乙方调动来的技术员是职务发明，该权利应属于甲方的。
A完全可以通过以与乙公司签订协议的形式获得该专利的使用权。
A获得此专利权只有通过乙公司的转让。A可以通过与乙公司签订协议的形式获得该专利的使用权限，而且A有优先被考虑的权利。
如果公司能证明乙在开发附属技术T的时候用了甲为乙提供开发资金、设备、资料等，则专利权应归公司方，如果不能则归乙双方协商，协商不行，那就只好通过司法途径了，如果有仲裁协议，可以去仲裁，没有就诉讼吧，看你是那一方了，你的问题再具体点就可以更好的帮你
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养啥啥不活
