录用比是什么意思

1:3比例录取是3个里面录取一个，择优录取。进入面试的人数主要是根据最后录取的总人数和进入面试比例来确定的，你的是按照1：3的比例，如果最后要录取1个人的话，那就会选笔试前3名的三个人去面试，如果录取2个人的话，那就会选笔试前6名的六个人去面试。"1：3进入面试"是指用人单位在招录人员时，每设定一个岗位，可以有若干人报名参加笔试，按笔试成绩从高到低，确定前三名参加面试，从参加面试的人员中录取一名综合分数（笔试分+面试分）最高的人员。拓展资料一般的公务员、研究生入学等考试，笔试过后需要面试时，都会给出几比几的进入面试的规定。主要的意思是录取比例以及复试资格的人数，比方1:3就是说，将所有的人数按照评价的分数进行排名，前三名的进入复试，但是最终成绩第一名的录取。

录用人数与面试人数比

如录用比例是1：5，要录用人数为3人，则表示面试时有15人可以进入面试

1：1比例录取是指每一个都录取。这常在高考提档中见到，按分数线提档和按人数提档不同，按人数1：1提档，即所有被提档的全部录取。2：3就是每三人录取二人。一比一投档就是这个学校招100个人那么招办就把符合条件的100个考生的档案投递到该学校。这就是一比一投档。一般来说，只要是考生的身体或者是某些科目分数（如果该校或者是专业有特殊要求的）达到学校规定，都会被录取。不会存在我的条件也达到了，但是还是没有被录取的现象。扩展资料投档比例的实际情况虽说投档按比例投，但是并非是死板的。一所学校按投档比例为1：2。意思是，招100个人，投120份档案到该学校。按照筛选退掉后面20个人档案。现在，部分学校比例为1：1～1：05之间。部分会有1：2（而且是相对要求高的军校）。实际上，这些招生方式有其灵活性，规定是表面的一套，私下的操作是另一套的。学校招生不会无缘无故，退掉一个分数达到要求，健康状况良好，又填了服从调剂的人。就算是120%里面的那靠后的20%，也会在最后录取。参考资料来源百度百科-一比一投档百度百科-投档比例

一比一的意思是如果有一个职位空缺，那就选笔试第一去面试，有两个职位空缺就选笔试前两名面试。二比三指的是如果有两个职位空缺，那就选笔试前三去面试啦，希望可以帮到你。