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如果是大公司，一般不需要你谈，他们的HR会主动和你介绍，如果哪一点没有介绍到，你再追问不迟。而且，我的建议，不着急问，等待面试差不多的时候，感觉对方很有可能对自己比较满意了，自己也对这家公司满意了，再交流不迟。甚至有些问题可以等到面试结束后，和HR邮件或电话沟通都行。不用太在意。如果是不太规范的小公司，可以在HR面试过程中双方交流交流事情。参加大公司面试的，也可以类似处理。关于职业发展方面的可以和HR交流，也可以与面试官交流交流，后者往往会比HR的一张嘴更加可靠实在些。保险和公积金制度额度和HR了解一下是可以，这些事情，谈是没法谈得让东西从无变有的，只能了解。公司一般是规定好的。如果不满意，就只有不去了，如此而已。
这种情况是很常见的，求职者当天可能因为一时冲动，放不下面子立即答应，回家后思前想后觉得工作不合适，而且求职者都是同时应聘很多家公司，说不定答应了这家，下一家更好的也面试成功，所以入职又反悔是很正常的。
有遇到过。这种情况建议你不要一直等着去，不然很被动，如果被鸽了就努力全白费了。建议在没有收到Offer之前，可以多看看其他家的，多投简历，一边面试一边等待。以上希望能帮到您！
这种可能性是很小的。实习生面试完后录取了，一般来说都是会录取你的。不会放鸽子的，单位也是需要人才的，只要你有真实的本领，他们会要求你马上上班的。
这个还是要等最后的通知的，不给回信多半就没有戏。
可能会，但几率应该不大。一般估计都是走走形式。
这个是很多公司的审批流程这个是比较正常的呢
一般是审一些硬性条件。比如有的国企规定不许本企业员工家属应聘，还有健康问题以及面试过程中有没有舞弊现象。说走审批流程就是说你人本身被肯定了，再有问题就是他们公司有问题不具备接收你的能力。所以没有你的责任了，安心等着吧，这种情况90%没事。职业规划师老白
有可能会被淘汰。这是因为在职场当中有很多不确定的因素，所以没有被录用之前都是有可能会被淘汰的。
“领导确认审批 面试如果通过,有些公司因为用人制度的规定,在正式发放入职通知书之前,还要让各部门领导确认审批。部门领导审批的这段时间,就是在“走流程”。 一般来说,除非用人单位发现求职者在简历或面试中,有伪造信息弄虚作假的行为,否则不会轻易挂掉候选人,毕竟前面面试已经通过了,耐心等待,一般在两个月之内就会发正式通知了。”
收到面试邀约和入职邀约，又不想去了，怎样优雅的说出来？
当然可以不去，因为你只是接受了公司的offer，但是并没有跟公司签订合同，这在法律意义上说是没有任何关系的。为了出于尊重，你可以专门打个电话去跟对方道个歉。
可以不去，你又没签合同，不用承担对应责任
应聘是双方面的选择,公司可以选择你,你也可以选择公司,并不是说公司选择了你而你没选择公司,还必须去上班的。 放开你的思想，去寻找一个双方都能选择对方的公司吧。
1、一般公务员是7月公示，然后八月底报道，九月初开始培训。2、公务员政审到录取要根据单位的安排，有些单位政审后很快会公示，公示结束就会通知新员工入职。但是有些单位速度则比较慢，有时候政审结束后，需要两个月左右时间才通知录用。但是一般情况，只要政审通过就意味着被录用。扩展资料：制定和发布招考公告是报名前的首要工作，用人部门关于考试录用的主要信息，都是通过公告告知社会的。公务员录用招考公告主要包括以下内容：（1）招考范围、招考对象和条件；（2）录用单位、职位与计划（名额）；（3）考试录用的方法和程序；（4）报名时间、地点及报名时应审查的证件；（5）笔试的科目、时间和地点；（6）面试办法；（7）笔试、面试成绩公布办法；（8）录用的程序和方法；（9）其他须向考生说明的事宜。
您好！ 公务员公示期过了，一般都会被录取，极少看到未能被录取的情况。除非有足够证据证明该考生有不符合招考职位要求的情况。但不是说上班了就是绝对稳当了，因为第一年是见习期，期满考核合格后方能进行公务员登记和定级，这才是真正的公务员。 希望对您有帮助。
回答 1、正常情况下，公示1周就代表是录用了。2、但大多数情况下，岗位调整和分配，在招考的时候并没有做好，所以公示后，得看人事部门和需要进人的处事的工作效率了。3、快的话1个月就会通知上班。慢的话半年 甚至一年 最好还是联系用人单位就是相关的公安局，然后进行询问，因为公安局一般来说会进行统一的入职，有晚的一些可能一个月之后才会入职，有早一些的很快就入职了，具体与当年公安局统一的安排为准。
公示结束后可等待通知报到。拟录用人员由招录机关按规定的程序和标准从考试成绩、考察情况和体检结果合格的人员中综合考虑，择优确定，并在考录专题网站上公示。公示内容包括录用职位名称，拟录用人员姓名，性别，准考证号，学历，所在工作单位(应届生填毕业院校)等，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。扩展资料：注意事项：报考者应认真阅读《福建省2020年度考试录用公务员报考指南》，熟悉报考有关要求，落实疫情防控措施，做好个人健康监测，确保顺利参考。体检、考察、试用期等环节，若国家有颁布新的标准或办法，按新的规定执行。考试结束后，考试机构将对笔试试卷进行雷同甄别，被认定为雷同答卷的，按有关规定处理。报考者应诚信报考，凡弄虚作假或存在违纪违规行为的，一经查实，取消考录资格并按照公务员考试录用违纪违规的有关规定进行处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。参考资料来源：百度百科-公务员录用规定