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你可以给杂志社打电话开个证明就行，祝你好运！
不认可的。评职称需要的是学术文章，而不是书评文章，两者文章的性质不同的，相对而言学术文章比书评文章会更加严谨。建议用学术文章评职称，认可度会比较高。
可以，不一定要单位，有样刊并证明是本人作文即可
可能很多作者对这个方面不是很了解，核心期刊的书评是一种评论性论文，作者一本书为对象，通过介绍并评论书中的内容，展现自己的学术水平与专业知识水平。书评是核心期刊的一种重要的文体，是核心期刊增加收入的一种重要手段。 很多人员咨询核心期刊的书评能不能评职称的问题，要知道书评不是哪本书都可以有的，这对作者的文化底蕴以及语言的积累都是有要求的，需要作者有很高的理论水平和文字功底的。评职称的人员常常把一核难求这句话挂在嘴边，的确核心论文可不是那么容易的，随着核心期刊的投稿难度越来越大，书评是很多老师评职称的一个重要选择。 只是因为书评的篇幅较小作者觉得会不被认可，其实这的确是一个值得引起大家关注的问题，作为职称评定的审核标准，自然是很重要的。但并不是所有的职称单位都不认可的，这个就要根据作者职称单位的实际要求来看。每个职称单位的要求都是不同的，作者一定要提前了解清楚要求，并做好准备。
刊大师：为作者投发学术期刊提供智能化解决方案。评职称出版专著有用吗？它比核心期刊论文还有优势？快点进来看看吧！（侵、私、删）
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标准口的可以用。其他行业的，首先要看本地要求。插一句，“中国核心期刊”不知道谁封的，很可能是自封的，或者陈年古籍没有什么影响的。自1996年以来，核心期刊一般指北大中文版的，或者南京版的；低一个层次的，我们称之“科技核心期刊”，“中国核心期刊”则什么都不是。真正的核心期刊应该受到考评和动态更新的。《中国标准化》内容已经算不上是纯科技期刊了，什么新闻动态、工作总结和带宣传色彩的东西都刊登。
一些同学，在投递论文时，找不到或者傻傻分不清论文发表的官网。便就此打住了发表论文的心思。今天就来帮大家揭开论文发表网站的正确途径。
评职称是需要发表论文的,论文发表对期刊级别也有要求,比如中级职称多为省级期刊,高级职称多为国家级期刊和核心期刊。 第一、申报正高级职称,要求申报人在副高级职称以来,由本人独立撰写或者第一作者撰写,在国家权威期刊上发表专业学术论文,也就是核心期刊或者SCI或者EI论文,不含增刊、副刊
可以凭职称用。
1、刊物级别（普刊、科技核心，北大核心），不同职称级别对刊物的级别要求不一样2、单位有没有指定的期刊目录3、需要双号（CN/ISSN）齐全，是否认可电子期刊4、不要增刊