乡镇公务员取消录用流程

回答 您好，很高兴为您回答这个问题。这个是完全可以的。准确地说试用期辞职是申请取消录用资格，取消录用资格后再考上公务员的，也不影响。希望我的回答对您有帮助，祝您生活愉快！ 提问 如果录用单位不放人或者是组织部不放人怎么办 回答 因为试用期本身就是双向选择。录用单位不会不放人。放心吧！ 提问 我这个工作是乡镇公务员，有五年服务期，这种情况试用期能申请取消录用嘛 回答 你这个五年服务期，不叫做试用期。所以是不可以。 提问 我刚开始工作一个星期，还在试用期， 回答 试用期内可以。赶紧提出申请 提问 试用期应该选择什么样的理由去申请取消录用才不会被拒绝，我怕我的档案会进入诚信黑名单 回答 我觉得只有身体健康出现问题，才能够名正言顺的被取消。 提问 文件上是这样写的，五年服务期（含试用期），这种情况我不可以提出取消录用申请嘛，您上面说的所以是不可以这几个字我没大明白 回答 文件上的就比较模糊。就是说五年的服务期，这里面其中有试用期。具体试用期多长也不知道。我觉得你在试用期内可以提出来。如果过了试用期，那就是不可以了。 更多9条 

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回答 你好，不会有影响的。 公务员法规定，在试用期间违反相关规定会处以取消录用资格处罚。如果你申请取消录用资格，档案里会写取消录用而不会说明原因。 建议你实在不想干了，建议写辞职报告。按照要求提前7天通知单位即可，这样可以避免其他单位录用时产生误会，档案也会计做辞职而不是取消录用。这样对你以后也方便。 最后是公务员是一个很稳定的工作，很多人都考不进来，想辞职的话慎重考虑。 希望我的回答能够帮助你的 更多3条 

一、如果你是招录机关单位：请你根据关于印发新录用公务员试用期管理办法（试行）的通知（人社部发〔2011〕62号）第四章 取消录用 第十五条 新录用公务员试用期满考核不合格的，取消录用。第十六条 新录用公务员有下列情形之一的，应当取消录用：（一）不履行或者不正确履行工作职责，工作严重失误或者给国家和人民群众的利益造成较大损失和不良影响的；（二）在参加公务员录用考试的报名、考试、体检、考察等环节有严重违纪违规行为的；（三）在参加国家法定考试中有严重违纪违规行为的；（四）应当给予降级以上处分的；（五）受到刑事处罚或者劳动教养的；（六）有公务员法规定的应予以辞退情形的；（七）法律、法规规定的其他情形。已经办理录用审批或者备案手续的人员，非因不可抗力因素未按规定时间报到的，取消录用。第十七条 新录用公务员有公务员法第八十一条第（二）（三）（四）（五）款规定情形的，不得提出取消录用申请。第十八条 新录用公务员有公务员法第八十四条规定情形的，不得取消录用。第十九条 中央机关取消录用，由中央机关审批并报中央公务员主管部门备案；中央机关省级以下直属机构取消录用，由省级直属机构审批并报所属中央机关备案；地方各级机关取消录用，按省级公务员主管部门规定的办法进行审批或者备案。第二十条 新录用公务员取消录用的时间，从作出取消录用决定之日起计算。招录机关应当在作出取消录用决定之日起的三十日内以书面形式将取消录用决定通知被取消录用人员。二、如果你是新招录公务员本人：根据《广东省公务员录用办法（试行）》（粤人发【2009】37号）第三十九条 新录用的公务员试用期为一年。试用期内，由招录机关对新录用的公务员进行考察，并安排必要的培训。试用期满，合格的予以任职；不合格或自动放弃录用的取消录用。如果你要作“自动放弃录用”

您好，中公教育为您服务。单位已经同意不会影响后期公务员考试，但是在后期公务员报名考试时时有规定的，因此请慎重考虑！以下以云南省公务员考试为例提供公务员报考基本要求：一、基本招录条件(一)报考人员应具备的条件具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法;具有良好的品行;具有正常履行职责的身体条件;具有符合岗位要求的文化程度和工作能力;具备拟报考岗位所需的其他条件。(二)不符合报名条件的情形试用期内的公务员;云南省外的公务员(含聘任制公务员);公务员未满在机关最低服务年限自行离职(无论是否办理辞职手续)的;普通高校全日制在读的非2014年毕业生;现役军人;在全国范围内公务员招录中被确定为拟录用人员的;公务员辞职、被辞退或被取消录用资格未满5年的;曾因犯罪受过刑事处罚或正在被立案审查的人员;曾在以往公务员录用考试中受禁考处罚尚在禁考时限内的人员;曾被开除公职的人员;具有法律规定不得录用为公务员的其他情形。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。