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打电话询问是最直接有效的询问面试结果的方式之一，可以直接得到你想要的答案。虽然说打电话是行之有效的方法之一，但是也要注意一些方式和技巧，实际上一般选择面试后的一周，因为在此期间，面试官可能会根据面试的结果进行筛选候选人。要注意的是，打电话态度一定要真诚、不卑不亢、沉着稳重不紧张，不能过于急切的知道答案，而是用一种和蔼的口气去询问，比如，“我是哪一天面试的某某，不知道贵公司对我印象如何？”总比“贵公司有没有录取我？”显得更为得体。
可以在面试最后询问，如果贵司对我今天的表现还满意的话，一般公司多少天会有答复？快到这个期限的时候，如果对方还没有给答复，而你又对这份工作比较倾向的话，可以电话主动联系HR，询问上次的面试结果。求职者面试找工作和企业招聘是一个双向选择的过程。求职者到企业参加面试，企业有责任将面试结果告知求职者，不论是通过还是不通过，这是一种最基本的互相尊重。试问企业在与客户谈合作，企业会不会把结果及时告诉客户呢！然而，当下很多企业在面试结果上，往往是不通知没有通过面试的求职者，或者是把求职者当做备选的人选，让求职者长时间的等待，这都是很不尊重人的行为。作为求职者，在参加过面试之后，要选择合适的时间去跟进你的面试结果，不排除有企业因为面试人员较多而将原本合格的你给遗忘了。曾经我的同学在找工作的时候就遇到了这个情况，面试时得到了面试官的高度认可，面试结束后，面试官还和他谈了复试之约，只是时间需要后面电话沟通。我的同学在家里等了几天，一直没有接到电话，随后自己主动联系公司询问面试结果，是否有机会进入复试。后来公司了解了情况后，发现是公司因为当天面试的人太多了，在繁忙之际，将我的同学的资料记成别人的资料。最后公司向我的同学道了歉，并重新约定了复试时间。结果要求反馈是你的一种态度，求职面试其实也是一种工作。对于工作，你只有积极进取，才能有所收获。我的同学也因此通过了复试，获得了工作。
如果你是在意这份工作的，而HR还未在约定时间（通常是7天内）给予你答复，可以礼貌大方地询问结果。1什么都不做，并没有好处大家都找过工作，我知道求职者们在面试结束后忐忑、紧张的心情，一边觉得自己有希望一边害怕面试不通过，也特别理解大家纠结不主动去问的原因：①HR通常给过等通知的时间，没到最后期限就问，会显得太心急，破坏平衡；②怕由于自己询问言行不妥会给对方留下坏印象，不如不问；③比较脆弱，害怕直面被拒绝，选择逃避。这里要告诉大家，这些顾虑真的没必要，面试表现决定了你的面试结果，问不问，结果都在那里，逃避是没用的。如果不主动询问结果，你可能会在等通知的这段时间里：不确定自己表现是否OK，心存期待和幻想，有可能会延误你安排接下来的简历投递、准备其它面试等事项，不利于你求职进度的推进；不利于你及时与手上已有的offer进行比较，如果你手上已经有其他公司的offer，多拖的时间，可能会影响你入职；假如最终你确实没有通过面试，你在惴惴不安中浪费了一堆宝贵的求职时间，甚至可能错失新的机会；假如最终你通过了面试，你经历了至少7天糟糕的心情，耗费了无意义的情绪价值，延误了准备下一轮面试或者比较offer的时间。2主动询问，利大于弊在面试后主动询问，最坏的结果，无非就是被告知“不好意思您的面试没有通过”。如果你本来就已经通过面试，更不会因为你主动询问了结果就凉！而你会收获的好处，可太多了：终结不安的心情，加快求职进程有好结果，马上着手准备offer事项的谈判，搜集资料，与已有offer做比较等，帮助你尽快找到好工作；结果不好，收拾心情，重新出发！出发的时间越早，找到工作的时间越早！传达诚意，可能会逆袭主动询问结果，会显得你非常重视这次面试，有强烈的入职意向。爱ta就请勇敢表达，千万不要觉得不好意思，我们常说表白了不一定能成，但不表白，一定不成。你喜欢这家公司，想进入这家公司工作，只会让对方开心，让对方觉得你很有可能入职，你的“忠诚性”其实相比其他候选人更强了，而且主动询问，证明你是一个努力积极争取机会的人，这种特质会被很多公司欣赏。把自己从待定席捞出去一般面试官会把求职者划分为完全不行的，一定给过的，和待定的。也许你的表现确实不到顶尖，但也没那么差，面试官一天面试很多人，对你印象不深刻，把你归去了待定。主动询问，争取补救，会让面试官增强对你的印象，回翻你的面试表现，有可能会考虑再给你“复活”的机会。表达愿意为OFFER妥协有可能面试官也在你和另外一个候选人里纠结：你俩教育经历、面试表现、行业经验、甚至薪资要求等，都水平相当。如果你主动询问，透露自己对offer的渴望，表达企业与自己的职业规划高度匹配，在面试官纠结的点上，你们可以再聊一聊，如果你非常喜欢这个工作，可以适当表现自己愿意接受一些让步和妥协。了解自己的不足主动询问结果，如果遇到态度友好的HR，可能会愿意告诉你这次面试的不妥之处在哪。可别小看这么一两句指点，大部分人对于自己是很难百分百清楚认知的，身在局中往往没有那么清醒，HR的实话和建议，可以帮助你更好地提升和总结自己。
