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一、在职研究生证书是否可以用来评定职称在职研究生证书是具备评定职称的资格的，但是能不能被评上，还是需要看具体单位和岗位的职称要求。在职研究生学位证书是受到国家承认的，在评定职称时具有相当大的效力。虽然个别用人单位会优先考虑拥有职员所拥有的的学历。但无疑学位更是受到企业重视!二、评定职称规则介绍职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力。当您在某个工作岗位从事多年，有相当丰富的工作经验，符合技术任职条件者，通过相关职业资格考试，将表明你具备任职资格。获得这个文凭的确是为自己在竞争方面增加了一砝码，但是我们知道，文凭并不等于能力。在一切以能力说话的现代社会，我们参加在职研学习，最重要的是要更新自己的知识，提升自己的能力，这样自然就会受到重视，升职、加薪不在话下。当然，能获得这个文凭就更是锦上添花的效果了。三、中级职称评定要求博士研究生毕业，经考核，可以直接认定为中级;硕士研究生毕业或双学位获得者，从事专业技术工作三年以上大学本科毕业，从事专业技术工作四年以上，取得助理职称四年以上)大学专科毕业，从事专业技术工作七年以上，担任助理职务四年以上。另外，单位不同，具体规定不同。在国家机关事业单位是最为看重文凭的，在职研究生文凭在这里发挥的作用就明显了。而对于一些私营企业，老板最为看重的是员工的能力。
现如今报考在职研究生的人数，已经可以和报考全日制研究生的人数平分秋色，当然，在职研究生报考方式多样，授课方式多样，报考者的目的和出发点也存在差异，其中不少学员想要以在职研究生来评定职称。那么，在职研究生可以用于评定职称吗？在职研究生属于国民教育系列，所获学位或者学历证书，国家承认，社会认可。报考同等学力申硕在职研究生最终可获得硕士学位证书，与全日制研究生硕士学位证书一样，没有任何差异；报考一月联考在职研究生最终可获得硕士学位证书和学历证书，根据我国教育部的政策，一月联考非全日制研究生与全日制研究生执行统一标准，坚持同等质量，最终获得的证书是与全日制研教的享有同等法律权益的。都可以用于评定职称。不过，想要评定职称的话，在职研究生学历或者学位纵然能够帮得上忙，增加评定职称的砝码，但是拥有专业知识技能，赢得领导赏识才是评定职称的最有效砝码。因而报考在职研究生不能仅为获得证书而努力，一定要保证听课率，认真学习专业课程，提升自己的职业素质，提升自己的综合能力，证书只是辅助，能力才是升职加薪、评定职称的根本。在职人员所处环境不同，评定职称的要求不同。国家机关事业单位的话，比较注重文凭，尤其是学历，报考双证在职研究生更占优势；私营企业或者合资企业的话，老板比较注重员工的工作能力，对于外企的话，学位比学历更注重，报考同等学力申硕在职研究生即可。员工既有能力又有文凭，当然更容易甚至加薪评职称。综上所述，在职研究生可以用于评定职称，但是必须为之付出，在获得证书的同时也要提升自己的综合素质，想要报考在职研究生的话，可联系右侧在线老师。考研政策不清晰？在职申硕有困惑？院校专业不好选？点击底部官网，有专业老师为你答疑解惑，211/985名校研究生硕士开放网申报名中。
可以，但是要求方向一致，如果只是时隔一两年，可以用，毕业用主要是在校期间发表就可以
根据学校要求走
没有的，评职称用的论文都是在工作期间发表的才管用，论文需要发表的话，可以扣我联系
当然有用，而且是非常有用，大学期间获得的论文，在我看来在以后当老师评职称非常有用。
可以用于医院的职称晋升。医生职称评定承认研究生毕业证书，不论在职与否。
无用。其实就两点重要，一是属名第一作者，二是挂靠的单位。如果写的文章你是第一作者，同时又挂靠的是所在单位，这样评职称就有用。毕业后见刊的文章没有单位，你可以跟期刊联系下，看能不能把单位加上！
G论文不能评职称职称评定是需要发表论文的，论文发表是职称评定重要的审核标准，更是关键的加分项。职称论文发表要根据要求选择期刊投稿，g4期刊是教育类期刊，g4代表着期刊的类型。职称评定对g4期刊肯定是有要求的，不管是g4期刊还是别的类型期刊，都必须是正规的，并且符合职称单位要求的
