可以留做公司行政备案,也可以用做以后劳动双方发生矛盾之时作为证据提供给劳动部门。
根据劳动合同法的规定用人单位与劳动者个人在劳动合同书上签字盖章后就生效,是否备案不影响合同的效力。但是如果是集体合同,需报劳动行政部门备案。
劳动用工备案主要用来记录包括用人单位名称、经济类型、组织机构代码、招用员工的人数、姓名、性别、公民身份证号码、与职工签订劳动合同的起止时间、终止或解除劳动合同的情况等各项内容。
好像有用 某些时候可以证明什么
313 浏览 3 回答
240 浏览 4 回答
221 浏览 3 回答
221 浏览 4 回答
356 浏览 2 回答
322 浏览 3 回答
225 浏览 4 回答
272 浏览 5 回答
275 浏览 3 回答
112 浏览 4 回答
88 浏览 5 回答
191 浏览 5 回答
332 浏览 11 回答
144 浏览 11 回答
93 浏览 12 回答
245 浏览 3 回答
214 浏览 11 回答
332 浏览 12 回答
356 浏览 3 回答
97 浏览 10 回答