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毕业论文同一个导师

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毕业论文同一个导师

题目一样可以,但是内容不用有任何相同的地方,因为除了题目,还有研究角度和研究素材呢,最终会进入论文库的。

导师说没问题你还担心什么 (望采纳)

在大学里,所有的同学临近毕业都会选择自己的导师,然后完成毕业论文的开题报告,再而造成毕业论文,这样才可以拿到毕业证。为了可以更好的写出毕业论文,在同学们选择导师的时候,周边的同学就会根据别人的选择来看自己选择哪个导师,其实这种同学和自己跟同一个导师是没有什么不正常的,很正常。

原因一:跟风现象。现在社会,各种跟风现象非常的普遍,不单单存在于社会,也存在于学校中。当大家都选择同一个导师的时候,你也会不由自主的想要选择这个导师,这是非常正常的,尤其存在于同一个寝室。大学导师除开可以指导学生写毕业论文外,在其他方面也有很多的帮助。比如说选择工作的时候,可以给自己意见,在寻找工作单位的时候,给自己引荐公司。

因此,如果说你选择的导师在知道学生论文方面很靠谱,我想很多学生都会选择这个导师,这是没有什么疑问的。如果这个导师人脉很广,那么肯定会有很多学生愿意选择这位导师的,毕竟没有谁不想自己以后工作的时候或者找工作的时候没有一个帮手,在大学的时候积累更多的人脉,对自己的未来无疑是非常重要的。

原因二:学生与导师的比例不相等。每个大学里面,导师的数量和学生的数量肯定是不对等的。就拿我们学校来说,我们专业总共约有300名学生,但是导师就只有三几十个,这样算下来,平均一个导师一般需要带10个学生才可以,这样才能够保证每个学生都有导师。所以说即便是在自己选择导师以后,其他同学也学着自己,选择这个导师,也是没有什么问题的。

我们当初选择导师的时候也是很盲目,就随便选择一个职位高一点的,然后跟自己专业相关的导师,感觉这样不单单可以更好的写毕业论文,还可以通过导师了解更多的信息。但是我们选的时候就会和其他在一起的同学相互询问一下,到底选择哪一个导师,哪一个对我们帮助更大。按照这样的依据,决定自己的选择。

因此,即便是同学无意或者根本就是有意跟你选择同一个导师,那也是没有什么毛病可挑剔的,毕竟,导师是学生可以自由选择的,别人选谁是自己的事。

这种实例并不常见,应该说还是蛮偶然的。不过客观来说,毕业论文终究是要上知网,而知网上题目相同的文章比比皆是,所以选相同的题目也不为过。但是,内容一定要有差异,而且要有比较大的差异,这样才不会被误认为雷同文章。最好是不同学科,比如一个历史、一个文学等等,这样写出来的文章即便题目雷同也无所谓,毕业也不会有问题,硬要给个理由,就说这个题目太好了,让人无法拒绝 :) 如果要是同一学科且相同题目的话,那就比较麻烦,那这两篇论文的论点一定要保证差异性,参考文献或是其他资源来源一定要有所区别,不然很容易出问题。当然,后面这种情况出现的可能性就更小了。如果在同一学校,又是相同学科,又选了同一题目,还不是同一个导师,那这两个导师不会有基情吧?呵呵~开个玩笑~good luck~

毕业论文同一导师相似

这个不是说你能不能躲过,是看你被没被抽到拿去查重。如果被抽到那不用怀疑肯定过不去。每个学校都有一个相似率标准,你看看你们标准是多少吧,看你运气了,反正要是被抽到,后果会很严重,这个风险最好不要冒,自己改改,改成最大白话就行学校查重一般都是抽查,可能多少个人里抽一个,我们上一届有一个导师带的六个学生有五个都被抽到了,有的导师带的学生一个也没抽到,这个的看运气。学校对于查重不合格的处理不一样。我们是不合格就不给学位证。有的学校是给你机会改。抄袭的比例我们是30%,多了不行,,还有不明白的吗?

