企业招工是企业与工人双方达成合意，你情我愿的事，也就意味着任何一方都可以不同意，别说以体检不合格为由，就是什么理由都不给你，该不用你还是不用你。估计你想表达的是以乙肝等疾病而歧视你了，但那也属于行政管理方面，你不能强迫企业用你
你没有理由起诉别人。如果你发现它用体检为名向你收费，那你可以告他！
281 浏览 2 回答
268 浏览 6 回答
328 浏览 1 回答
86 浏览 5 回答
335 浏览 3 回答
206 浏览 3 回答
257 浏览 5 回答
229 浏览 4 回答
114 浏览 7 回答
326 浏览 2 回答
207 浏览 7 回答
166 浏览 11 回答
257 浏览 12 回答
163 浏览 12 回答
117 浏览 5 回答
133 浏览 6 回答
185 浏览 5 回答
194 浏览 11 回答
134 浏览 9 回答
156 浏览 6 回答
风中传音
