可以简单介绍一下个人情况，如没有必须的要求，不写也是可以的。小论文撰写本身篇幅有限，一般围绕主题来写1-3千字就可以了，不强制要求写简历，如果是论文中有案例要介绍某个人，可以简单概括一下，不需要大幅展开。
简历里还要毕业论文，是不是面试官要看你的文采？如果添加毕业论文，最好的就是整篇论文附上。记得一定要留下原稿，复印件带上。如果我答复准确要记得及时点击采纳哟！祝你好运！
简历里，其实论文写不写，不重要的，如果要写可以简单描述一下论文主题就好，如果有拿过奖学金，这个就比较有分量，说明在学校学习成绩不错！还有一些社会实践经历，可以写到简历里，办公软件会哪些，熟练程度，这些都是加分项。
简历就是简历，你获奖的名誉可以写在简历的“荣誉一栏”。论文的话你备注一下那论文发表于什么地方。当然，你也可以把之作为附件附上。如果是招聘方对你的论文有兴趣，他自然会去看看的。记着，是附件，而不是附在简历的后面。
论文在投是可以写在简历里面的。
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windy幸福快降临