1.不会2.没准3.可能

题目一样可以,但是内容不用有任何相同的地方,因为除了题目,还有研究角度和研究素材呢,最终会进入论文库的。

尊循导师意见。若导师认可,那没有问题。可以选择不同的角度。建议与该同学少交流论文内容,以免相互影响而产生的雷同现象。

毕业论文导师不是一个专业

毕业论文可以跨学院选导师。原则上不允许跨校、跨学院、跨专业选择毕业论文指导老师,确有需要,必须向学院教学办提出申请,批准后方可。

不能。导师都是有专业的,一般不会指导其他专业的学生,在写毕业论文的时候,学院会给你们指派论文指导老师。

可以,应能反映出作者广泛而深入地掌握专业基础知识即可。

硕士论文为攻读硕士学位研究生所撰写的论文,它应能反映出作者广泛而深入地掌握专业基础知识,具有独立进行科研的能力,对所研究的题目有新的独立见解,论文具有一定的深度和较好的科学价值,对本专业学术水平的提高有积极作用。

优秀的硕士论文能够反映出作者对所学习专业的理论知识掌握的程度和水平,能够帮助作者构建起良好的完整的知识体系,还能够反映作者独立的科研能力和学术理论的应用水平,对研究的课题的思考和独立见解。

扩展资料:

硕士论文要求规定:

1、要求论文题目能准确表达论文内容,恰当反映所研究的范围和深度。 关键问题在于题目要紧扣论文内容,或论文内容民论文题目要互相匹配、紧扣,即题要扣文,文也要扣题

2、摘要应包含以下内容:从事这一研究的目的和重要性;研究的主要内容,指明完成了哪些工作;获得的基本结论和研究成果,突出论文的新见解;结论或结果的意义。

3、引言属于整篇论文的引论部分。其写作内容包括:研究的理由、目的、背景、前人的工作和知识空白,理论依据和实验基础,预期的结果及其在相关领域里的地位、作用和意义。

参考资料来源:百度百科-硕士论文

可以的,但需要和导师充分沟通,毕竟后面还要他各种签字你才能毕业。

选题与导师研究方向不一致会有一个问题,就是导师无法给你提供论文材料或者专业指导,只能你自己想办法。开明的导师不会限制你的选题方向,但万一遇到那种你写的毕业论文跟他研究方向不相关,他就很生气,搞得师生关系很僵硬的话,这对你毕业绝对没有好处。

所以,如果选题不想写导师的方向,你在去找他沟通之前,就一定要做好充分的准备,想清楚下面几个问题:

毕业论文同一个题目

这种实例并不常见,应该说还是蛮偶然的。不过客观来说,毕业论文终究是要上知网,而知网上题目相同的文章比比皆是,所以选相同的题目也不为过。但是,内容一定要有差异,而且要有比较大的差异,这样才不会被误认为雷同文章。

据学术堂了解,论文题目尽量不要相同,相同的题目,会被认为没有新意。尤其是某个领域,相关文献已经非常多的情况。即使要相同,也要换个角度,题目要稍微变动一下,意思其实没变。比如,在原来别人的题目前面加个定语,或者在别人的题目后面加“探析”、“研究”。只要你在内容上稍微调整,变一变,题目也就跟着变了!完全用不跟别人论文题目相同。

1、尽量不要相同。相同的题目,会被认为没有新意。尤其是某个领域,相关文献已经非常多的情况。2、即使要相同,也要换个角度,题目要稍微变动一下,意思其实没变。比如,在原来别人的题目前面加个定语,或者在别人的题目后面加“探析”、“研究”。3、其实,只要你在内容上稍微调整,变一变,题目也就跟着变了!完全用不着跟别人相同。4、我曾经见过某个教授内容只变化了开头和结尾,题目完全换了,居然发布在不同的学术杂志上!(以上内容由学术堂整理提供)

论文题目不可以相同。在论文文献中,有任何的跟论文查重系统中相似的内容,并且达到重复标准的,则视为抄袭。按照这个定义来看文章中的标题内容,是满足的,会被标为抄袭。

对于参考文献,题目等等,有些提交的论文,格式太过于杂乱,当然这里的格式不是指字体,颜色等;对于参考文献来说,如果想要论文查重系统识别,那么必须是“参考文献”四个字独占一行,并且这一样不能有其他的内容,否则论文查重系统不能识别,造成了参考文献也被查重了。

