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不可以的哦，第一作者只能有一个，你可以将另外一个作为第二作者。如果你真的觉得两个都重要的话，可以将一个人作为第一作者，另一个人作为通讯作者。希望可以帮到你，望采纳哦~
分享了一个期刊署名小知识
以下是关于共一第一和共一第二的区别，可以称为第一作者、共同第一作者（2）第一作者第一作者，位于作者名单的第一位，是本文工作中贡献最大的的参与者。通常，第一作者，完成实验、撰写初稿。（3）共同第一作者共同第一作者，代表几个作者的贡献相同。共同第一作者，通常情况，最多有3位。按先后顺序，依次是：共一第一（共同第一作者的第一位）、共一第二、共一第三。（4）含金量通讯作者，是导师的自留地。对研究生来说：第一作者>共一第一>共一第二>共一第三>第二作者>第三作者>第n作者研究生毕业要求中，对论文的几区和几作，有详细的说明。如果你要发表论文，尤其是在和别人合作的情况下，小心被别人坑了。比如：对方承诺给你共一，你指着那这篇论文的共一毕业；要是对方反悔了，那就会影响你顺利毕业了。以上就是共一第一和共一第二的区别
在研究生复试简历上写论文发表，是为了能够展示出自己的学术水平，以及能够在学术和科研领域有所贡献的能力。在复试简历的论文发表一栏，应当简洁明了地写出论文的名称、发表的期刊、出版日期和作者，以便于审查者能够快速查阅，评价自己的学术水平。
英文个人简历5篇
时间稍纵即逝，前方等待着我们的将是新的工作机会和挑战，是时候静下心来写一份简历了哦。那么如何写简历才简练、明确呢？下面是我精心整理的英文个人简历，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
现在许多单位都希望应聘者有比较扎实的英文基础，特别是外企和涉外交往比较多的单位，一份漂亮的英文简历会帮助你给用人单位留下很好的印象。刚刚走出校园的学生由于工作经验很少，写不出太多的.东西，如何把你的英文简历写得更丰满呢?
我在这里给大家介绍一些特别的技巧：
1.教育背景中写相关课程。但千万不要为了拼凑篇幅，把所有的课程一股脑儿地都写上，如体育等。这样不很有效，别人也没耐心看。
2.奖学金一项一行。许多学生每年都有奖学金，这样一来，也可写出三四行，甚至更多。
3.拉长句子。每个句子都可以加入一些词拉长一些。其实拉长并不难，难的是缩短。
4.自然地多换行，多写点句。
5.加大字号。可将10号，小五改成12号，小四。
6.社会工作细节放在工作经历中。这样会填补工作经验少的缺陷，例如，您在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动，联系过什么事，参与过什么都可以一一罗列。
7.暑期工作。作为大学生，雇主通常并不指望您在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果您有就更好了。不过即使实在没有，就算是在父母的单位呆过几天，也不妨写上。
8.中学情况。一般都不写。写的话也不要写太多。当然，如果您在中学时得过国际奥林匹克比赛大奖或全国性的大奖，不妨提上一笔。
Anton Vega
733, Abraham Drive,
Sanford, MA, 34672
(697) 472-5730
Objective:
To work in the well known company as a computer operator and there by monitor and control numerous computer systems, equipments, peripherals and networks efficiently.
Education:
Bachelor of Computer Programming, XYZ Institute,1999
Professional Certifications:
Certificate in Tally, Sams Institute, 20xx
Skills:
Expertise in installation of various software and operating systems namely UNIX, Windows.
Expertise in the usage of oracle database and MS office tools namely word, Power point, MS- Excel, Ms-Access
Knowledge and certification in Tally
Expert in using search engine tools and Internet.
Experience:
XYZ Company, Sep 20xx - Present
Employer Job-content
Compose & type correspondence.
Maintain record of incoming & outgoing correspondence.
Make reports, receive, take dictation, check files, records, & all the correspondence.
Submission of various statements related to reporting and monitoring after compilation of data on MS office.
All accounting work.
ABC Software Pvt. Ltd., Aug 20xx - Dec 20xx
Computer Operator/Office assistant
Receive visitors, place calls and answers telephone enquiries.
Maintains records, files & other references materials and perform related clerical duties.
Search files, documents and maintain library for information.
Drafting of letters & Noting for approval of proposal.
Report preparation
Some sort of Data Entry related work.
All Company work in Word, Outlook Express, Excel, Photoshop, Scanning and Internet.
