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级别较低的，初次被录用的公务员，人事劳动关系一般都是通过人社局办理的！所以你可以去人社局办理入职手续，人社局会给你出具到某某局委任职的通知书，你携此通知书去某某单位报到就行了！
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公务员确定被录用为后，办理报到和手续：1、公务员收到《录用通知书》后，拟录用人员须携带毕业证书、学位证书办理报到手续。已参加工作或签约其他单位的人员，应在报到前与原单位协商解除劳动关系；不能按时毕业并取得报考职位要求的学历、学位证书及无正当理由逾期不报到者，取消录用资格。2、被录用人员需迁移或变更户籍关系的，可在报到后按照有关规定办理户籍迁移或变更手续。公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。
你是说录取以后的报道吧，一般不需要什么材料，可能要带录取通知书然后直接去单位报道就行了，去了找一把手说一下，他会给你安排具体工作的。
回答 往届大学生考公务员，一般不需要提交报到证。但如果符合按应届毕业生对待的往届毕业生，需要提交报到证。 按规定，国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。 也就是说没有工龄的考生一律是按照应届毕业生对待，在报考的时候就需要提交报到证的。 扩展资料： “报到证”由原来“派遣证”转化而来，是应届普通高等学校、应届普通中等专业学校（普通全日制，也就是统招生）毕业生到就业单位报到的凭证，也是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证。毕业生到就业单位报到时，须持“报到证”。“报到证”有“全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证”、“全国毕业生研究生报到证”、“全国普通中等专业学毕业生就业报到证”。 凡是符合《中华人民共和国公务员法》第十一条规定的报考条件即可参加公务员考试，报考职位分两大类，报考者只能选择一个类别中的一个部门或单位进行报考。以中央党群机关、中央国家行政机关及部分中央垂直管理机构中的省级机关和直属机构，部分依照公务员制度管理的国务院直属事业单位为第一类。以中央垂直管理机构地（市）级以下所有机关及部分中央垂直管理机构中的省级机关和直属机构，部分依照公务员制度管理的国务院直属事业单位为第二类。 国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年）未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。 更多5条
录用时候会用到！你好2015年国家公务员考试公告预计会在2014年10月中旬发布，具体的报名时间现在还没有确定，一般报名是网上报名的，可以选择考试的地点，您可以参考下2014国家公务员考试的时间点：网上报名：10月16日8:00-24日18:00资格审查：10月16日8:00-26日18:00查询报名序号：10月28日8:00后确认缴费时间：11月2日9:00-7日16:00打印准考证：11月18日10:00-23日12:00笔试时间：11月底或12月初根据历年考试大纲，国家公务员考试科目为行测与申论，不指定备考教材。建议备考2015年国家公务员考试的考生提前参考2014年国家公务员考试大纲。更多关于2015国家公务员考试方面的信息，您可以随时关注国家公务员考试网！祝你好运请采纳哦
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考不需要，但是资格审查必须要。
这种情况不是特别清楚，但是我觉得还是应该听从安排。
