基于马斯洛需求层次理论的工作压力源分析论文作者:海路【摘要】基于马斯洛需要层次理论中的生理、安全、归属、尊重和自我实现需要对六大类的工作压力源进行了分类,简要说明企业在缓解员工工作压力时应认清员工的主要需求层次,着力于员工最需要的层次加以解决,才能收到最好的效果。
在学习、工作中,说到论文,大家肯定都不陌生吧,论文一般由题名、作者、摘要、关键词、正文、参考文献和附录等部分组成。相信很多朋友都对写论文感到非常苦恼吧,以下是小编收集整理的企业压力管理中压力源的研究综述论文,仅供参考,大家一起来看看吧。
关于企业压力管理中压力源的研究综述知识重在应用,分享产生价值。word格式论文关于企业压力管理中压力源的研究综述论文关键词:压力压力源压力管理论文摘要:在社会竞争日益激烈的今天,人们的工作压力达到了前所未有的高度。
工作压力源与工作投入之间关系的研究.苏欣.【摘要】:目前工作压力是社会普遍关注的热点问题,过高的工作压力不仅会影响员工的身心健康,还会在不同程度上影响员工的工作投入,进而影响组织的整体绩效。.随着积极心理学和积极组织行为学的不断兴起...
论文开题报告:对工作压力的研究.进入21世纪后,随着社会体制的迅速变革以及竞争的不断加剧,工作节奏的加快,在职场中生存的员工普遍感受到了来自工作的压力,而所有企业外部的风险会逐步转化为内部的压力,在所有压力中,工作压力是对现代人生活...
2、目前手术室护士工作压力源近年来,国内对护士工作压力源的大部分研究表明,目前处于护士工作压力源评分前3位的是社会地位太低、倒班频繁及工作量太大,护士工作超负荷、进高级职称难等问题也排名靠前[6]。国外已有护士相关的付出-获得不
从工作压力源与个体的交互影响的视角出发,Lazarus和Folkman(1980)[9]表示“当员工在既有能力范围内感知到超此以外的其他压力即为工作压力”,同时认为该项压力和反应与员工自身是否能抗压有着直接关系。
现有大量的研究表明:职业压力是护士的一种职业危害…。过高的护理工作压力不家修订的中国护士压力源量表j该量表由3,5个条目组成,分为:1护理专业及工作方面的问题。()()2工作量及时间分配问题。
急诊护士工作压力源及相关因素分析张桂才.doc,精品论文参考文献急诊护士工作压力源及相关因素分析张桂才南皮县人民医院河北南皮061500摘要:目的:总结急诊护士工作压力源以及涉及到的相关因素,更好的缓解护理人员的工作压力。方法:对我院急诊护士进行问卷调查,总计80名。
本论文借鉴国内外相关理论和实践,从通州市公安局警察工作压力着手目的在于找出引起通州市公安局警察工作压力的压力源,并与已取得的公务员工作压力源研究成果做对比性研究,同时对如何有针对性的降低通州市公安局民警工作压力提出建设性意见,以期提高其
基于马斯洛需求层次理论的工作压力源分析论文作者:海路【摘要】基于马斯洛需要层次理论中的生理、安全、归属、尊重和自我实现需要对六大类的工作压力源进行了分类,简要说明企业在缓解员工工作压力时应认清员工的主要需求层次,着力于员工最需要的层次加以解决,才能收到最好的效果。
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2、目前手术室护士工作压力源近年来,国内对护士工作压力源的大部分研究表明,目前处于护士工作压力源评分前3位的是社会地位太低、倒班频繁及工作量太大,护士工作超负荷、进高级职称难等问题也排名靠前[6]。国外已有护士相关的付出-获得不
从工作压力源与个体的交互影响的视角出发,Lazarus和Folkman(1980)[9]表示“当员工在既有能力范围内感知到超此以外的其他压力即为工作压力”,同时认为该项压力和反应与员工自身是否能抗压有着直接关系。
现有大量的研究表明:职业压力是护士的一种职业危害…。过高的护理工作压力不家修订的中国护士压力源量表j该量表由3,5个条目组成,分为:1护理专业及工作方面的问题。()()2工作量及时间分配问题。
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本论文借鉴国内外相关理论和实践,从通州市公安局警察工作压力着手目的在于找出引起通州市公安局警察工作压力的压力源,并与已取得的公务员工作压力源研究成果做对比性研究,同时对如何有针对性的降低通州市公安局民警工作压力提出建设性意见,以期提高其