References:
Available on request.
第一部分，JOB OBJECTIVE，求职意向。开宗明义，讲明自己想应聘的岗位，也可以简单说一下自己想学到什么，或者职业规划。
第二部分，QUALIFICATIONS，自己具备的品质。说说自己的有点，特质，给HR一些直观的感受，建议不要太直白，可委婉地进行优化。
第三部分，EDUCATION，教育情况。简述自己在大学的专业学习情况。
第四部分，EXPERIENCE，经历经验简述。说自己在过去大学期间的各种实习经历，或者活动体验，展示你的经验经历。
第五部分，EXTRACURRICULAR ACTIVITIES，课外活动阐释，这一块可以从侧面展示自己良好的精神面貌，优良的品质，要好好润色。
第六部分，HONORS，所获荣誉。说说自己所获得的荣誉，这是证明一个人的干货，多多益善，但是也要注意含金量。
第七部分，SKILLS AND INTERESTS，技能和个人兴趣爱好展示。技能和个人兴趣爱好展示可以很好地丰满你的个人形象，可用个性化的语言进行阐释。
注意事项
可根据自身情况进行项目增减
英文简历可以个性活泼充分展示自我，也可以严谨规矩，根据应聘岗位灵活选择
姓名：XXX 国籍： 中国
目前所在地： 广州 民族： 汉族
户口所在地： 广西 身材： 157 cm48 kg
婚姻状况： 未婚 年龄： 25 岁
培训认证： 诚信徽章： 求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 贸易类:外贸跟单 船务 业务助理、销售 跟单员
工作年限： 2 职称： 中级
求职类型： 全职 可到职- 随时 个人工作经历： 20xx年暑假 湖北荆门涂料公司 业务员
20xx年寒假 广西桂林阳朔吉米西餐厅 英文服务员
20xx.7-20xx.6 广西桂林艺术画廊 英文销售讲解员
20xx.8-20xx.10 广州金世界贸易有限公司 外贸跟单
主要负责在网上搜索产品生产厂家并寻价，找寻最好的供应商，带国外客户访问工厂、批发市场，跟进客户订单，主导完成与客户的整个交易过程,的制作外贸单据，检验货物，付款，安排货物运输等
教育背景
毕业院校： 湖北荆门职业技术学院
最高学历： 大专 毕业- 20xx-07-01
所学专业一： 商务英语 所学专业二：
受教育培训经历：
1996.9-1999.7 广西桂平西山一中
1999.9-20xx.7 广西桂平市一中
20xx.9-20xx.7 湖北荆门职业技术学院 商务英语 大学英语四级
语言能力
外语： 英语 良好
国语水平： 良好 粤语水平： 良好
工作能力及其他专长
英语优听说读写流利；熟练操作电脑和各种办公设备，能和外商沟通，有较强的沟通能力，吃苦耐劳，积极上进，具有良好的职业道德素质。英语优秀，
详细个人自传
本人性格开朗，热情大方，在外贸公司工作过一年增添了不少工作经验，做事细心，能吃苦耐劳，具有良好的职业素质；诚实、勤奋、乐观、乐于助人、合作、主动、具有较强的责任感，良好的沟通能力，能合理有效地安排时间，喜欢挑战性的工作，愿意承受工作压力。
Paul William Marrow
(use bold type face to make important information stand out)
Home address: Other address:
45, Sunset Drive, (if you have any other address work or university etc)
Manchester
M3 7EY
Tel. (0161) 542 6781 Date of Birth: 6. 11. 1983
Email: Nationality: British
EDUCATION AND QUALIFICATIONS
Universityof Tsinghua Bsc(Hons.) Computer Science 20xx-2010
Subjects include: (list the relevant parts of your syllabus to the job you are applying for)
Software engineering and system software. Visualisation and computer graphics
I obtained 74% in my second year exams equivalent to a 2:1 (include any results which are good)
My project involved test automation techniques, which required independent research skills (mention relevant project or dissertation work, also useful skills such as team work or problem solving)
Manchester Grammar School 1999-20xx
‘A’ Levels: Mathematics C, Physics C, Biology D (Chinese graduates applying to a Western company or university should establish how grades are scaled in China)
