在面试的时候,被问面试官问到毕业论文,可以坦诚地告诉他,你写的论文的主题或者是论题是哪一个方面的。
如实回答。如果你有发表的论文,可以详细说明你的研究方向、研究内容和发表的论文情况。如果你没有发表过论文,可以说明你的科研经验和学习成果,例如参与过哪些科研项目、是否参加过学术会议等。
hr要毕业论文正常。因为一些跨国公司,或者国内500强这样的正规公司,还是比较看重毕业论文水平的,毕业论文可以考察一个人在大学或者是研究生阶段的所有学术水平。所以hr要毕业论文也是正常的。HR一般指人力资源。人力资源即人事,最广泛定义是指人力资源管理工作,包含六大模块:人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬和劳动关系等。
181 浏览 2 回答
88 浏览 3 回答
183 浏览 5 回答
217 浏览 6 回答
81 浏览 2 回答
222 浏览 3 回答
96 浏览 3 回答
84 浏览 5 回答
334 浏览 3 回答
114 浏览 3 回答
179 浏览 2 回答
269 浏览 4 回答
111 浏览 2 回答
83 浏览 3 回答
360 浏览 2 回答
126 浏览 2 回答
123 浏览 4 回答
98 浏览 2 回答
142 浏览 2 回答
350 浏览 3 回答
100 浏览 4 回答
254 浏览 7 回答
340 浏览 5 回答
315 浏览 5 回答
89 浏览 3 回答