1、先制定一个年度审核方案2、再制定一个内部审核实施计划3、组织成立审核组4、对审核组进行 审核知识、审核技巧培训5、编制审核检查表6、实施审核（首次会议、现场审核、末次会议）7、审核报告8、审核后的不符合的纠正跟进9、内部审核过程目标的实现程度确认
从结果入手，用CAPD法则。
没有楼上说的那么麻烦，只要先做好内审计划，并编好内审检查表，之后按照计划和检查表进行内审就OK了啊
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天棚元帅
