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中国人力资源开发网，简称中人网。定位于大HRM人群，主要分为资讯、社区、商城三个部分。我们依托十余年的品牌沉淀，调动百万会员，以用户原创内容为主线，重磅推出用户PK平台——“人气王”，致力于打造大HRM学习与成长的平台。
人力资源开发及其途径-党的十七大报告提出要建设人力资源强国，对人力资源开发工作提出了明确要求。人力资源开发是通过...
您的位置：网站首页 > 《中文科技期刊数据库》 > 人文社科 > 管理 > 企业管理 > 摘要 心理学：人力资源管理和开发的一条独特途径 《经济管理(文摘版)》2017年 第12月 05 | 王怡雯 法国雅高酒店集团大中华区人力资源总监，上海 200051
人力资源开发的人格途径:理论基础与管理启示 认领 被引量： 4. 人力资源开发的人格途径:理论基础与管理启示. 摘要 随着知识经济与信息技术的快速发展,人力资源开发在组织成长中的战略意义越来越突出。. 现有研究聚焦于员工知识水平与能力的提升对人力 ...
介绍有关西部人才开发的情况“专家网景”――有关专家谈人力资源开发 ... 国内发行量领先的人力资源杂志，月刊-全国发行/ 国家经济类核心期刊 有中国人力资源及管理咨询业*强势的资讯中心和支持服务体系，《企业研 …
论人力资源开发的有效途径人力资源作为一种可以反复利用、不断增值的资源，在经济发展中居十分重要的地位。一个企业 的发展，归根结底取决于拥有的人力资源质量和作用的发挥，企业管理水平的提高，不仅取决于 管理者，更取决于被管理者，经营者的才能决定着企业的成败，而整体人力资源 ...
本文对公共部门人力资源开发途径的分析研究是依托中国公共部门进行公共管理实践发展的需求与国际新公共管理运动改革后的市场化取向下做出的综合评价,在总结现行公共部门人力资源开发途径的现状,与创新公共部门人事开发制度方面,具备了一定的指导与借鉴
1.1 卫生人力资源开发途径. （1）发展医学教育是最根本的途径，卫生人力的供给，卫生人力的质量，卫生人力劳动技能的提高归根结底要依靠医学教育来实现。. 加快卫生事业发展的步伐，其前提是加强医学教育，迅速改变教育和社会需要相脱节的局面。. （2 ...
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人力资源开发及其途径-党的十七大报告提出要建设人力资源强国，对人力资源开发工作提出了明确要求。人力资源开发是通过...
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人力资源开发的人格途径:理论基础与管理启示 认领 被引量： 4. 人力资源开发的人格途径:理论基础与管理启示. 摘要 随着知识经济与信息技术的快速发展,人力资源开发在组织成长中的战略意义越来越突出。. 现有研究聚焦于员工知识水平与能力的提升对人力 ...
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论人力资源开发的有效途径人力资源作为一种可以反复利用、不断增值的资源，在经济发展中居十分重要的地位。一个企业 的发展，归根结底取决于拥有的人力资源质量和作用的发挥，企业管理水平的提高，不仅取决于 管理者，更取决于被管理者，经营者的才能决定着企业的成败，而整体人力资源 ...
本文对公共部门人力资源开发途径的分析研究是依托中国公共部门进行公共管理实践发展的需求与国际新公共管理运动改革后的市场化取向下做出的综合评价,在总结现行公共部门人力资源开发途径的现状,与创新公共部门人事开发制度方面,具备了一定的指导与借鉴
1.1 卫生人力资源开发途径. （1）发展医学教育是最根本的途径，卫生人力的供给，卫生人力的质量，卫生人力劳动技能的提高归根结底要依靠医学教育来实现。. 加快卫生事业发展的步伐，其前提是加强医学教育，迅速改变教育和社会需要相脱节的局面。. （2 ...
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