。 从曾经的“下海”，到现在人人想考公“上岸”，反映出了些什么变化？ >不考公，创业的这条路不好走。 创业的失败率极高，中小企业缺乏生存和发展空间。据《财富》杂志报道，中国中小企业平均的存活时间只有两年半，5年到10年的企业存活率大概是7%。 一场突如其来的疫情，更加让人们看清中小企业的脆弱。根据全国企业破产重整案件信息网的数据，2020年全国企业破产公开案件创历史新高，达到39323件（含自然消亡），较上年度提高45.4%。 有文章指，现在那些敢闯敢拼富有企业家精神的温州商人，大多不愿意子女继续从商，反而想方设法让子女进入体制内；在当地，最受欢迎的相亲对象，是成功考公上岸的人。 >不考公，工作累加班多，不稳定无保障。 对于普通人而言，体制外的工作待遇不高，福利没保障。随便找开一个招聘网站，便会发现连找个双休的、买社保的工作的都不容易。以至于一些招聘启示上如果有双休或者入职买社保，都会在显眼位置上大书特书，把正常的法律要求当作额外的福利以作招徕。 对于能够入职大公司的精英而言，他们的处境好很多，但收入有保障，前途有暗涌。享受着高薪和豪华员工餐，但同时也承受到996的福报。更要命的是，一到30岁就要面对中年危机，一过35岁就要被裁掉。 相比之下，考公上岸后，不但工作轻松收入稳定，没有年龄歧视，可以享受正常的上班和休假待遇，还可以拥有包括养老金、医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金以及各种津贴在内的完善的社会保障。 体制外，收益少或者不稳定不持久而风险大；而体制内，收益高而风险小。 人的天性是趋利避害，一方面是体制内的待遇越来越好，一方面却是体制外的空间越来越少。 以现在考公现象越来越热的浙江为例，杭州公务员的年综合收入约25万，温州是约26万，都远超出当地人均收入水平。而就在日前，头部大厂字节跳动被曝大裁员，温州本地直营中心员几乎尽数被撤。 怎么选，答案很明显；人们的回答，也充分地体现在了年年愈演愈烈的考公热现象中。

很多人非常希望自己可以获得高学历，当一个高学历的人才。在很多人的眼中，只要获得了高学历，工作就不会受到很大的阻碍。但是这随着社会的发展，越来越多高学历的人才选择了跟大家想象中不同的道路。根据媒体报道，有一位发表c刊论文的硕士，回家考取了当地的公务员。该事一经报道，便引起了广大网友的讨论。

高学历真的就要做一些高端的职业吗？在很多人的眼中，高学历的人才，他的智商一定是高的，从事的职业也一定与高端行业有很大的关系。即便是没有从事高端行业，也很少有人会回家当公务员。我们现在的社会发展，逐渐到了一个非常发达的地步，每个人对每个职业的定义也有所不同，高学历的人才也不再局限于原先的职业选择当中。

不同的人有不同的选择，可能在我们的眼里放弃一个发表c刊的机会，放弃选择一个从事教育行业高端人才的机会是非常可惜的，但是在当事人的眼里。回家当公务员，未必就不是一种好的选择。每个人对每个人的生活追求都有不一样。只要活的开心，活的快乐，活的健康，那他怎样的选择都是正确的。

其实从根本上来说，这位发表c刊论文的硕士回家当公务员，还是去一个高校当教授，都与广大的网友关系不大。他之所以能够引起大家的讨论，是因为这个选择超出了常人的认知。其实每一个人的选择，遵从自己的内心，不后悔就可以了。没有必要在乎太多不相干人的感受，因为人生是自己的，只要自己过的不后悔就不必理会他人的议论。

因为很多网友觉得他没有继续深造特别的可惜，因为他的论文也是写得特别好，没有继续从事这种研究特别的可惜。

在很多人的心目当中，公务员无异于是铁饭碗。尤其是在很多大学生毕业以后，无论是自发还是在家长的支持之下，都会选择通过公考的方式来考公务员。当然并不是所有的人都想考公务员，每一个人对于自己人生的追求和安排都有所不同。但是在如今社会大环境之下，很多人还是想要拥有一个铁饭碗，并且拥有一个较为轻松和稳定的工作，这样对于家庭以及自身来说都是一种保障。

最近发nature论文的硕士回家当公务员这样一则新闻迅速登上热搜当中，这让很多人都在议论，究竟是看重学历以及未来的工作，还是应该选择轻松一些的公务员？即便是对于如今很多的毕业生来说，都有绝大多数的学生选择尝试考公务员。不能说如今的学生没有拼劲儿，而是由于公务员的确是铁饭碗，同时也能够保证正常和规律的上下班时间。

在如今的社会当中，每天都有一些新兴的行业，也有一些行业在被新兴行业所替代以后走上下坡路。所以可以说没有任何一个行业是相当稳定的，在此之前教育行业可谓是如火如荼，可是在疫情的影响以及双减政策之下，很多连锁教育行业都已经关门大吉，一些员工更是纷纷被裁员。即便有一些员工在公司内没有被裁员，每天早早的来到公司，到了下班的时间依旧不能够下班，而是免费为公司加班，包括周六周日都没有休息的时间。

对于一些追求稳定的人来说，公务员绝对是一个最好的选择。当然在这里也并不是提倡所有人都去考公务员，而公务员的确是存在着一些好处，比如说拥有铁饭碗的本质，并且不会加班，或者是占用双休日。不仅仅有很多的时间提升自己，同时也有很多的时间陪伴自己的家人。在这样社会比较忙乱的节奏之下，公务员无异于是众多职业当中的清流。

正是由于公务员具有稳定性以及清闲的本质，所以说很多人才会选择在大学毕业以后放弃自己的专业，从而走上了公考的道路。当然在这其中也不乏有一些人想要自己奋斗和闯社会，所以说无论走怎样的道路都是自己的选择。