十年愿景书杂志

2020年底，接触到叶武滨老师的时间管理课程，第一次清晰地看见，有人把人生愿景策划成好美好、让人向往的拼图。但是，没人指导，没有工具，感觉离自己好远。 上周培春教练赋能连麦，要求把愿景规划出来。因为有了两周有目标、计划的践行，感觉，现在谈对未来的愿景，有了些眉目，但还是对自己内心真实的需求，没有非常明确的了解，还是很迷茫。毕竟，稀里糊涂混日子已经大半辈子。 2032年，我61岁，那个时候，我应该是早就不开幼儿园了。现在的政策，时下农村人口，尤其是年轻人和孩子，往城市迁移的速度，估计也就能支持两三年甚至一两年吧，三五年是不去想的，貌似不现实。 见过了身边许多老人，身心皆老的状态，我想，那不是我要的生活。 活到老，学到老，千万不能倚老卖老。所以，我希望我的60、70，乃至80岁，都能坚持坚持早起,坚持运动，坚持做适量的家务，不要给年轻人增加不必要的麻烦。还要坚持阅读，坚持写日记、写文章，并影响身边人写起来，让身体和灵魂，一起走在路上。 2032年，我的孩子们已经30+，正是事业和人生打拼的最佳年华，我要做孩子们的支持者，积极阳光、付出、感恩，感召大家向上向善，拥有积极乐观的能力，为家人幸福，关系融洽做出自己应有的表率。 2032年，最大的孙辈该有七八岁了吧？我要带他们去运动，去挖地种菜，去徒步，去拥抱大自然，探索人和自然的关系，激发他对未知的好奇和向往。 每天留一段时光，卸下尘劳，安静地坐一会，或品一杯香茗，或诵一段经书，或练几行飘逸的行书，或，仅仅是静坐，和自己待一会…… “五十而知天命，六十而耳顺”。在这十年当中，学会跟自己对话，学会跟自己和解，自处、自洽、自在、自得其乐，享受生命的简单从容，又恬静圆融。 综上，总结出我的十年愿景: 1.身形苗条，脚步轻盈;积极乐观，努力生活,你努力的年轻态，是最美绽放; 2.家庭温馨和睦，身心健康。每一个人都互相关心，其乐融融。大家都有自己的爱好和追求，向上向善。 3.高效率，慢生活，活出生命的从容且丰盈。运动、养生养心、写作+教练模式，笔耕不辍，学习不停。

