核电职业病论文

在核电站上班有一定几率受到辐射，行内叫吃剂量，不过是在人体承受范围内的，所以是有风险，但是危害不大。国家对放射性工作人员管理是比较严格的：都要经过培训取证，佩戴剂量片，定期检查剂量片，每年体检，登记在册监督管理。 对放射性工作人员年平均有效剂量是不应超过20mSv/年。公众是1mSv/年。 核反应堆都是经过层层防护、通过全数字化的控制远程操作，所以对工作人员不会有辐射伤害；核电站外围部分的辐射监测是由国家环保部实施监测的，采用的是在线连续监测方式，一有异常就会触发报警；核电站内部以及紧贴周边的辐射监测是由核电站来主责配置监测设备的。因为设置了严密的监控网络和应急系统，所以一旦出现异常情况，会第一时间获得剂量数据并根据事件级别作出应急响应联动；取得了放射性工作人员证书的工作人员，因为有专业防护常识，只要严格按照规程进行操作，就没有健康威胁。参考大亚湾核电站2002年主要工种工作人员的年人均剂量数据：2002年（mSv/年）：运行人员 机械人员 服务人员 仪表人员 电器人员，1930人中，小于5mSv/年，有1个人在5～20mSv/年区间 由此可见，只要严格按照规程操作，核电站的工作人员辐射伤害很小，可以忽略。

如果被核辐射的剂量足够大，会致癌，基因变异等，不过核电站的反应堆是在厚重的水泥墙下，外面的辐射剂量很小对人体无什么大碍，但常年工作在那里的话，日积月累就会有点影响，不过没有想象的哪么严重，只要不出什么事故，危害还是很小的，平时多吃点蔬菜，吃螺旋藻，那东西可以抗辐射

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煤炭企业职业病卫生防治的经济与社会效益分析论文

【摘 要】 本文以某煤炭企业作为分析基础，通过对其基本煤炭卫生状况对其职业病防治问题进行有效评估对其问题进行阐述。以便于为煤炭企业职业病防治的开展提供理论知识方面的相关帮助。

【关键词】 煤炭企业；职业病；卫生防治；经济；社会；效益

近年来，我国资源市场对于煤炭需求量的逐步增加使煤炭作业纵深随之增加，虽保障了煤炭企业实际发展的稳定，但由于作业环境较为恶劣，煤炭作业职业病患病数量急剧上升，导致煤炭企业经济效益大打折扣。为能够有效解决该问题，要求煤炭企业不仅需在煤炭作业前，需及时的对象作业人员做好防护工作，同时需保障作业环境的基本卫生与清洁，继而为煤炭职业病问题的解决创造有利条件。

一、对象与方法

1.对象

本文主要选用某大型煤炭企业作为探究分析对象，通过对其职业病防治状况分析对其与经济及社会效益影响进行研究。该企业实际资产数额达到156亿元。是江南某地大型煤炭生产基地之一。公司在编人员为2万余人。离休人员达到1万人左右。

2.内容与方法

煤炭企业职业病防治工作的开展主要由多个企业部门构成，同时对于防护状况的调查也不容忽视。主要调查方向即是在实际煤炭作业中相关施工作业人员是否能够按照作业标准进行相关防护设备的佩戴，及煤炭作业卫生环境评估，以便于更为深入的对企业煤炭职业病防治问题进行有效地分析与研究。

二、结果

1.职业卫生管理状况

总体而言，该企业实际卫生管理状况不佳，在多个煤炭企业内均未设有相关的卫生检验部门，同时企业医疗管理部门对于卫生工作的开展强度也未能达到行业内基础卫生标准，虽在卫生作业流程上，仍沿用标准化作业生产流程，但对于卫生问题的重视仍相对较低。在煤炭施工作业场内，未能及时对煤炭职业病害因素做好监控工作。高毒岗位及高危施工作业环境内，设有部分警示标志。

2.作业场所防尘措施和个人防护情况

在对作业场内防尘措施的.检查中，受煤炭开采地质环境影响，多以风镐开采及打眼放炮等方式进行作业，因此主要选用注水及喷雾防尘措施，但该措施执行范围并不广泛，矿内少部分高灰尘区域仍有工人执行作业。在对工人个人施工防护的检查中，虽携带有过滤式防尘口罩，但标准防尘效果不佳，同时存在防尘口罩使用次数过多问题，导致部分工人产生呼气不畅的情况，继而将口罩弃之不用。

三、职业病经济与社会效益分析

通过治理其工作场所粉尘浓度逐年降低，监测点合格率逐年升高。但由于生产工艺及生产方式、生产设备的局限性，现有的防尘措施很难达到令人满意的效果，仍有30%的采样监测点粉尘浓度超过国家职业卫生标准限值，有的点超标近百倍。暴露在如此恶劣的工作环境，仅仅依靠个人防护用品，甚至因为职业卫生培训及职业健康教育与促进工作的滞后，有些工人根本不懂得粉尘危害的严重性，怕麻烦，赚碍事，工作时不做任何防护，其结果必然导致尘肺病的发生。这充分说明计划经济体制下我国一些大型企业已经形成的职业卫生管理模式和方法需要按照《职业病防治法》进一步规范，《职业病防治法》规定的职业病防治制度尚未变成用人单位的自律行为，职业病防治机构、经费、制度等在许多用人单位尚未落实到位，职业病防控工作任重而道远。

