贵州社会主义学院学报

1、《论党的思想理论建设是党的根本建设》，理论界，2008年第09期。2、《和谐社会与党的执政能力建设》，实践（思想理论版），2009年第02期。3、《构建社会主义和谐社会的逻辑起点》，中国共产党历史研究与构建社会主义和谐社会，黑龙江人民出版社，2007年。4、《反腐倡廉建设中的“三架马车”要素探析》，学理论，2010年16期。5、《适应经济社会发展构建基层党组织建设新格局——盘锦市基层党组织建设的情况调查》，党政干部学刊，2010年第07期。6、《农村基层党组织工作机制创新及其启示》，重庆科技学院学报（社会科学版），2010年第19期。7、《完善干部监督机制加强反腐倡廉建设》，辽宁行政学院学报，2010年第12期。8、《关于激励人才发挥作用机制的研究》，河北青年管理干部学院学报，2011年第01期。9、《和谐劳资视阈下的工会维权困境与解决路径探析》，中共四川省委党校学报，2011年01期。10、《新中国对日战犯改造政策中的人道主义精神》，兰台世界，2011年2月（上）。11、《抚顺战犯管理所对日本战犯的改造及其影响》，党史纵横，2011年3月。12、《和谐社会视阈下现阶段中国阶层分化与党的执政基础问题研究》，四川行政学院学报，2011年02期。13、《中国阶层分化与党的执政基础问题研究》，中共山西省直机关党校学报，2011年03期。14、《和谐社会视阈下农村宗教信仰与党的执政基础关系探析》，辽宁省社会主义学院学报，2011年02期。15、《和谐社会视阈下农村宗教信仰与党的执政基础关系探析》，贵州社会主义学院学报，2011年02期。16、《中国共产党执政方式现代化的范式选择》，沈阳干部学刊，2011年04期。17、《张学良思想中的抗日情愫及其抗日行为分析》，兰台世界，2011年11月（上）。18、《抗联女英雄冯淑艳》，党史纵横，2011年9月。19、《王卓然与东北抗日救亡运动》，兰台世界，2012年05月（上）。20、《解放战争时期马克思主义大众化的历史经验》，辽宁师范大学学报(社会科学版)，2012年03期。21、《东北救亡七杰之一——王卓然》，党史纵横，2012年03期。22、《见过列宁的中国人知多少》，世纪桥，2012年06期。23、《中国共产党推进马克思主义大众化的宝贵经验——以新民主主义革命时期为考察对象》，中共四川省委党校学报，2012年01期。24、《中国共产党推进马克思主义大众化的宝贵经验——以新民主主义革命时期为考察对象》，中共贵州省委党校学报，2012年01期。25、《健全党员干部联系群众服务群众长效机制研究》，沈阳干部学刊，2012年05期。26、《抚顺战犯管理所对日本战犯的改造》，党史博览，2012年06期。27、《张作霖与东北的铁路近代化建设》，兰台世界，2013年2月（上）。28、《张学良主政时期东北铁路联运及其历史意义》，沈阳干部学刊，2013年02期。29、《唐聚五与辽东抗日救亡运动》，党史纵横，2013年03期。30、《关于提高反腐倡廉制度执行力的几点思考》，沈阳干部学刊，2013年03期。31、《成功改造日本战犯的“抚顺奇迹”》，共产党员，2013年16期。32、《宋庆龄的国民革命之路》，党史纵横，2013年09期。33、《“老虎”、“苍蝇”一起打是对腐败的“零容忍”》，新华社辽宁领导参考，2013年6月3日。34、《“文牍风”盛行必将误国误事》，新华社辽宁领导参考，2013年7月1日。35、《历次整风运动中的群众路线带给我们的启示》，新华社辽宁领导参考，2013年7月8日。36、《关于新农村文化建设中公共产品供给的几点思考》，新华社辽宁领导参考，2013年7月29日。37、《从四方面入手遏制“村官”腐败》，新华社辽宁领导参考，2013年10月28日。38、《辽宁当前“择校难”现状分析与建议》，新华社辽宁领导参考，2013年12月17日。

思想政治与企业文化融合

在企业的思想政治工作中，需要加强对员工创新能力的开发，使员工可以注重身边的细节，从生活中汲取创意来进行创新。

摘要：

在企业的发展中，思想政治工作与企业文化建设工作均是企业发展的重要环节，对企业竞争力的提升具有重要的促进作用。同时，思想政治工作与企业文化工作存在一定的差异性及相同点，将两者有机的结合起来具有重要的意义。本文主要探究思想政治与企业文化建设工作的关联，以期可以推动企业思想政治工作与企业文化建设工作的融合。

关键词：

思想政治;企业文化;关联分析

思想政治工作是提升员工素质和积极性的重要保障，企业文化建设有利于提升内部的向心力和凝聚力。两者具有密切的关系，可以互相促进和发展[1]。因此，探究思想政治与企业文化建设工作的关联性，有利于制定两者结合的发展策略，进而可以促进企业的高速发展。

