互联网党建论文

信息时代背景下，移动互联网、大数据、物联网与云计算等信息化技术已经开始渗透在社会各个领域中，“互联网+”逐渐发展成为一种全新的思维方式。在“互联网+”背景下，可运用以下互联网思维提升党建工作的质量与效益，使党建理论丰富化。

1、开展“互联网+党建宣传”。搭上“互联网+”这趟快车，充分利用政务网和工作QQ群及其他常用平台开展党建宣传工作，把党建工作重点、年度工作计划、近期工作要点、每月工作亮点等通过平台进行宣传、报道，打好主动仗、总体战和组合拳，认真总结机关特色和典型经验。

2、做好“互联网+微信学习”。结合“两学一做”学习教育，以党小组为单位，微信订阅“ 共产党人”、“天府先锋”等在线教育，普遍开展党史知识竞赛，融入“两学一做”党员干部学习教育新常态，利用“互联网+微平台”传递“两学一做”新动态，有针对性地开展系列教育，使每位党员干部准确掌握学习要点，把握学习重点。

3、完善“互联网+党员管理”。在前期党员管理的基础上，根据党员管理信息系统要求，进一步完善党员信息，实现精准管理，并加强对机关党员的教育和服务，构建党员互通互联、线上线下的互补互促，全面体现从严管理。

4、健全“互联网+目标考核”。将党建信息、精准扶贫等工作进行量化，建立互联网工作台账，并列入各科局年度目标考核，每月每季度通过台账通报工作进度和量化得分，年底计分奖惩，确保各项工作落到实处。

打造互联网+思维新意识形态。为党建开辟新方法 认真贯彻落实党的十八大。十八大三中全会，进一步加强党建工作。为国家创造一个聚心凝力的党组织，促进企业升级版的经济更快发展。结合我矿具体工作，运用互联网+的思维，开展创新性工作。利用微信，微博，等非传统的工作方法，积极宣传党的精神，有坚强的领导班子，有优良的党员队伍，有完善的规章制度，有明显的工作成效，打造四有的党员队伍，积极为我矿发展谋力。党组织提升整体的工作水平，坚持抓两头，带中间，推进党加强，发展强。尊重党员主体地位，充分发扬党内民主，建立健全党内激励，关爱，帮扶机制，增强党员的责任感，荣誉感，归属感，以先进的文化感召人，凝聚人，坚持党的组织生活。做好党员教育，和发展党员工作，领导工会，共青团，妇女组织，支持带动职工及家属，发挥作用，进一步增强党的创造力，凝聚力，战斗力。党组织是我矿的全部工作和战斗力的基础。是推动事业发展的政治核心和战斗堡垒。积极运用新平台宣传党的基本理论，基本路线，基本经济制度，引导党员干部职工，遵守国家法律法规，和本企业规章制度，创造出一个奋发向上的企业核心力量。

一、党建文章应及时主动。党建往往涉及党和政府的言论，作为网评员应及时发现，在第一时间发现并发表评论。一件事情发生之后，成为网络舆论关注的焦点，此时就应以最快的速度评说跟帖，把握主动权。对于一些政治敏锐感，除评论外，还要及时上报上级，密切关注舆论的走势和变化。二、党建文章要事实支撑。互联网上充斥着各类信息，真假难辨。对网评而言，作为网评员应以事实为依据，这样才能更深的打动读者，引起共鸣，受人欢迎，影响深远。因此，以事实为依据的党建网评，既能规范自己，也能规定其他网民。三、党建文章要接受舆论监督。网络上的部分舆论话题是难以管理和引导的，在某种程度上，此时各种猜测和分析会满天飞，并且上升到攻击党和政府体制上来。网评文章，发挥正当和适当的舆论监督，在网络上市百利而无一害的。党建网评同时也要接受群众监督，除尽可能以事实为依据外，在出现不对时要敢于更正。四、党建文章要受网民的认同。互联网就是一个互动平台，网民热衷在场感，对左右决定或决策非常感兴趣。把部分决策权交给网民，不仅让他们感受到尊重，更重要的是他们参与其中，可以更好的思考评论的本质和意义。