四、煤炭职业病防治方案

1.充分发挥煤炭企业职业卫生防治人员的能动性

企业内卫生管理人员及医疗人员对于职业病防治实际具有一定的经验，同时专业水平较高，能够为企业职业病防治工作的开展提供有利的技术支持，以此一方面提高煤炭企业内部职业病防治效果；另一方面也为煤炭企业施工作业提供了良好及卫生的作业环境，这对于进一步提高煤炭作业效率及作业安全性均有一定的帮助作用。

2.加强职业卫生法律、法规的落实有效性

我国对于职业病的防治已出台多项法律规定，对于未能及时履行相关规定及标准的企业，需给予一定的经济处罚，必要时可追究相关管理人员的刑事责任。 煤炭企业建立及运营对相关法律规定了解较为深入，尤其是对煤炭方面法律了解极为全面，因此并不存在对法律规定认识不明确问题，这便要求企业在执行法律标准时能够及时的履行相关责任，以便于提高对煤炭职业病的防范效果。

3.做好建设项目职业病危害评价工作

职业病评价工作的开展应以当地相关管理部门作为基础，通过对企业采取法律约束等方式来保障企业可按照相关规定对职业病的防治加以执行。对能够及时进行职业病防治工作的企业，相关部门应给予一定的支持，应及时的做好相关的管理完善工作。而对于未能及时组织相关职业病防治工作的企业，则应及时的按照危害评价标准责令其进行整改与调整，以便于帮助企业更好的认识职业病对于企业运营的实际危害性。

4.推行职业健康安全管理体系

健康安全管理体系的推行，不仅要与企业安全管理工作开展紧密相连，同时要积极的做好企业健康管理规划，通过提高企业对于安全管理工作认识来为企业职业病防治工作的执行做好铺垫。健康管理体系的运行需由卫生管理机构，组织管理及财务管理等多方部门构成，以便于提高该健康体系在煤炭企业内的实际运行效益，以此将煤炭企业职业病产生的基本概率控制在最低范围内。

五、结语

煤炭企业职业病卫生防治对于提高企业实际经济效益具有一定的作用，同时可为企业的实际发展制定有效的卫生管理规划，使企业煤炭作业安全问题得以有效解决。煤炭企业职业病是我国多类职业病较为常见的职业病种之一，员工患病企业要支付巨额经济补偿，并对企业实际声誉具有深远影响，因此职业病的有效防治便成为进一步提升煤炭企业经济效益及社会效益的有效途径。

参考文献：

景占岐.论煤矿职业病的预防与评价[J].中国新技术新产品， 2014（19）.

在核电站上班对身体的危害很小，核电站的安全系数还是很高的我国的核电厂基本采用压水堆堆型，这种反应堆的特点是一二回路分开，发生核反应的堆芯为一回路，产生蒸汽推动汽轮机的为二回路。两个回路相互隔离，通过蒸汽发生器传递热量。压水堆核电厂的一回路是存在放射性的，但是一回路的压力边界被严格的密封在水泥安全壳中。安全壳内一回路水通过的管道附近放射性剂量较高，在没有一回路水通过的区域，剂量很低。而在安全壳之外，辐射剂量不会有任何升高，和环境本底剂量是保持一致的。发生重大事故的情况就另当别论了。在反应堆正常运行期间，安全壳是完全密封的，里面保持负压，防止气体从安全壳内流出。在核电厂一年一度的大修期间，安全壳会被打开，有些工作需要在其中完成，这时，相关工作人员可能会受到一定辐射，但必须保证低于国家规定水平。事实情况往往是远低于国家规定水平。另一方面，核电厂工作有可能接触到辐射的主要是运行和维修两个工种，还有相当多的岗位不会接触到任何的辐射。主要说了核电厂特有的辐射伤害，至于对人体的其他伤害，跟其他类型电厂基本一样。国家对放射性工作人员管理是比较严格的：都要经过培训取证，佩戴剂量片，定期检查剂量片，每年体检，登记在册监督管理。我国对放射性工作人员年平均有效剂量是不应超过20mSv/年。公众是1mSv/年。核反应堆都是经过层层防护、通过全数字化的控制远程操作，所以对工作人员不会有辐射伤害；核电站外围部分的辐射监测是由国家环保部实施监测的，采用的是在线连续监测方式，一有异常就会触发报警；核电站内部以及紧贴周边的辐射监测是由核电站来主责配置监测设备的。因为设置了严密的监控网络和应急系统，所以一旦出现异常情况，会第一时间获得剂量数据并根据事件级别作出应急响应联动；取得了放射性工作人员证书的工作人员，因为有专业防护常识，只要严格按照规程进行操作，就没有健康威胁。参考大亚湾核电站2002年主要工种工作人员的年人均剂量数据：2002年（mSv/年）：运行人员机械人员服务人员仪表人员电器人员，1930人中，小于5mSv/年，有1个人在5～20mSv/年区间由此可见，只要严格按照规程操作，核电站的工作人员辐射伤害很小，可以忽略。