一、思想政治与企业文化建设异同分析

1、差异分析

思想政治工作与企业文化建设存在差异，其主要体现在以下几个方面：第一，范畴存在差异，思想政治工作主要以思想理论教育为主，属于政治文化，目标是纠正员工的思想误区。企业文化建设属于管理工作，是经济文化范畴[2]。第二，在运行机制方面，思想政治工作主要是通过政工团来完成，而企业文化建设则是由全体员工来完成。第三，在方式方面，思想政治工作主要以宣传、教育和谈心为主，而企业文化则是以软教育为主，通过文化氛围来达到教育的目的。可见，思想政治工作与企业文化建设工作存在较大的差异性。

2、相同点分析

思想政治工作与企业文化建设工作不仅存在较多的差异性，同时存在较多的相同点，只有对其进行科学的分析，才有利于促进两者的融合，继而推动企业的快速发展[3]。其相同点主要体现在以下几个方面：第一，思想政治工作与企业文化建设的服务对象相同，两者均是对人进行教育，思想政治工作主要目标是塑造员工的道德、文化和纪律。企业文化建设则是通过管理手段激励员工的行为，调动员工的积极性。第二，两者存在相同的工作方向，均服务于企业的经济建设，为企业的发展提供精神动力。第三，两者目的相同性。思想政治工作主要是调动员工的积极性，提升企业的效益，而企业文化建设则是通过软教育激发员工的热情，两者的目的存在相同性。

二、思想政治与企业文化建设的关系分析

1、思想政治工作是企业文化建设的保障

在企业中，思想政治工作的完善是企业文化建设的重要保障，其主要体现在以下几个方面：首先，思想政治工作的原则是以人为本，其目标是激发员工的潜能，使其可以积极的为企业的发展创造条件，并且可以充分的发挥员工的主体地位。其次，在企业的发展中，思想政治工作会为企业文化建设引导方向，在企业文化建设中，需要将国家、民族及企业的利益有机的结合起来，在这种情况下，思想政治工作可以为企业文化建设引导方面，引导其持续稳定的发展。

2、企业文化建设推动思想政治工作的创新

在企业的发展中，企业文化的建设可以创新思想政治工作的途径，继而可以全面的推动企业的快速发展。在目前企业的思想政治工作中，内容相对较为落后，无法满足企业的发展需求，在企业的文化建设中，其可以开阔员工的视野，将其与思想政治工作有机的结合起来，可以丰富思想政治工作的内涵，扩宽工作渠道。如企业文化建设中，通常是以座谈会以及培训等方式进行，而思想文化则是以单独教育为主，可见，企业文化建设可以为思想政治工作的发展提供创新路径。

三、加强思想政治与企业文化融合的`策略

1、提升员工主体意识

在传统企业的发展中，管理者是企业的主体，利益是企业的主要目标，管理者为了企业的效益，通常会出现刚性管理，压制了员工的积极性，无法全面的推动企业的发展。而在新时期企业的发展中，人才显得至关重要，在此情况下，企业只有不断的提升员工的主体地位，才可以更好的促进企业的发展。首先，在企业的发展中，应该通过思想教育的方式，使员工意识到自身的重要性，可以为企业的发展而做出应有的贡献。其次，在企业文化建设方面，应该以人为本，注重对人才价值的实现，这样才可以激发员工的热情。总之，只有加强思想政治工作与企业文化建设的融合，才可以提升员工的主体意识，进而可以全面的促进企业的发展。

2、提升员工创新意识

在企业的发展中，员工的创新意识对于企业的发展具有重要的意义。但是在传统的工作管理中，员工的自主性相对较低，其创新能力通常会被企业的管理形式所压制，因此，在新时期的企业发展中，需要提升员工的创新意识，以此来促进企业的高速发展。首先，在企业的思想政治工作中，需要加强对员工创新能力的开发，使员工可以注重身边的细节，从生活中汲取创意来进行创新。其次，在企业文化建设中，应该以团结创新为主，在公司内部营造创新的氛围，如通过创新大赛的方式来激发员工的热情。总之，只有加强思想政治工作与企业文化建设工作的融合，才可以提升员工的创新意识，进而可以促进企业的高速发展。

3、提升员工的基础素养

在企业的发展中，员工不仅需要拥有较高的思想觉悟，同时需要拥有一定的知识素养。因此企业需要加强对员工的教育，引导其发展。首先，在企业思想政治工作中，应该加强对员工学习意识的培养，使员工可以积极的学习先进的知识和经验，不仅可以丰富自身的文化素养，而且可以为企业的发展做出相应的贡献。其次，在企业文化建设汇总，需要建立文化氛围，如组织知识竞赛或者技能竞赛，激发员工的积极性。总之，只有将思想政治工作与企业文化建设相融合，才可以提升员工的基础素养。

四、结语

在企业的发展中，思想政治工作与企业文化建设均是企业发展的重要保障，企业只有不断的加强两者的融合，才可以推进企业的高速发展。希望通过本文的分析，企业可以在思想政治工作与企业文化建设工作中，做到取长补短，全面提升员工的素养，以此来促进企业的高速发展。

参考文献：

[1]王玥.思想政治工作与企业文化建设相结合的促进作用及有效途径[J].贵州社会主义学院学报，2011，02:54-55.

[2]陈鸿鹏.刍议企业文化与水电施工企业思想政治工作的关联性[J].劳动保障世界(理论版)，2013，09:208-209.

[3]陈晓萱.企业文化与思想政治工作存在的关联研究与讨论[J].中外企业家，2016，01:168-170.

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