创业愿景怎么写例子企业愿景怎么写德鲁克认为企业要思考三个问题： 1. 第一个问题，我们的企业是什么？ 2. 第二个问题，我们的企业将是什么？ 3. 第三个问题，我们的企业应该是什么？ 思考我们企业文化的三个原点，这三个问题集中起来体现了一个企业的愿景，即企业愿景需要回答以下三个问题： 1、我们要到哪里去；2、我们未来是什么样的； 3、目标是什么。企业的愿景怎么写这个要根据企业自身的发展方向准备了。 比如说，力求打造当地最强企业。力争经济实力在年底翻一番这种。怎么写企业愿景呢企业愿景：体现了企业家的立场和信仰，是企业最高管理者头脑中的一种概念，是这些最高管理者对企业未来的设想。是对“我们代表什么”“我们希望成为怎样的企业？”的持久性回答和承诺。 企业愿景也不断地激励着企业奋勇向前，拼搏向上。何谓企业愿景？是指企业的长期愿望及未来状况，组织发展的蓝图，体现组织永恒的追求。 每个企业的信仰都是不同的，所以要根据你们企业的情况制定合适的愿景。 简单来说就是你想让企业将来如何，这个就是企业愿景。 希望能报道你，收录为最佳答案。syb奶茶创业计划愿景怎么写奶茶创业计划愿景： 可以分为短期、中期、长期计划。 规划将实现的奶茶店线下规模数量，预计实现的营收，市场布局情况。 计划采用的经营形式：招商加盟还是直营，招商加盟的话加盟费的分区域定价情况。 品牌的定位：主要消费群体、低中高端定位。 产品发展方向：新品开发、产品定价。 投资收益预估：你需要投入的资金，与后期未来的收益情况预测，资金回报率情况分析。简述企业愿景怎么写企业愿景：体现了企业家的立场和信仰，是企业最高管理者头脑中的一种概念，是这些最高管理者对企业未来的设想。是对“我们代表什么”“我们希望成为怎样的企业？”的持久性回答和承诺。 企业愿景也不断地激励着企业奋勇向前，拼搏向上。何谓企业愿景？是指企业的长期愿望及未来状况，组织发展的蓝图，体现组织永恒的追求。 每个企业的信仰都是不同的，所以要根据你们企业的情况制定合适的愿景。 简单来说就是你想让企业将来如何，这个就是企业愿景。 希望能报道你，收录为最佳答案。企业愿景展望怎么写？这需要根据企业的战略和企业价值观来写了。 有什么样的发展战略和价值观，就会有什么样的企业愿景。公司愿景怎么写公司愿景一般就是描绘公司未来发展的美好图景。 期限一般可以选择五年到十年的愿景目标和规划。 愿景既可以从财务指标上树立远大目标，也可以从标杆企业中找到追赶对象，比如1年赶超华为，赶超苹果等。怎么写集团公司愿景？企业愿景怎么写 就是你们企业期望发展成为什么样的企业。可以从将来企业的规模大小、行业中地位或产品品质等方面来写 "企业愿景即对未来的展望以及企业愿景、企业文化、企业使命怎么写？企业愿景需要回答以下三个问题： 1、我们要到哪里去。 2、我们未来是什么样的。 3、目标是什么。 企业文化书写的具体步骤： 第一步：首先，让企业找10位从创业到发展全过程都参加的人，让他们每一个人讲三个故 事。 第二步：把重复率最高的故事整理出来，进行初步加工，形成完整的故事。 第三步：找十个刚来企业一年左右的员工，最好是大中专学生，把整理好的故事讲给他们听。 第四步：把专家和有关企业领导集中封闭起来，对记录的内容进行研究、加工，从中提炼出使 用率最高的代表故事精神的词。这些词经过加工，就是企业精神或企业理念。 第五步：搜集先进优秀企业文化案例。第六步：按照提炼出来的反映精神或理念的核心词，重 新改编故事，在尊重历史的前提下，进行文学创作，写出集中反映核心词的企业自己的故事。 企业使命包括两个方面的内容，即企业哲哲学和企业宗旨。所谓企业哲学是一个企业为其经营 活动方式所确立的价值观、态度、信念和行为准则，是企业在社会活动及经营过程中起何种作 用和如何起作用的一种反映。企业哲学的主要内容通常由处理企业经营活动中的指导思想、基 本观点、和行为准则构成。所谓企业宗旨是指企业现在将来从事什么样的事业活动，以及应成 为什么性质的企业或组织类型。创业俱乐部愿景应该怎么制定要想制定愿景首先要对愿景的概念有一个清晰的界定，新优势认为所谓愿景是回答“企业是什么”的质询；是对企业终极目标的大胆假设；是企业永远为之奋斗并最终希望实现的理想蓝图。因此，我们认为愿景的重要特征是必须要清晰且可实现。这是因为： 1、只有清晰地描述企业的愿景，员工、社会、投资者和合作伙伴才能对企业有更为清晰的认识。2、愿景的力量在于它处于可实现而又不可实现的模糊状态。正确、美好的企业愿景，就像远航的灯塔，驱动着企业和员工永远为之奋斗，是指引方向、唤起希望、增进合作、激发力量的精神源泉。 而且愿景的拟定千万不要一个人说了算，最好是高层管理团队经过共同的思想碰撞，大家对公司未来的经营领域、经营区域、行业地位的期望等都达成共识才能真正形成团队的愿景。

我选择的杂志是———《天马行空》选择这本杂志的原因是———它的思路天马行空，它的文章天马行空它的话题天马行空........谁是这本杂志的读者———天马行空之人你希望这篇文章描述我的哪几方面———我的天马行空之事，我的天马行空之想，我的天马行空之愿，我的天马行空之旅，我的天马行空之未来。