这个没有什么合理不合理的。如果按人情来说,一般都会问下,因为什么,有什么原因导致没精神,上班时间睡觉,如果是家里有事或者身体有问题,还是可以理解的。不过,在上班时间睡觉本身就是不对的,上班那么就相当于你已经在工作岗位,耽误工作时间,也影响了工作,还有可能对其他同事产生影响,所以说合不合理在规章制度和人情。
上班睡觉应该是违反公司的规章制度的,违反公司规章制度被开除是合理的
226 浏览 2 回答
157 浏览 1 回答
279 浏览 1 回答
162 浏览 2 回答
127 浏览 6 回答
302 浏览 5 回答
317 浏览 5 回答
219 浏览 2 回答
121 浏览 2 回答
126 浏览 4 回答
223 浏览 9 回答
108 浏览 8 回答
87 浏览 5 回答
248 浏览 8 回答
344 浏览 4 回答
356 浏览 4 回答
218 浏览 12 回答
88 浏览 8 回答
101 浏览 5 回答
116 浏览 3 回答