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从大众汽车的成功看德国企业的文化毕业论文.docx,PAGEPAGE13江苏经贸职业技术学院毕业设计（论文）题目：从大众汽车的成功看德国企业的文化系（院）旅游外语系专业班级应用德语学号0905130137学生姓名指导教师职称副教授...
一汽—大众企业文化发展历程研究.【摘要】：优秀的企业文化是奠定一个企业百年不衰的基石。.企业发展如帝国兴衰，不断产生，不断兴盛，又不断消亡。.国际权威机构的统计中，企业平均生命周期，以它的成功时期而言，从未超过30年以上。.商务部的...
欧美企业文化强调平等、自由、竞争和创新的理念，因而上海沪工汽车电器有限公司配套范围得到迅速扩大，其产品目前除了上海大众以外，还同时为上海通用、沈阳金杯、一汽大众、安徽奇瑞和海马等整车企业配套，而且还是上海大众、一汽集团、一汽大众
【完整版毕业论文】上海大众汽车公司运营管理案例分析报告的内容摘要：上海大众汽车公司运营管理案例分析报告第一部分背景导入上海大众汽车有限公司（以下简称上海大众）是成立于1985年的中德合资企业，中德双方投资比例各为50%。公司总部位于上海安亭国际汽车城。
大众汽车集团成立于1938年，总部位于德国沃尔夫斯堡，是欧洲最大的汽车公司，也是世界汽车行业中最具实力的跨国公司之一。作为中国汽车工业最早、最成功的国际合作伙伴之一，大众汽车集团伴随着中国汽车工业走过了跌宕起伏、快速成长的30余年。
二、一汽大众有限公司中德跨文化管理分析――以一汽-大众奥迪品牌为例（1）工作态度：德国人的工作态度中一个鲜明特色是规矩有条理。而中国人的工作态度讲究认真且专注，有时讲究大而化之。（2）行为方式：行为方式指的就是人们行为...
社会文化环境对企业网络构建的影响——以上海大众供货商网络为例,企业网络,社会文化环境,上海大众汽车,供货商网络。随着全球化的不断深化,区域内生产联系除了遵循区位论规律,更与企业内部、企业间的产业分工、组织形式等密切相关。从企业网络的...
一汽大众汽车有限公司跨文化管理研究.范杭.【摘要】：在世界经济一体化的背景下,中国经济在世界经济版图上的地位显著提高,越来越多的德国企业来到中国投资,建立中德合资企业。.由于双方社会文化背景的不同和管理文化的差异,在合资企业里必然会出现...
基于一汽—大众的合资企业文化建设研究,一汽-大众,中外合资企业,文化建设。企业文化是奠定一个企业百年不衰的基石!实现企业的战略目标和可持续发展靠的是拥有一支有共同追求、共同理想、共同价值观的...
欧美日企业文化差异对我国汽车企业的影响.经济全球化的趋势已无法逆转，它加速了经济要素在世界范围内的自由流动，这使得国家、区域以及企业之间的联系日益紧密，而这并不说明地理区位将变得不重要。.全球化和本地化过程同时存在，企业间分工合作使...
从大众汽车的成功看德国企业的文化毕业论文.docx,PAGEPAGE13江苏经贸职业技术学院毕业设计（论文）题目：从大众汽车的成功看德国企业的文化系（院）旅游外语系专业班级应用德语学号0905130137学生姓名指导教师职称副教授...
一汽—大众企业文化发展历程研究.【摘要】：优秀的企业文化是奠定一个企业百年不衰的基石。.企业发展如帝国兴衰，不断产生，不断兴盛，又不断消亡。.国际权威机构的统计中，企业平均生命周期，以它的成功时期而言，从未超过30年以上。.商务部的...
欧美企业文化强调平等、自由、竞争和创新的理念，因而上海沪工汽车电器有限公司配套范围得到迅速扩大，其产品目前除了上海大众以外，还同时为上海通用、沈阳金杯、一汽大众、安徽奇瑞和海马等整车企业配套，而且还是上海大众、一汽集团、一汽大众
【完整版毕业论文】上海大众汽车公司运营管理案例分析报告的内容摘要：上海大众汽车公司运营管理案例分析报告第一部分背景导入上海大众汽车有限公司（以下简称上海大众）是成立于1985年的中德合资企业，中德双方投资比例各为50%。公司总部位于上海安亭国际汽车城。
大众汽车集团成立于1938年，总部位于德国沃尔夫斯堡，是欧洲最大的汽车公司，也是世界汽车行业中最具实力的跨国公司之一。作为中国汽车工业最早、最成功的国际合作伙伴之一，大众汽车集团伴随着中国汽车工业走过了跌宕起伏、快速成长的30余年。
二、一汽大众有限公司中德跨文化管理分析――以一汽-大众奥迪品牌为例（1）工作态度：德国人的工作态度中一个鲜明特色是规矩有条理。而中国人的工作态度讲究认真且专注，有时讲究大而化之。（2）行为方式：行为方式指的就是人们行为...
社会文化环境对企业网络构建的影响——以上海大众供货商网络为例,企业网络,社会文化环境,上海大众汽车,供货商网络。随着全球化的不断深化,区域内生产联系除了遵循区位论规律,更与企业内部、企业间的产业分工、组织形式等密切相关。从企业网络的...
一汽大众汽车有限公司跨文化管理研究.范杭.【摘要】：在世界经济一体化的背景下,中国经济在世界经济版图上的地位显著提高,越来越多的德国企业来到中国投资,建立中德合资企业。.由于双方社会文化背景的不同和管理文化的差异,在合资企业里必然会出现...
基于一汽—大众的合资企业文化建设研究,一汽-大众,中外合资企业,文化建设。企业文化是奠定一个企业百年不衰的基石!实现企业的战略目标和可持续发展靠的是拥有一支有共同追求、共同理想、共同价值观的...
欧美日企业文化差异对我国汽车企业的影响.经济全球化的趋势已无法逆转，它加速了经济要素在世界范围内的自由流动，这使得国家、区域以及企业之间的联系日益紧密，而这并不说明地理区位将变得不重要。.全球化和本地化过程同时存在，企业间分工合作使...
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