毕业论文题目内容当然也不能一样,要有自己的创新点。可以将对方的文章作文参考放到文献综述部分,指出曾有人做过类似的研究,并将对方文章的观点简单陈述一下,指出研究可取的地方及待改进的地方,并指出对方的不足在自己的研究中可能进一步完善或给出改进措施。

扩展资料:

论文题目重复最直接的解决办法就是,更换表述方式,或者将研究侧重点进行调整,避免与他人的论文题目雷同。

如果导师不允许论文题目重复,选题完全相同,内容完全不同,最好的解决办法是根据论文标题的写法来改换。论文标题有揭示论点的,这类标题直接反应作者对问题的看法;有揭示课题的,这类标题所反应的只是文章所要解决的问题,而不涉及作者对问题的看法。

如果原来雷同的标题是揭示论点的,就可以把它改成揭示课题的;如果原来雷同的表示是揭示课题的,就可以把它改为揭示论点的。

如《执法工作的社会舆论监督》是揭示课题的,那么内容完全不同的论文,可以改成《如何加强执法工作的社会舆论监督》谈的是怎么做。那么内容完全不同的论文,中心论点肯定不同,也许是《执法工作中社会舆论监督的作用》,谈的是重要性,这么一改,就不雷同了。

参考资料来源:人民网—论文选题重复堪忧 文学研究短板呈现

参考资料来源:知网论文检测系统—论文题目会影响论文重复率吗?

参考资料来源:人民网—“论文查重几乎都不达标”尴尬了谁

毕业论文导师能不能不一个系

不能。导师都是有专业的,一般不会指导其他专业的学生,在写毕业论文的时候,学院会给你们指派论文指导老师。

本学科学术造诣较深的教授或相当专业技术职务的教学,科研人员,其学术水平在某些方面接近或达到国内或国际先进水平。有培养本科生经验,至少培养过两届本科生。能坚持正常工作,担负实际指导硕士生的责任。有协助本人指导硕士生的学术队伍。有课程教学经历,承担过或正在承担一定工作量的本科生课程。一种可以称为论文指导老师,另一种是真正的导师。论文指导老师是在研究生做学位论文的整个过程中,为学生传道受业解惑者。能够做到这点,已经符合“老师”这个崇高的称号了,目前大部分带研究生的老师其实是属于这一个类型。而导师这个称号,我以为并不需要高教局或者大学当局加以任命,而是应该由研究生在完成他的学业以后加以界定。一个老师可以能被学生称为导师,应该看他能否将他的学术思想和治学之道传授给学生,以及能否用他的人格魅力影响学生的一生。显然,哪怕这个老师再优秀,如果一年只与学生见一次或者少数几次,学生是不可能学习到这些的。而我以为这些恰恰是研究生除了做论文以外最应该学习的东西。因为研究生毕业之后便要独立开展研究工作,没有学术思想的传承,治学方法的确立,仅仅靠一篇学位论文的经验是远远不够的。这样的一个学习过程,必须要靠与导师之间毎周甚至每天的接触和讨论,这有点像老工匠教小徒弟一样,是要从手把手开始的。学做科研的过程,一方面是靠导师的专业水准,另一方面是学生的悟性。在这样的教学过程中,我以为其中的最高境界应是,学生还同时学习到了导师的人格魅力。当然以上的讨论,还有一个前提是这个老师身上有那些学生所要的“货色”,如果他没有很好的学术水准,那是会误人子弟的。

可以的,但需要和导师充分沟通,毕竟后面还要他各种签字你才能毕业。选题与导师研究方向不一致会有一个问题,就是导师无法给你提供论文材料或者专业指导,只能你自己想办法。开明的导师不会限制你的选题方向,但万一遇到那种你写的毕业论文跟他研究方向不相关,他就很生气,搞得师生关系很僵硬的话,这对你毕业绝对没有好处。

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