可以在面试后询问结果，但需要选好询问的时间。最好不要和面试时间靠太近，面完一两天就问，会让人认为你没耐心、不自信。何况一般情况下，大公司决定录用到审批到通知入职的流程时间会比较长，过早的询问也得不到准确的答复反而增加负面印象。
你可以问面试官，等会儿自己还有一个面试，需不需要去？面试官如果说你还是去一下吧，那说明你这次的面试就没有通过。
可以的。可以在下午4点多的时候发信息问题一下，太早或许hr还没有问，这个时间点问一下，如果HR忘记问了，也还有时间。如果没有回你信息，那估计是没机会了。当然这种情况较少，hr一般都会给个明确的答复的。
查询自己被哪所大学的录取方式一般有三种种；方法一：登陆当地教育考试官网在录取查询的界面输入准考证号身份证号等相关信息可查询到自己录取的学校。方法二：根据自己所填报的学校到各学校的官网输入自己的相关信息查看自己是否被该校录取。方法三：可以打本地招办的电话直接查询。
学生在查询有没有被所填报高校录取的方式有：去所填报学校的官网查询，这也是最快最准确的一种方法；或者在所在地区的招生网上点击网上志愿报考查阅个人信息；再或者在所在地区招生网上点击录取查询。考生凭高考报名号或准考证号以及身份证号查询。考生也可到各市(州)、县(市、区)招办查询自己的录取信息。详细情况如下：1、正在投档。此状态表示考生的分数达到了自己所填报的院校调档线，档案被成功投出，由于院校端口接收考生电子档案需要时间，所以会显示出“正在投档”的状态。2、院校在阅。此状态表示考生的电子档案已经成功被投到某所高校，院校已经下载，学校正在审阅查看每一位考生的基本情况，这是一个阅档的过程。3、预录取。如考生档案状态显示为这三个字，大学有望了。记住，仅仅是有望，不代表已经确定成功录取。当院校将它的录取意见传送给考生所在的省级招生主管部门的录取现场时，计算机界面里会显示考生被预录的院校名称和专业;经省级招生主管部门录取检查，审核后，如果同意高校的意见，随后考生的状态就会变成“录取”的状态。
其实打该校招生办的电话是最快的，然后学校再公布到网上，然后公布到省里
直接电话或者微信联系所面试的公司HR，通过咨询hr，直接询问面试情况也比较有效率。
面试结束后，最好还是不要马上来去询问结果，虽然很多人都想知道结果，但是面试人员估计是不会告诉你的，不如安心下来，慢慢的等就好了，大家的心情是一样的
你可以问面试官，等会儿自己还有一个面试，需不需要去？面试官如果说你还是去一下吧，那说明你这次的面试就没有通过。
您就给公司打电话说 贵公司应聘的通知何时才公布他要是还没通知您那就是还么公布了这个年代脸皮厚才能在社会上有饭吃
面试多几家是有个保障，但是有些用人单位不是人满而不要你，是因为哪里太缺乏他需要的的人才，所以要想进去就需要聊了多一些那个公司，而且不是3天内的通知哦，一般是一个月才会有通知的哦，一个星期的那些是，因为你还达不到他需求的，所以才会说3天内，其实想要你的，他只会说：“回去等通知”至于等多长，就是那个公司辞工的那个做到那一天，他就会提前一个星期联系你，那个辞工的就会教导你，和交接任务，最后一个星期就是你学的，之后你就开始帮他工作，一天任务完成不了就继续通顶（俗称：通宵）一般通顶满的那个星期（一共只有3~6个小时是（吃饭睡觉洗澡）其他都用于工作。
不要只是习惯于介绍姓名、年龄等，应该突出自己的能力和特点。建议着重介绍主要的工作成绩、积极进取的过程、最擅长的独特领域，要结合事例讲的合乎情理，切忌空洞无物。表明自己对薪酬没有具体硬性的条件，主要看中工作的机遇和平台，只要能好好的公平的竞争，我不可能计较很多，相信公司会给予我合理的薪酬。这个问题主要考验我们的自学力和规划能力。可以这样答:先听取领导的总体安排，然后通过同事介绍和资料的学习来熟知公司的运营，最后制定出工作的规划，根据规划开始工作。公司的某某产业或者技术很吸引我，我希望有这个机会，与公司一同成长。失败了，我心里有些难过。但是我不会被打倒，我相信我有机会继续前进，我会总结经验，再去奋斗。