劳动法律关系构成要素包括劳动法律关系的主体、内容与客体。劳动法律事实依法能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭的客观现象就是劳动法律事实。
以人为本管理的核心是对人的认识有了高度重视,提出了人是最重要的资源,是宝贵的财富全面理解以人为本管理思想的内涵和精髓。
第1篇：成本控制在企业会计核算中的应用研究 引言 企业的发展离不开成本的有效控制，在企业管理工作中，成本控制一直是企业持续经营的重要依赖，企业只有在会计核算工作中强化对成本的控制力度，才能够促使企业更好地生存下去。在企业会计核算中，通过进行会计资料、会计技术的运用，将企业的各个成本核算出来，企业能够明确的知道生产经营活动中存在的问题，能够
执行力是政府工作的生命力，也是党员干部执政能力的重要体现，而基层作为党的执政之基，力量之源，其干部的执行力直接关系到群众对干部的印象评价，直接影响着具体事务的落实与施行，更直接反映了党的执政能力。因此，必须高度重视强化基层干部的执政能力建设，切实提高基层干部的执行力。 1 当前基层干部执行力不高的主要表现 1.1 责任意识不强，工作态度不端正
第1篇：以人为本的企业政工工作 随着社会主义现代化建设进入新的时期，在新时代背景和经济形势下，企业的思想政治工作要想跟得上时代发展、环境变化的脚步，就必须坚持企业的思想政治工作与时俱进，始终贯彻以人为本的科学发展观，树立以人为本的工作理念，引导员工，关心员工，调动员工的积极性，为企业的发展提供源源不断的动力。 一、企业政工工作坚持“以人为
第1篇：浅谈油田工程项目内部控制 在当前新常态、持续低油价的新形势下，影响油田生产经营的环境不仅日益复杂，而且提升效益的措施越来越艰巨，油田已经进入了由盈转亏的严峻局面，如何提升油田核心竞争实力，不断提升油田生产经营效益，成为油田最为关注的问题，加强工程项目内部控制则为油田提供了一个强有力的保证。 1.内部控制的概念 内部控制是由企业董事会、
连锁经营是一种现代化的商业经营形式和组织形式，它是通过对若干零售企业实行集中采购、分散销售、规范化经营，从而实现规模经济效益的一种现代流通方式，主要有直营连锁、特许连锁、自由连锁等类型，实行统一采购、统一配送、统一标识、统一经营方针、统一服务规范和统一销售价格等是连锁经营的基本规范和内在要求。连锁经营业最早产生于美国，而后逐渐在欧洲和
第1篇：浅谈西藏信息化教师培训团队建设 教育部多次发文指出：信息化正引起教育思想、内容、观念、方法等方面的深度变革，我国必须大力建设一只质量合格、数量足够的具有信息素养的教师队伍，信息技术学科是一门新兴学科，目前还处于摸索前进的阶段，相对于东部发达地区，西藏地区信息技术教师专业发展状况还不容乐观，有必要多为广大西部地区的教师提供新的契机
我国市场经济发展非常迅猛，同时市场竞争也越来越强烈，因此一个祁阳县要获取经济效益，就必须结合自身条件加强财务管理，只有将企业运营资金进行合理分配提高资金使用率才能够提高企业经济效益，从而更好的促进企业的良性发展。 一、企业财务管理的基木内容 （1）企业财务管理的概念。企业的财务管理需要遵守国家的相关法律、法规，并且在相应的政策引导卜来满足
一、安全文化在企业安全生产中的地位和作用 第一，实施安全文化是控制人的不安全行为的良方妙药。引起事故的直接原因一般可分为两大类，即物的不安全状态和人的不安全行为。物的不安全状态是事故发生的重要根源，因此安全工作首先要解决物的不安全状态问题，这主要是依靠安全科学技术和工程技术来实现。但是，科学技术和工程技术是有局限性的，并不能解决所有的
课题来源：本研究是2017年成都市哲学社会科学规划立项项目“供给侧改革对成都大学生创业企业的影响与对策研究”（项目编号：2017Z14）；四川省教育厅2017年立项课题“供给侧结构性改革中的大学生创业实践研究”（课题编号：17SB0119）的研究成果。 在国家大力开展供给侧结构性改革的背景下，2016年5月，经国务院批准，发改委和住建部联合印发《成渝城市群发展规划》，将成
人力资源是现代企业的战略性资源，也是企业发展的最关键因素。越来越多的企业已经认识到人力资源开发在现代企业发展中的重要地位，并开始积极进行人力资源开发。其中，员工培训就是企业人力资源开发的重要途径。虽然目前的企业员工培训已经探索出一些方法，但这些培训方法往往囿于成规，反而忽略了企业的实际情况，进而出现了种种问题。 一、员工培训中存在的问
在企业发展的过程中本身就具有一定的不稳定性，企业必须不断更新内部控制的手段，提高财务管理的能力，降低经营风险和财务风险出现的几率，才能促进企业的平稳、健康发展。 一、当前企业会计的财务管理及内部控制工作中存在的问题 为了保障企业各项经营活动和生产活动的顺利开展，企业必须进行会计财务管理及内部控制，也就是由专门的监督人员和内部财务人员对企