7 GCSEs including Mathematics, English and Spanish
WORK EXERIENCE
Horse and Hounds Pub, Manchester 20xx to present
Part time barmen serving customers and managing the accounts (shows you can keep accounts and balance the books)
Odeon Cinema, Manchester Summer 20xx
Assisting customers, keeping accounts and booking films (shows more evidence of being good at numbers)
ACTIVITIES AND INTERESTS
President of Anglo-Chinese Understanding Society, Tsinghua University; involved booking guest speakers (evidence of organising skills)
I enjoy playing football for the University football team
Other interests include sailing and reading sci fi novels
ADDITIONAL INFORMATION
Programming skills in Java and Modula 3. Good knowledge of Linux and SQL (explainacronyms unless they are common. In this case computer employers would know what you mean)
Good level of spoken Spanish
Full clean driving licence
REFEREES
I am happy to supply these on request (it is not essential to name these in your CV and you might be running out of space. In any case you could put them in your covering letter if necessary)
不是有翻译软件吗？
sci在投文章可以写在简历中。但是不能作为第一和通讯作者，不能作为你的主要科研成果。比如简历里： 发表SCI论文 X 篇，其中第一作者 Y 篇。 可以算在X里面的。一般来说，一篇论文比较重要的是三个作者，第一作者和通讯作者是主要完成人，排名最后的一般是课题组长。 其他的，不管排第几，基本上只是认为参与这个工作，不是特别重要。所以，你可以说你发表了这篇SCI，统计你的SCI论文数的时候可以算进去。但是，说服力肯定没有第一作者和通讯作者强。
个人简历需要写什么内容？简历模板的基本内容有哪些很多人认为，个人简历应该做成形式多样颜色丰富设计十足的，而实际上HR对你感兴趣的并不是你的简历样式，而是你的简历内容。个人简历模板内容要怎么写呢？一份标准的简历表格基本内容有哪些呢？下面脚步网就来给大家介绍一下，简历模板的内容需要写些什么吧。首先，简历内容符合招聘需求对于公司而言，当然是希望应聘者可以尽快胜任岗位。公司会在招聘要求里写明对人员技能的需求，你的简历内容应该包含招聘要求，表示你可以胜任这项工作。比如，对方要求应聘者掌握一定的英文听说读写能力，那么，应聘者就可以在简历内容里写明是否通过英语四/六/八级，或写明是否具备基础的英文读写能力。其次，简历内容突出个人优势你的简历内容在符合招聘需求的基础上，还应该添加自己的优点，让对方知道你的优秀。公司需求的往往是全方面人才，你的技能越多，会更让HR心动。最后，简历内容清楚并了解爱好，兴趣要具体并且自己要了解，如果HR提问，两眼一抹黑，这份工作也会离你远去，建议大家凡是写在简历上的东西，自己都要非常清楚和了解，哪怕有水分编也要把来龙去脉编清楚。个人简历是你的门面担当，若是你都不知道如何写好简历，那么你很难有机会得到面试机会，如果大家不知道该怎么做简历，可以使用脚步网在线简历制作工具，有现成的各行各业的简历模板，只需要填写你的内容，即可下载使用，快来试试吧。
如果是论文情况，当然要是发表的论文。如果已经收稿但是还没有见刊的，可以写上。如果没有发表过的论文，可以把毕业论文写上，说明一下毕业论文的研究方向和主要内容，也是可以说明你本科期间的学习情况的。毕竟，毕业论文是可以体现出一定的水平的。
在研究生复试简历上写论文发表，是为了能够展示出自己的学术水平，以及能够在学术和科研领域有所贡献的能力。在复试简历的论文发表一栏，应当简洁明了地写出论文的名称、发表的期刊、出版日期和作者，以便于审查者能够快速查阅，评价自己的学术水平。
没有发表也是可以的，简历主要是写自己的一些经历和经验，让用人单位快速了解你的能力，所以说像毕业论文那种没发表的也是可以写在简历上的，让自己的简历能更吸引人。
