所以,我为什么要故意不让你过。只要你的论文质量达到毕业标准,指导教师如果为难你,请大胆拿着论文去找系领导。但是如果毕业论文质量根本达不到毕业要求,你就是关系再铁也没用。
再加上,导师如果卡论文不让发不让毕业,我自己再不私发岂不是断了后路?毕竟延毕事大,总要自己为自己负责。导师委屈:私文出事算谁的?但同样的,一些导师也很委屈,研究生背着我发了论文,结果被查出来学术不端,那这算谁的?
大四做论文,导师说论文能过,结果一辩的时候没有过,然后导师就把论文拿过去给我改了一遍,说他改过的千万不要动,然后我就没有动,结果二辩的时候,老师又刁难说要找导师改,说我后面的程序啥的支撑不了问题的提出,还说让我们三个二辩没过的导师自己去pk,看让谁不毕业,说反正有...
疑因导师不让论文送审,中国传媒大学研究生跳楼4月30日,年仅26岁的中国传媒大学研究生黄静怡选择以跳楼的方式结束自己年轻的生命。对她而言,本应该是大好青春年华,却没想到会这样匆匆离世。而她之所以做出这样极端的行为,根据其家属的爆料来看
想问大家3个问题:1、硕士论文要求这么高吗,写了两篇论文都不能毕业?2、如果真的走到导师就是因为小论文的事情不让毕业,反映到学校,因此而撕破脸,我还能毕业吗?3、遇到不公正的待遇你…
我们的导师,就是让我们毕业的过程非常痛苦。036月13日,我们算是进行了一次彻彻底底的检查,自我感觉应该没有任何问题了。于是,我们就把论文打印了一份准备拿给老师。当我们几个进去之后,老师看到我们手里的论文,顿时就发火了。
看来这样的导师还不少.也要看导师的个性,我就知道有个导师就算不让学生毕业,也决不让他们自己投文章.所以要这样做的人,先要估摸一下老板的脾气,不然以后的日子难过(除了马上要毕业的人).这种事可大可小.
研究生遇到导师不让出去实习或者找工作应该如何应对?.每每几个职场老腊肉一起怀念当时校招的青时光时,都有一种感觉,当时机会如雨点般打来,但是都被我们一一闪过了,这也是很多校招同学的真实写照。.“人生道路虽然漫长,但紧要处只有几步...
题主所说的论文写得差,应该是指最后的毕业论文,而非发表期刊论文,如果连自己的老师都看不过去,那导师不让参加答辩是正常的,一方面导师是在维护自己的学术声誉,因为既然是导师负责制,你的毕业论文封面要写他的名字,他要对自己负责,另一方面,如果你的论文存在严重问题,为了让...
现在有很多人对于学生把“老师”叫做“老板”很有诟病。在我看来,如果真能成为老板和员工的关系,就不会有今天的悲剧了。老板和员工,就是一种契约关系,一种边界很清楚、内涵很明确的雇佣与被雇佣关系——这正是欧美大学师生关系的写照。
所以,我为什么要故意不让你过。只要你的论文质量达到毕业标准,指导教师如果为难你,请大胆拿着论文去找系领导。但是如果毕业论文质量根本达不到毕业要求,你就是关系再铁也没用。
再加上,导师如果卡论文不让发不让毕业,我自己再不私发岂不是断了后路?毕竟延毕事大,总要自己为自己负责。导师委屈:私文出事算谁的?但同样的,一些导师也很委屈,研究生背着我发了论文,结果被查出来学术不端,那这算谁的?
大四做论文,导师说论文能过,结果一辩的时候没有过,然后导师就把论文拿过去给我改了一遍,说他改过的千万不要动,然后我就没有动,结果二辩的时候,老师又刁难说要找导师改,说我后面的程序啥的支撑不了问题的提出,还说让我们三个二辩没过的导师自己去pk,看让谁不毕业,说反正有...
疑因导师不让论文送审,中国传媒大学研究生跳楼4月30日,年仅26岁的中国传媒大学研究生黄静怡选择以跳楼的方式结束自己年轻的生命。对她而言,本应该是大好青春年华,却没想到会这样匆匆离世。而她之所以做出这样极端的行为,根据其家属的爆料来看
想问大家3个问题:1、硕士论文要求这么高吗,写了两篇论文都不能毕业?2、如果真的走到导师就是因为小论文的事情不让毕业,反映到学校,因此而撕破脸,我还能毕业吗?3、遇到不公正的待遇你…
我们的导师,就是让我们毕业的过程非常痛苦。036月13日,我们算是进行了一次彻彻底底的检查,自我感觉应该没有任何问题了。于是,我们就把论文打印了一份准备拿给老师。当我们几个进去之后,老师看到我们手里的论文,顿时就发火了。
看来这样的导师还不少.也要看导师的个性,我就知道有个导师就算不让学生毕业,也决不让他们自己投文章.所以要这样做的人,先要估摸一下老板的脾气,不然以后的日子难过(除了马上要毕业的人).这种事可大可小.
研究生遇到导师不让出去实习或者找工作应该如何应对?.每每几个职场老腊肉一起怀念当时校招的青时光时,都有一种感觉,当时机会如雨点般打来,但是都被我们一一闪过了,这也是很多校招同学的真实写照。.“人生道路虽然漫长,但紧要处只有几步...
题主所说的论文写得差,应该是指最后的毕业论文,而非发表期刊论文,如果连自己的老师都看不过去,那导师不让参加答辩是正常的,一方面导师是在维护自己的学术声誉,因为既然是导师负责制,你的毕业论文封面要写他的名字,他要对自己负责,另一方面,如果你的论文存在严重问题,为了让...
现在有很多人对于学生把“老师”叫做“老板”很有诟病。在我看来,如果真能成为老板和员工的关系,就不会有今天的悲剧了。老板和员工,就是一种契约关系,一种边界很清楚、内涵很明确的雇佣与被雇佣关系——这正是欧美大学师生关系的写照。