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研究生培养实行“双导师制”值得借鉴.2008-09-05新闻中心.1160.研究生教育是我国高等教育担负的重要任务之一，研究生作为创新能力和实践能力的主要载体，担负着科教兴国的重要使命。.当前我国研究生培养存在的主要问题并非培养数量的不足，而是研究生...
中矿大京字〔2016〕18号各学院：为加强本科生全程导师制管理制度建设，加强导师制工作管理，落实导师制工作实效，学校制定了《中国矿业大学（北京）本科生全程导师制实施办法（试行）》，并经2016年6月16日校长办公会议审议通过，现予以印发，请遵照执行。
对这些同学老说有个官方的要求选导师的文件存在，联系导师也就更加容易了。.但是，不少来软院的同学其实还是主要是为了浙大的，找一份高薪工作。.说实话给导师低价劳动（关键是没办法去心仪企业实习）确实很有点令人失望。.这是今年的文件...
院字[2017]68号为进一步加强青年教师的培养，提高青年教师教育教学能力、科研创新能力、社会实践能力，建设一支高水平青年教师队伍，学院决定实施青年教师导师制,对青年教师实施“一对一”的导师指导制度，充分发挥导师的“传、帮、带”作用，促进青年教师的快速成长，特制定本办法。
中国式导师制的前世今生.国外导师制最早起源于15世纪英国牛津大学的“新学院”，本科生导师叫做tutor，研究生导师叫做supervisor。.每个学生在入学之后都会被学院分配至少一位导师，负责指导学生的学业和品行。.中国早在1938年就正式引入了导师制…
内容摘要：[论文关键词]远程开放教育导师制教育制度[论文摘要]根据远程开放教育人才培养模式的特点，探索了在远程开放教育中实施导师制的必要性。提出远程开放教育下的导师的主要工作是“导方向、导方法、导品德、导论文”。最后对实施导师制过程的相关问题进行思考。
香喷喷的自由。谁说软院不能读博不能搞学术呢？自己待一年再选导师遇到坑导的概率比直接闭眼读学硕低多了。1.想工作出去实习，就找挂名老板(愿意挂名的老板很多)，最后一年把公司成果整理成论文毕业就行，目前软院实习，华为网易offer保底，找工作的时候你自然会知道软院浙大的人脉资源...
本科生导师制试行办法如下：.一、导师的配备.新生入学后，为每名学生配备导师，指导周期3年（5年制为4年）。.学生进入毕业班后，改为结合毕业论文配备论文导师。.本科生导师的配备，采取学生选导师与导师选学生相结合，学院调配、确定的办法。.指导...
双高背景下高职院校导师制管理模式探索.摘要：2019年教育部在职业院校中启动了“双高”计划，职业教育肩负着培养高素质、高技术水平的专业技术型人才重担，在双高建设中不仅要建设课程、实训室还应注重学生的“德智体美劳”，在双高院校中开展“导师...
教授们不愿意干。.（二）.教育部文件中特别注明了，是严格执行为“本科生”授课制度，这里面相当有学问。.上面说了，此前教授们也讲课，但更多是为自己的研究生讲课。.这里面就有问题。.首先，像我刚才介绍的，给博士硕士研究生上课“当量”高...
研究生培养实行“双导师制”值得借鉴.2008-09-05新闻中心.1160.研究生教育是我国高等教育担负的重要任务之一，研究生作为创新能力和实践能力的主要载体，担负着科教兴国的重要使命。.当前我国研究生培养存在的主要问题并非培养数量的不足，而是研究生...
中矿大京字〔2016〕18号各学院：为加强本科生全程导师制管理制度建设，加强导师制工作管理，落实导师制工作实效，学校制定了《中国矿业大学（北京）本科生全程导师制实施办法（试行）》，并经2016年6月16日校长办公会议审议通过，现予以印发，请遵照执行。
对这些同学老说有个官方的要求选导师的文件存在，联系导师也就更加容易了。.但是，不少来软院的同学其实还是主要是为了浙大的，找一份高薪工作。.说实话给导师低价劳动（关键是没办法去心仪企业实习）确实很有点令人失望。.这是今年的文件...
院字[2017]68号为进一步加强青年教师的培养，提高青年教师教育教学能力、科研创新能力、社会实践能力，建设一支高水平青年教师队伍，学院决定实施青年教师导师制,对青年教师实施“一对一”的导师指导制度，充分发挥导师的“传、帮、带”作用，促进青年教师的快速成长，特制定本办法。
中国式导师制的前世今生.国外导师制最早起源于15世纪英国牛津大学的“新学院”，本科生导师叫做tutor，研究生导师叫做supervisor。.每个学生在入学之后都会被学院分配至少一位导师，负责指导学生的学业和品行。.中国早在1938年就正式引入了导师制…
内容摘要：[论文关键词]远程开放教育导师制教育制度[论文摘要]根据远程开放教育人才培养模式的特点，探索了在远程开放教育中实施导师制的必要性。提出远程开放教育下的导师的主要工作是“导方向、导方法、导品德、导论文”。最后对实施导师制过程的相关问题进行思考。
香喷喷的自由。谁说软院不能读博不能搞学术呢？自己待一年再选导师遇到坑导的概率比直接闭眼读学硕低多了。1.想工作出去实习，就找挂名老板(愿意挂名的老板很多)，最后一年把公司成果整理成论文毕业就行，目前软院实习，华为网易offer保底，找工作的时候你自然会知道软院浙大的人脉资源...
本科生导师制试行办法如下：.一、导师的配备.新生入学后，为每名学生配备导师，指导周期3年（5年制为4年）。.学生进入毕业班后，改为结合毕业论文配备论文导师。.本科生导师的配备，采取学生选导师与导师选学生相结合，学院调配、确定的办法。.指导...
双高背景下高职院校导师制管理模式探索.摘要：2019年教育部在职业院校中启动了“双高”计划，职业教育肩负着培养高素质、高技术水平的专业技术型人才重担，在双高建设中不仅要建设课程、实训室还应注重学生的“德智体美劳”，在双高院校中开展“导师...
教授们不愿意干。.（二）.教育部文件中特别注明了，是严格执行为“本科生”授课制度，这里面相当有学问。.上面说了，此前教授们也讲课，但更多是为自己的研究生讲课。.这里面就有问题。.首先，像我刚才介绍的，给博士硕士研究生上课“当量”高...
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