不发录用通知书的公司

法律没有强制规定这么做。看单位习惯，一般是电话通知，或者邮件。形式不一。

你工作了吗 按你说的 你面试了还没工作呢

可能是公司流程有点久，需要公司老板签字，而老板经常不在公司，在外地出差。有更好的适合公司的员工了。

为什么还没录用就直接让你办理辞职手续？

有的，可以保存下来备查

有的说是通过了面试，让你等消息，然后继续面试别人，如果有其他比你优秀的，你自然就会被刷下来，然后随便找个理由让你离开，我有朋友就是这样，说的很好听，结果白高兴一场

直接打公司人事部电话询问看到底是什么情况，就算没录取好找另外的工作，如果只是推迟一段时间那是没关系的，不会影响公司对你的评价。