护士的职称级别分别有：初级护士、护师初级职称、护师中级职称、主管护师副高级职称、副主任护师正高级职称、主任护师。护士想要晋升，论文发表是职称评定
二、晋升主管护师 1、以主要编著者出版著作1部以上; 2、在省级以上专业期刊专业文章1篇以上; 3、在市级以上专业期刊发表论文1篇或专业文章2篇以上; 三、晋升
申报主管护师需要在任现职期间，公开发表、出版本专业有较高学术价值的论文。著作，具备下列条件之一： (一)出版著作1部以上(主要作者或主编、副主编)和在
我们护理学常提到的是的以下三种核心：北大核心、CSCD 核心期刊、科技核心。1. 主任护师或副主任护师一般要求北大核心系列；2. 主管护师一般的科技核心就
关键词：医学论文 护理专刊 医学期刊； 本期推荐11本写作要求低、录用率高的护理专刊； 期刊类型：普通期刊（省级、国家级） 写作难度：一般；文章类型：论
晋升主管护师在什么期刊发表论文认可呢？ 职称论文发表是很关键的，而且论文只有在正规且合法的期刊上投稿才奏效，可能没有评过职称的人员不是很了解。
护理类专刊《中国护理管理》已经不是中文核心期刊，目前护理类中文核心期刊仅有《中华护理杂志》《中华
主管护师论文期刊评定主管护师的论文需要在正规医学类期刊上发表。要求有双刊号，刊物可以在广电总局查到，论文能在知网检索，符合要求的刊物好多，如果论
主管护师为护士评定职称级别之一，为中级职称，其余级别的有正高级职称主任护师，副高级职称副主任护师，初级职称护师和护士，护师和护士是不需要发表论文
22湖北省卫生职称评审认可的期刊目录很多湖北的医疗同行都不知道晋升副高或者正高最权威的政策是什么因此在评审的时候发现很多问题不是这个没准备好就是那个没准备好要么准备
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