直接写大二在学术期刊上发表论文即可。
简历（英语：resume），顾名思义，就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。对应聘者来说，简历是求职的“敲门砖”。
2020年12月24日，人力资源和社会保障部公布《网络招聘服务管理规定》，明确要求招聘机构要对用人单位所提供材料的真实性、合法性进行审查，同时不得泄露或者非法出售、非法向他人提供其收集的个人信息，违者将被处罚。
一份简历，一般可以分为四个部分，其中：
第一部分：为个人基本情况，应列出自己的姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、系别及专业，婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等。
第二部分：为学历情况。应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习，以及起止期间，并列出所学主要课程及学习成绩，在学校和班级所担任的职务，在校期间所获得的各种奖励和荣誉。
第三部分：为工作资历情况。若有工作经验，最好详细列明，首先列出最近的资料，后详述曾工作单位、日期、职位、工作性质。
第四部分：为求职意向。即求职目标或个人期望的工作职位，表明你通过求职希望得到什么样的工种、职位，以及你的奋斗目标，可以和个人特长等合写在一起。
为体现不同人群的特点，四部分的排序及组合会根据实际情况略有出入。
问题一：简历中的论文情况怎么写 这个比较简单，因为论文这种东西多半是自己在网上到处找的资料，自己再处理过的。在简历上面，尽量写好点，只要不提到是否发表过论文就行，因为如果发表过的话，必须找到报社或者出版社。 问题二：论文发表情况怎么写 就写上你发表过的论文，包括别人发表的带上你名字的都行。 问题三：攻读学位期间论文发表情况怎么写 这里主要是把你在攻读学位期间发表的论文再论文的后面附录中罗列出来就可以。 注意需要按照文献的格式著名发表的期刊或杂志、日期等 问题四：论文发表情况怎么写 论文发表情况，写这个更干什么？ 问题五：招聘表中论文发表情况一栏怎么写 你有发表过期刊论文吗？没有的话，那就不用填写，有的话，你就可以填写你安排的刊物情况三 问题六：中级职称论文论著发表情况怎么填写 论文天堂网上说，专业论著――是指你对这个专业，或是这个研究，这个课题发表过的论文或是你写的著作， 也就是你有无发表过这些，我个人更倾向于理解为，你发表的论文，因为写一本书的难度相对太高。 问题七：论文评审表中国家认定收录情况怎么填 一种剖析事物、论述事理、发表意见、提出主张的文体。作者通过摆事实、讲道理、辨是非等方法，来确定其观点正确或错误，树立或否定某种主张。议论文应该观点明确、论据充分、语言精炼、论证合理、有严密的逻辑性。 问题八：论文索引情况怎么填 普刊一般是写 知网/万方/龙源/维普 如果有发表在核心期刊上的文章就写 中文核心/CSSCI 如果是被SCI、EI、ISTP检索的就写对应的检索就好 问题九：申请表如果没有发表论文,但是要求填,应该怎么写 5分 随着宏观经济环境的改善，中小企业面临着新一轮巨大的发展机遇。同时伴随经济开放程度的提高，中小企业面临的的竞争也迅速加剧。人才已成为企业确立竞争优势，把握发展机遇的关键。“重视人才，以人为本”的观念已颇受关注。因此，中小企业的管理者不仅依靠企业规章制度进行人力资源管理，也应该因地制宜、合理地运用激励机制，根据内外环境的实际情况不断的改进、完善和调整激励机制的方式，使企业在一个良好的轨道内运行。 对于刚迈出创业步伐的小企业来说，在起步时能够组建一支高素质的销售队伍是十分关键的，因为这支队伍是保证企业能够运营下去的根本因素。于是如何建立一支这样的队伍就显得尤为重要。管理者若能把握好激励机制运用的时效性和运用程度，将会吸引优秀的人才，将其智慧和力量为己所用，使其聪明才智为企业的发展和进步起到良好的促进作用。与此同时，管理者的精力也将从繁杂的日常事务中解脱出来，思考和解决更重要的问题 问题十：毕业推荐表写作或发表论文情况 论文的写法 1、时间 2、地点 3、人物 4、事件与事件背景 5、反映的道理（主题） 6、自己在这个事件中的顿悟，体会，感想。 这些都同样重要，如果少了其中任意一点，就不是论文了。
一般而言，课题的参与人也好，论文发表时的共同作者也好，第五位之后就基本忽略了。不过由于你是大二发表的论文，还是值得鼓励的。至于怎么写进简历，这个不难吧。你在学术成果或学习动态那一栏，写上你于xxxx年发表论文一篇就可以了，建议不要提作者的位次，因为这个对你不利。如果你需要的是具体的格式，那么我建议你可以参照下面的格式来写：“高薪养廉”是对马斯洛需要层次理论的误用[J]党政干部学刊 2012,(08).共同作者（这个共同作者关键，一定要加上）
直接写大二在学术期刊上发表论文即可。
简历（英语：resume），顾名思义，就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。对应聘者来说，简历是求职的“敲门砖”。
2020年12月24日，人力资源和社会保障部公布《网络招聘服务管理规定》，明确要求招聘机构要对用人单位所提供材料的真实性、合法性进行审查，同时不得泄露或者非法出售、非法向他人提供其收集的个人信息，违者将被处罚。
