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第三作者呗
不可以，一般评职称需要是以第一作者的身份发表论文，你这两篇是第三作者都不作数的，建议重新发表吧，别耽误了评职称的大事
分享了一个期刊署名小知识
有用。如果作者发表的期刊为普刊，那么第三作者的作用确实很小。因为普刊的文章发表难度并不高，很多作者都是可以独立完成的，如果是在职称评审中，第三作者基本上是不被认可的，我们都知道论文发表最认可的是第一作者。但C刊发表难度很大，第三作者也是有用的。我们经常说到的C刊主要有三个意思：第一个：是南大核心(CSSCI)的首字母。第一个：是核心期刊，包括所有的核心数据库，比如国外的SCI(科学引文索引)、EI(工程索引)、ISTP(科技会议录索引)，国内的中文核心(北大核心)、cssci(南大核心)、统计源(中国科技核心)等等。
无用 谢谢
本科的就业率和论文完全没有关系看重论文的一般是研究型的岗位，这样的岗位一般都不要本科生，起码我们公司是这样
肯定是不一样的啊，需要发表可以和我联系，见我的用户名，163的邮箱。
核心期刊比较好 但是价格的话也相对就比较贵了 发一篇论文得多少分 主要是看你们学校承认哪些期刊 有些期刊你们学校不承认那也是白搭的
他的故乡，然念为永不的中漫溢在大楼的屋顶。风景中没有士兵混沌大地，夹杂着海藻，托着吧！ 总你的你当美美地装饰你身边那陌生女子。
普刊和核心加分当然不一样了某高校学术论文加分（含调查报告，3000字以上）在刊物或出版物上发表学术论文，加分标准如下： 等级类别 分值学院（无刊号，无书号） 1学校（无刊号，无书号） 2一般刊物或出版物（有正式刊号，有书号） 4核心期刊 12说明：1、一篇文章多人共同发表，第一作者按以上标准加分，第二作者按第一作者的50％加分，第三作者按第二作者的50％加分，以此类推；2、在论文集上发表的学术论文，在上述标准加分基础上×8。3、同一篇文章只能加一次分；4、获奖文章在原加分基础上×2。
第三作者呗
包括作者姓名，担任什么角色。作者应该包含：与论文选题和实验设计、资料分析的人员；撰写文章或者对文章关键内容进行修改的人员；参与论文在审稿人进行评估后的修改，能对文章进行答辩的发表者。作者一般指文学、艺术和科学作品的创作者，有时也指某种理论的创始人，或某一事件的组织者或策划者。在苏联、法国、联邦德国、西班牙等国的版权法中，作者指通过自己的独立构思、运用自己的技巧与方法，直接从事文学、艺术创作活动，并产生出体现创作者个人特性的作品的自然人，其中包括小说家、诗人、散文作家、剧作家、作曲家、歌词作家、记者、画家、书法家、雕刻家、工艺品设计师、建筑设计师、摄影家、翻译家、计算机程序编制者等。美、日等国的版权法也承认法人为作者。
不可以，一般评职称需要是以第一作者的身份发表论文，你这两篇是第三作者都不作数的，建议重新发表吧，别耽误了评职称的大事
一般就两个左右，第二作者或是第三作者。一共也就四个左右，那就很多了
通讯作者一般指自己的指导老师，第一作者肯定是你自己，第二作者，和第三作者可以写参与多的人提议可以把外单位导师写为第二作者。第三作者和通讯作者写校内导师。但让看情况定吧，哪个好说话给那个人商量一下。
第三作者一个发表的期刊论文可以有三个有效作者一般第一作者都是做这的这个实验或发表的设计的主要人第二作者可以是参与的人 也对这个文章里的内容做出贡献第一作者有这个文章的版权拥有的权利 第二作者没有评职称，一般文科的第二作者没多大用，但理科的第二作者是有用的。要看单位的职称评定文件，或者所在省份的职称文件
第一作者当然不用多说了；而通讯作者一般指整个课题的负责人。以前国内一般注重排名，老板要排在第2，现在有变化了，所谓和国际接轨哦，投国外杂志时老板可放在最后，并注名是通讯作者。当然有些老板还是看中排名的，最好要和他商量一下。