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绩效与官员晋升研究综述.「摘要」官员晋升是干部人事制度的重要内容，绩效是其决定因素之一。.论文分学科综述了政治学、经济学、社会学和公共管理学等学科的学者关于官员晋升及其决定因素的实证研究，特别是分析了绩效对官员晋升的...
冯军旗为完成博士论文，于2008年深入中原腹地的一个农业县挂职两年，他借“职务之便”收集官员在年龄、学历方面的造据，披露该县改革开放以来的虚假政绩工程，甚至搜罗了这个县1013名副科级及以上干部的简历，寻找他们升迁路上的“奥秘”。
官员为升迁争当"博士":秘书写论文官员热衷“读博”、争戴“博士帽”，早已不是什么新鲜事。2009年，时任中国人民大学校长的纪宝成就直言“中国最大的博士群体并不在高校，而是在官场”。
公务员晋升，真的是一门玄学。统计了身边大大小小的晋升案例，发现决定一次升迁的原因包括但不限于以下因素：个人能力、学历专业、年龄标准、任职经历、用人导向、家庭背景、社会关系、贵人相助、立功表现、请客送礼、政治站队、论资排辈、考试成绩、岗位需求、领导喜好、民族性别...
中国地方官员的晋升锦标赛模式研究中国经济增长之谜？这30年间,中国地方在地区的经济增长中扮演了一个非常重要的角色,他们那种寻求一切可能的来源进行投资、推动地方经济的发展的热情在世界范围内也是罕见的。
“三甲进士”到底是什么意思？概述明代转迁之制（典型官员升迁路线）明代成熟科举制度时期（明孝宗弘治四年——明神宗万历八年期间），每届进士名额根据清流官的缺额录取，一般大致在300~400之间，根据成绩分为三…
官员为升迁争当"博士":秘书写论文.官员热衷“读博”、争戴“博士帽”，早已不是什么新鲜事。.2009年，时任中国人民大学[微博]校长的纪宝成就...
相对绩效考核中国地方官员晋升机制的一项经验研究.pdf,相对绩效考核中国地方官员晋升机制的一项经验研究.PDFSeediscussions,stats,andauthorprofilesforthispublicationat:/publication/281365130RelativePerformanceEvaluation:AnEmpirical...
公务员级别和晋升路线：25年奋斗到“正厅级”.中纪委日前通报了对江西省委原常委、秘书长赵智勇和昆明市委原书记张田欣的处理结果：张田欣降...
北大社会学博士冯军旗在中部某农业县挂职两年，写出25万字的博士论文，力图在某种程度上还原这个县乃至更广意义上的基层官场生态。他收集官员在年龄、学历方面的造据；披露该县改革开放以来的虚假政绩工程；甚至搜罗了这个县1013名副科级及以上干部的简历，寻找他们升迁路上的...
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冯军旗为完成博士论文，于2008年深入中原腹地的一个农业县挂职两年，他借“职务之便”收集官员在年龄、学历方面的造据，披露该县改革开放以来的虚假政绩工程，甚至搜罗了这个县1013名副科级及以上干部的简历，寻找他们升迁路上的“奥秘”。
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