一份简历，一般可以分为四个部分，其中：
第一部分：为个人基本情况，应列出自己的姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、系别及专业，婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等。
第二部分：为学历情况。应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习，以及起止期间，并列出所学主要课程及学习成绩，在学校和班级所担任的职务，在校期间所获得的各种奖励和荣誉。
第三部分：为工作资历情况。若有工作经验，最好详细列明，首先列出最近的资料，后详述曾工作单位、日期、职位、工作性质。
第四部分：为求职意向。即求职目标或个人期望的工作职位，表明你通过求职希望得到什么样的工种、职位，以及你的奋斗目标，可以和个人特长等合写在一起。
为体现不同人群的特点，四部分的排序及组合会根据实际情况略有出入。
高校认可的范围无非是前三种的排列组合。如果你是论文的第一作者，那走到哪都认，没有任何特例，所以这肯定是第一优先级；共同一作的，有的时候要看是否为排第一的共一，要么就当量折半，不同高校要求不同；大部分高校是认应届博士发表的导师第一本人第二的论文；大部分高校也认应届博士作为通讯作者的论文，很多等同于一作看待，但有的高校不认；导师要通讯和第一作者，给老婆/老公挂二作，学生三作，这种论文对于学生来说几乎没啥用。题主说的情况确实存在，有些老师就是喜欢自己占着一作和通讯。如果工作确实是你做的，我的原则就是第一、共一、第二（导师第一）、通讯怎么都得占一个。具体操作可以跟老师商量自己一作，导师通讯；或者和导师共一，或者和其他人共一；再不济，导师一作，别人二作，你是通讯也可以（声明：这里不考虑学术不端的情况，暂且认为所有作者均对论文做出贡献）。因为无论是评职称还是校内考核，对于导师来说一作和通讯效力相同，全占着属实没必要。如果你只是承担了部分工作，而导师或者其他人做了大部分，那给你二作也无可厚非。这种情况如同我上面讲的，求职时候大部分高校也是认的，找教职时候只能规避那些不认的高校了呗。不过要是三作及以后，那属实没啥用了。即便你是NSC的三作，也没啥用啊
论文，是一个让多少人既头疼又无奈的字眼。曾几何时，作为专业技术人员评职晋级的必要硬件，论文影响和改变了许多人的命运。近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于深化职称制度改革的意见》指出，将改革职称的评价标准，不再将论文作为评价应用型人才的限制性条件；对在艰苦边远地区和基层一线工作的专业技术人才，淡化或不做论文要求；对实践性操作性强，研究属性不明显的职称系列可不做论文要求；探索以专利成果、项目报告、工作总结、工程方案、设计文件、教案、病历等成果形式替代论文要求；推行代表作制度，重点考察研究成果和创作作品质量，淡化论文数量要求。全新第四代汉兰达耀世登场广告图片在职称评审“唯学历、唯资历、唯论文”的当下，国家《关于深化职称制度改革的意见》的出台，无疑是一个惊天喜讯，给广大基层评职者松了绑。一时间，职称评审告别“三唯”（ 唯学历、唯资历、唯论文）时代成为互联网上的热词。论文，到底是只什么“鸟”，让人如此欢喜如此忧，评职与论文之间究竟有着怎样的关联？一篇篇看似不起眼的论文，到底有多重要？评职称，需不需要论文“职改后，评职称到底还需不需要论文？”这是许多人的关注和疑问。大家发现，近年来，尽管国家已经陆续对职称论文松了绑，但在许多地区，职称评审还是与论文挂钩的。半年前，人社部发布的《关于加强基层专业技术人才队伍建设的意见》就明确指出，“县级以下基层专技人员评职称对论文不做要求”。意见出台后，各级媒体相继发表了“县级以下基层专技人员评职称取消论文”的相关报道，但基层评职者很快发现，在当年的职称评审中，论文仍然是个“硬杠杠”。为此，许多评职者怨声载道，认为国家政策到了地方就变味。其实，“县级以下基层专技人员评职称取消论文”之说只是一种误读。2016年7月，人社部在《关于加强基层专业技术人才队伍建设的意见》的文件中指出，“将改革基层专业技术人才评价机制，对论文、科研等不再作硬性要求，而可用能够体现专业技术工作业绩和水平的工作总结、教案、病历、技术推广总结、工程项目方案、专利成果等替代”。在这份文件中，并没有出现“职称评审将取消论文”的字眼，文件中“对论文、科研等不再作硬性要求”的表述，只是表明国家正在建立多元的更为科学的职称评审标准和考核制度。
sci共同作者中第一作者的贡献更大，因此具有更重要的位置，按照论文署名规则来讲，作者排位都是按照贡献来排的，但是有很多原因会导致贡献最大的作者排不到第一位，例如被老板或者领导强硬霸占，或者出于人情需要、没有钱给版面费等等。
在贡献没有明显区分度的时候，大家都在争排在第一位的位置，争得面红耳赤。虽然现在有流行的共同第一作者这一操作，但是作用好像也不太大，主要是因为很多单位不承认非第一位的共同第一作者。
我们都知道SCI期刊影响因子高低不同被划分为四个区，一区二区三区和四区，其中一区期刊影响因子最高，最难发表，四区是影响因子相对较低一些的SCI刊物，这不由让一些作者犯嘀咕，四区SCI很差吗?发表四区SCI有用吗?
