如果是论文情况,当然要是发表的论文。如果已经收稿但是还没有见刊的,可以写上。如果没有发表过的论文,可以把毕业论文写上,说明一下毕业论文的研究方向和主要内容,也是可以说明你本科期间的学习情况的。毕竟,毕业论文是可以体现出一定的水平的。
本科论文未发表,可以把它当作职称论文的参考材料,但只能是参考材料,不能直接使用,否则会有抄袭问题。所以建议还是要认真调研,找出自己的观点和新思路,在此基础上进一步完善论文。
硕士中期考核论文没有发表应该是不可以写上的。期间能够发表含金量比较高的论文的话,那么一定意义上就可以说你更有机会读博了,当然这里所要求的论文一般是指核心期刊的论文,当然最好是C刊论文只有通过是否发表了论文才能显现出研究生的能力水平,因此研究生论文发表的刊物最起码应当是国内核心期刊,也有一些高校也会要求研究生期间必须发表一定数量的SCI论文才能毕业。
个人简历是求职者给招聘国家单位发的一份简要介绍。包含自己的基本信息:姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式,以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等等。所以论文不一定要是发表的,你没发表的就表述:在什么时候完成了一篇叫什么的论文就行了,让HR知道就行了。
可以,本科论文与职称论文的要求不一样,但是可以把本科论文里的思想和内容加以发挥,在写作职称论文时引用本科论文的一些内容,这不会影响考官的评判。
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