回答 你好,公务员试用期如果被取消录用,还能再考,但是如果自身情况在不能报考范围内,或者基本要求不合格,再报也没用。 以下人员不能报考公务员: (1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员; (2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员; (3)公务员和参照公务员法管理机关工作人员被辞退未满五年的; (4)现役军人; (5)试用期内的公务员和参照公务员法管理机关工作人员; (6)在读的非应届毕业生; (7)具有法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。 更多7条
您好,不清楚您的取消录用原因,但是情节严重的话规定时间内是不能参与考试的!
公务员试用期如果被取消录用,是可以接着报考的。但是以下人员不能报考公务员:(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;(2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;(3)公务员和参照公务员法管理机关工作人员被辞退未满五年的;(4)现役军人;(5)试用期内的公务员和参照公务员法管理机关工作人员;(6)在读的非应届毕业生;(7)具有法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
可以,只要不在职,取消资格后可以继续报考
人民警察考上公务员,取消录用五年以后,可以再考公务员的
公务员试用期如果被取消录用,是可以接着报考的。但是以下人员不能报考公务员:(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;(2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;(3)公务员和参照公务员法管理机关工作人员被辞退未满五年的;(4)现役军人;(5)试用期内的公务员和参照公务员法管理机关工作人员;(6)在读的非应届毕业生;(7)具有法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
公务员在试用期,如果被取消录用资格,如果是因为犯罪或者是因为违反国家规定而被取消录用,那第2年就不能再考了。
可此一22255
不影响的。单位已经同意的,就不影响你后续的考试。如果单位没有同意,会影响你后续的,尤其是把你写入诚信档案,之后就很久不能考试了。单位同意就没问题的。
回答 你好,不会有影响的。 公务员法规定,在试用期间违反相关规定会处以取消录用资格处罚。如果你申请取消录用资格,档案里会写取消录用而不会说明原因。 建议你实在不想干了,建议写辞职报告。按照要求提前7天通知单位即可,这样可以避免其他单位录用时产生误会,档案也会计做辞职而不是取消录用。这样对你以后也方便。 最后是公务员是一个很稳定的工作,很多人都考不进来,想辞职的话慎重考虑。 希望我的回答能够帮助你的 更多3条
中央机关及其直属机构2012年考录公务员公告:……曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,现役军人、试用期内的公务员、在读的非应届毕业生、公务员被辞退未满5年的,以及有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报名。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招考职位。……
试用期辞职准确的说是申请取消录用资格,这个是可以的。但能不能重新报考则要注意一下几点:1、根据新录用公务员试用期管理办法(试行)规定,有些情况不得提出取消录用申请。第十七条 新录用公务员有公务员法第八十一条第(二)(三)(四)(五)款规定情形的,不得提出取消录用申请。即:(二)在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的;(三)重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的;(四)正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;(五)法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。2、试用期申请取消录用后,都必须到公务员局备案。3、取消录用后,你的个人档案里会装进个人申请和取消录用批复等有关材料,假如你日后又考上了其他单位公务员,政审时会作为重要参考。4、你提出的取消录用理由必须合情合理且不能影响到下一次报考
其实试用期辞职准确的说是申请取消录用资格,这个是可以的,取消录用资格后再考上公务员的,也不是没有。但公务员试用期也不是可以说辞就辞。试用期申请取消录用后,都必须到公务员局备案。取消录用后,你的个人档案里会装进个人申请和取消录用批复等有关材料,假如你日后又考上了其他单位公务员,政审时会作为重要参考。你提出的取消录用理由必须合情合理且不能影响到下一次报考。如果你理由不充分,单位不会同意,硬辞职不干的话,轻则按考察不合格取消录用,重则会记入诚信档案,这些都会对你下次的政审产生不利影响。
根据《安徽省2022年度考试录用公务员职位表》,取消录用五年内不能再考。公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员被辞退未满5年的,不得报考。
公务员辞职后在五年内是不能报考的。按招考公告上的规定,服务的年限不满2年(含试用期)的公务员与参照公务员法管理机关的工作人员,被辞退未满5年的公务员与参照公务员法管理机关工作人员不得报考,如果单位是同意辞职的,就能报考,如果单位并不同意辞职,自动离职将会按照《公务员法》规定按照单位辞退处理,且五年以内不得报考,在公务员的试用期内是可以辞职的,按照国家人力资源和保障部规定,试用期内辞职的公务员3年内是不得报考公职。
可以公务员试用期内被取消录用就没有成为公务员,可以继续考公务员;公务员被辞退要一定期限(2年)不能在报考公务员