可以说，只要是SCI期刊论文，发表了就能发挥一定作用，至于四区SCI期刊，虽说四区相对于一二三区期刊要弱一些。
但毕竟是SCI期刊，国内的普通期刊乃至核心期刊还是要好很多的，对于广大普通作者来说，四区SCI期刊如果不下番功夫也是很难发表的，目前国内一些单位和高校确实有不认可四区SCI期刊的，但大多数还是认可的。
想要投稿四区的SCI期刊，首先要做的是选择期刊，建议结合专业、最近的影响因子表，了解您所在学科被sci收录的期刊及其基本情况，了解该刊物的投稿须知、主办单位、办刊宗旨、联系方式、出版形式、出版周期、内容、来稿规定等。
对于初写者，“抄写”不可避免，妙在“抄写”技巧。同类性质的研究文章，撰写格式大同小异，所以，格式可以“照抄”。常用句型可灵活“抄”用。有些描述性、结论性的句子在读懂的情况下尽量用自己的语言表达和总结。
但千万不可照抄未读懂的原句，否则，小者笑话百出，大者断送文章前程。文章写成后，一定要请导师、老板、共同作者或者同事审阅，把关，提高成功率。
重要，很重要，非常重要，比命都重要。
之前有句话，叫做——没有论文的博士生，就和皇宫里没有子嗣的妃嫔是一样的。那么，没有一作的博士生，就相当于妃嫔没有自己亲生的孩子。
什么意思呢？有了论文，表明你还是有点东西的，不至于在毕业和求职的时候，看起来那么寡淡。但是如果你的论文都不是一作，说句不好听的，那就是你在努力给他人做嫁衣。
咱们先不说去高校求职，咱们先说点眼前事，就是这个小论文和博士毕业，以及评奖评优的事情。一般来说，大部分高校和研究所在毕业的时候都是要求至少有一篇SCI论文（比如我们学校是三区及以上）或者说两篇中文核心。
你以为是随便的21作也可以吗？no no no。要求必须你是一作，或者说你导师是一作，你是二作（三作及以后，个人觉得除了增加简历丰富度外，没有任何毛作用）。
好的，重点来了。导师一作，你二作（懂得都懂这种情况），对你有什么影响?
就拿我自己学校来说，导师一作你二作想要毕业一般要求导师的通讯地址是你学籍所在学校才行。什么意思呢？比如有的导师喜欢挂名招生，还有的导师喜欢学生读到一般就跑了，去别的学校任职。那么就很可能出现一种情况，就是你的二作，是无效二作。
而无效二作，不论是对于毕业，还是评奖评优，都没有任何意义。
然后再说说求职的时候，没有论文一作意味着什么。
一般说来，大家默认一作是整个论文idea的创始者，整个过程的主要完成者，论文的撰写者。但是你没有一作，那不就是意味着你不符合三个条件中的某一个？
所以你到底是用了导师的idea（等于你是一个没有自己想法，想不出来创新点的人）？还是过程中的大部分内容不是你做的（等于你并没有什么真才实学，可能只是个混子）？还是说你没写过小论文（论文写作没有经过系统训练，写论文和做科研的能力都有待考究）。
当然了，还有一种情况，那就是导师抢了你的一作。这表明——你是一个不懂反抗的孩子，连自己的论文都守不住？（不过国内可眼圈的实情大家都懂，博士生也只是个受害者）
那么请问——作为高校的老板，我为什么要招一个科研经历不完整的博士生呢？我找个正常的不香吗？