合理，无规矩不成方圆，因为工作群毕竟一个办公的地方，没事尽量不要发一些无工作无关的事，公司非常不希望这种情况出现。
不用解释，越描越黑，是你的朋友灰相信你，不相信你的人在意他们干嘛
这要看你工作群的公告群规，或者有明确说明工作群不能发工作无关的信息，如果有的话，那么被处罚就很正常。不过直接罚款是不合理的，但是这也没办法处理，即便去劳动仲裁也划不来啊。
下班期间你不小心在工作群发布了与工作无关的信息，被公司罚款当然不合理了，因为你又不是故意发错的，而且只是发错了一条信息而已，公司当然不应该发罚的钱了
一定要撤回，要么就是发很多很多的消息，刷屏，让领导不注意，并且领导是很忙的，他可能真的不注意。
具体是什么呢？也许越解释越说不清呢。
350 浏览 2 回答
131 浏览 3 回答
117 浏览 4 回答
305 浏览 6 回答
173 浏览 6 回答
335 浏览 3 回答
199 浏览 1 回答
260 浏览 6 回答
277 浏览 2 回答
212 浏览 3 回答
299 浏览 12 回答
119 浏览 5 回答
200 浏览 11 回答
163 浏览 6 回答
261 浏览 10 回答
296 浏览 8 回答
356 浏览 5 回答
318 浏览 6 回答
210 浏览 8 回答
296 浏览 6 回答
南宫爱默