CN:34—1266/G4《家教世界》论文评高级职称可以用。教师发表论文会对评职称有用。辅导学生一般没有用。
教师晋级副高论文必须是G4。作为教师这个行业，评审职称需要评审G4类期刊才可以算数，像《教育教学论坛》、《大学教育》、《学周刊》等都属于G4刊物，这些杂志的作者群体主要是面向广大教育工作者，而且服务对象也都是教育工作者。教师职称论文著作条件：需要申报高级：要在具有CN刊号、ISSN刊号的专业期刊发表论文2篇以上或在具有CN刊号、ISSN刊号的专业期刊发表论文1篇以上，以及解决复杂技术问题而撰写的有较高水平的专项技术分析(论证)报告2篇以上。申请中级：要在具有CN刊号、ISSN刊号的专业期刊发表论文1篇或在具有CN刊号、ISSN刊号的专业期刊发表论文1篇以上，以及解决技术问题而撰写的专项技术分析(论证)报告1篇以上。
（1）看你们单位要求，看要求什么级别的期刊，一般来说知网收录的期刊就是比较正规的期刊，可以用来评职称。（2）还有一种情况就是你们单位对于期刊级别有要求。比如如果要求核心期刊，而你发表的是普刊，你所发表的普刊虽然是被知网收录，但是不属于核心期刊所以也就不能用。（3）发表论文之前最好去问下单位的要求，另外建议你也去淘淘论文网上看下相关的文章，弄清怎么辨别期刊真假。综述：可以。一般来说知网能够收录的期刊都是正规期刊，在正规期刊上发表的文章都是可以用于评职称的。除此之外，就是看作者所在单位有没有对知网收录的文章有要求了，认可知网收录的文章就可以用于评职加分。而且评职称论文并不是只有知网收录了就行，还需要能在知网检索到。因为评职称论文是需要知网的检索证明作为评职材料的，所以就算是论文已经发表了还是不行的，还要能够检索的到才行，这样才算是正式的成功发表，文章评职称才会被认可，评职加分才有效。知网简介：知网，是国家知识基础设施的概念，由世界银行于1998年提出。CNKI工程是以实现全社会知识资源传播共享与增值利用为目标的信息化建设项目。由清华大学、清华同方发起，始建于1999年6月。
（1）看你们单位要求，看要求什么级别的期刊，一般来说知网收录的期刊就是比较正规的期刊，可以用来评职称。（2）还有一种情况就是你们单位对于期刊级别有要求。比如如果要求核心期刊，而你发表的是普刊，你所发表的普刊虽然是被知网收录，但是不属于核心期刊所以也就不能用。（3）发表论文之前最好去问下单位的要求，另外建议你也去淘淘论文网上看下相关的文章，弄清怎么辨别期刊真假。
可以的。您想问的是《学生之友素质教育期刊》发表的论文是否可以用来评职称吧？这个只要是正规期刊发表的论文都是可以作为依据的。《学生之友素质教育期刊》是省级期刊，由黑龙江省哈尔滨教育研究院学生之友杂志社主办，是黑龙江省教育厅主管的正规期刊。
电子期刊不能被评为专业职称。目前，辽宁、吉林、重庆等省、市和高校还没有认识到电子期刊，尽管电子期刊的名称相对较高，版式费用超低。但是，在出版之前，我们仍然建议您首先了解自己所在地区的评估政策，以免耽误晋升专业职称的大好机会。为了节省数百美元的版图费而冒险是不明智的！
认可。少年智力开发报创刊于1985年，至今已有37年的历史了，很受广大学者已经老师的认可。少年智力开发报1986年4月由民进河北省委接办。是一份面向广大少年儿童的报纸。现含有从学前至高中、从综合到各学科版20多张报纸，期发行量百万份，是全国发行量较大的报纸之一。
有些机构还是认可的 智慧东方》杂志创刊于2012年11月，是由国家新闻出版总署批准、深圳报业集团主管主办的大型文化月刊，系深圳报业集团子媒体，也是中国目前最有影响力的国学杂志之一。该杂志的定位是，撷取东方优秀文化，尤其是儒释道文化之精华，期冀在净化读者心灵、增长读者智慧、提升读者修养，以及丰富主流文化、促进社会和谐方面发挥潜移默化的作用。杂志采用轻松活泼、短小精干的文字予人影响、感染、陶冶，传导出人类的大真、大善、大美、大爱，发掘东方文化中的普世价值，演绎东方智慧的动人华章。架一座桥，在我们和国学之间；辟一条路，在我们和圣贤之间； _开一朵莲，在我们和红尘之间.....