公务员考试不同的身份需要准备的材料也会有所区别（以下仅供参考，具体以招考单位为准）：一、应届毕业证需要准备的材料：1、学生证原件及复印件2、考生报名登记表一份3、由所在学校加盖公章的报名推荐表4、有效身份证件原件及复印件5、毕业生就业推荐表原件及复印件6、有关职位要求的中共党员证明材料（需加盖学校或单位公章）7、有关职位要求英语国家四级和计算机国家或省二级证书原件及复印件8、报到证和毕业证原件（可以政审提供）9、四张近期一寸免冠彩色照片二、往届生（社会在职人员）1、身份证原件及复印件2、考生报名登记表一份3、毕业证书、学位证书原件及复印件4、有关职位要求英语国家四级和计算机国家或省二级证书原件及复印件5、有关职位要求的中共党员证明材料（需加盖学校或单位公章）6、所在单位同意报考证明（需加盖公章）7、四张近期一寸免冠彩色照片注意：留学回国人员需要出具留学回国证明复印件和教育部留学服务中心出具的学历学位认证复印件每个报考单位要求提交的材料会有所差别，但是大致都会是以上材料，应届毕业生记得一定要提供报到证哦，另外其他人员的档案也记得要保管好，放在具有档案保管资质的地方，因为公务员政审的时候是要提档审核的。
1、普通高校应届毕业生凭毕业证书办理录用手续，已参加工作或签约其他单位的人员，应自行与原单位协商解除其劳动合同关系。2、被录用人员无正当理由逾期不报到者，取消录用资格，不再递补。
既然在你的原企业，就在你原来的企业开~~因为你有工作经验，所以在定级和工资是要知道你原来的工资和级别党组织关系问问单位的组织部，要是没在单位的话就应该在你单位所在地的政府的党组织部门~~祝好运
公务员公示之后就是录用审批。公示期满无异议的拟录用人员，办理审批录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。公示、录用、试用期过程中放弃资格的，将记入公务员录用诚信档案库，作为今后公务员录用考察的一项重要参考。一般是公示期满之后10-20个工作日入职。具体还是要以招考单位的入职时间要求为准。公务员入职手续由招考单位协助报考者办理。办理手续前，需要确定自己的户口、档案等都处于正常可调动状态。如果是在职报考的，需要确定工作各项交接完成。以便及时入职。
回答 1、正常情况下，公示1周就代表是录用了。2、但大多数情况下，岗位调整和分配，在招考的时候并没有做好，所以公示后，得看人事部门和需要进人的处事的工作效率了。3、快的话1个月就会通知上班。慢的话半年 甚至一年 最好还是联系用人单位就是相关的公安局，然后进行询问，因为公安局一般来说会进行统一的入职，有晚的一些可能一个月之后才会入职，有早一些的很快就入职了，具体与当年公安局统一的安排为准。
公务员确定被录用为后，办理报到和手续：1、公务员收到《录用通知书》后，拟录用人员须携带毕业证书、学位证书办理报到手续。已参加工作或签约其他单位的人员，应在报到前与原单位协商解除劳动关系；不能按时毕业并取得报考职位要求的学历、学位证书及无正当理由逾期不报到者，取消录用资格。2、被录用人员需迁移或变更户籍关系的，可在报到后按照有关规定办理户籍迁移或变更手续。公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。
一个月到半年。正常情况下，公务员录用公示1周就代表是录用了。但大多数情况下，岗位调整和分配，在招考的时候并没有做好，所以公示后快的话1个月就会通知上班，慢的话半年到一年不等。一般公务员会有1-3个月的上岗培训，公务员的试用期为一年，一年过后，就属于正式公务员了。公务员录用流程以国家公务员为例，国家公务员报名时间在每年的10月，国家公务员面试结束在第二年的3月份之后，紧接着就是公务员政审，政审有两种方式，分别是面审和函审。面审就是招考单位人事部门或者市县人事局、组织部派专员到拟录用人所在单位实地调查访问。通过查看人事档案、约谈拟录用人的部门领导、直接主管以及人事主管等方式了解情况，最终形成政治审查报告；函审指的是招考单位人事部门或者市县人事局、组织部通过发公函的形式调取拟录用人的档案，通过档案完成政治审查。
非应届毕业生不需要提供报到证。
2012年毕业的，原则上目前是不能补报到证了，你属于往届毕业生，入职也不会要求报到证，你毕业时学校发放的报到证如果派遣到当地人才市场或人事局，正常你档案里应该还有半联，如果需要你可以去存档的地方申请复印那半联，你丢失的办理目前影响不大，因为你目前也不能改派到公务员单位，因为毕业生改派期就是2年。所以他们不会用报到证这个要求你。
考不需要，但是资格审查必须要。
请问楼主，后来您考上的公务员单位要求您提供报到证了吗？您是以应届毕业生身份报考的，还是社会人员身份？