我不是为得分的，我是为了发泄的。现在的面试官最喜欢问这些傻子似的问题了。真是奇怪，我来面试的是什么岗位，你满意就满意，不满意就算了，居然总爱问把我分配到不满意的岗位该怎么办。不知道自己去招个对那岗位满意的人啊。比如招商银行面试时就好些，（无任何打广告意思，他们也不需要我打广告）直接告诉面试者，你虽然面试的是管理岗，但是我们是有要求的，要放在基层锻炼半年，对所有应聘管理岗的都一样，不知道你是否满意。这种话倒还能接受一点。
现在的单位都是这套 ，明明应聘的是别的职位，他就是会看哪里缺人，就把你塞进去了，也不看你到底适不适合的，如果这家单位很好的话 你只能认命的做，即使最后发现自己根本不能应付，所以你要么好好做，要么趁早另找，或者要求换岗
一般都是活的适应死的，也就是人去适应岗位，而不是岗位因而调整
107 浏览 7 回答
325 浏览 4 回答
112 浏览 3 回答
309 浏览 4 回答
155 浏览 5 回答
173 浏览 7 回答
143 浏览 4 回答
219 浏览 1 回答
242 浏览 3 回答
348 浏览 5 回答
86 浏览 10 回答
273 浏览 8 回答
335 浏览 9 回答
189 浏览 6 回答
359 浏览 8 回答
286 浏览 5 回答
288 浏览 5 回答
119 浏览 8 回答
347 浏览 5 回答
115 浏览 7 回答
闪闪惹人爱ii
