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中国核心期刊遴选：并没有一个明确的答复，但是可以理解为被中国核心期刊遴选数据库收录。后期有可能会晋升成核心期刊目录中。
不是中国核心期刊（遴选）和平常我们所说的核心期刊完全是两码事，很多人误认为中国核心期刊（遴选）就是核心期刊的预备役，是错误的《中国核心期刊（遴选）数据库》由万方数据公司于2003年建成的数据库。我们平时所说的核心期刊，一般是指“中文核心期刊”，是北京大学图书馆评选的，故又名北大核心
遴选库一般学校不认可。
核心遴选数据库收录的有核心刊（中文核心，南大核心，社会科学核心，科技统计源核心等）和预备参选核心，万方数据的这个核心遴选期刊也是国内七大核心之一，每个核心遴选期刊也都不简单！
中国科技论文统计源期刊-中国科技核心期刊：科技部中信所评价期刊学术质量和影响得出，用于科研绩效评估。中国科学引文索引数据库：中科院编制，偏重于基础科学领域的期刊中文核心期刊：北京大学图书馆编制，指导图书馆的文献采购中国核心期刊遴选数据库：万方数据公司制作的科技期刊资源数据库，不用于评价中国学术期刊（光盘版）/中国期刊全文数据库/中国学术期刊综合评价数据库：清华大学制作的科技期刊资源数据库，不用于评价__________________________________________________所谓的核心期刊主要是某领域或机构针对某种特殊的目的如选购、阅读、收藏、职称评审、绩效评价、科研评估等制定的期刊表。以往的核心期刊主要是针对图书馆的期刊选订和读者阅读而制定的。但现在被曲解利用到了各项评审和评价方面了。但是，要确定一种期刊或者说遴选核心期刊，与原来的“核心期刊”有很大的区别。现在的所谓核心期刊还是目的性较强。是否是核心期刊主要还是要咨询 需要这些期刊的机构，比如说，职称评审，需要咨询人事处，科研绩效评价需要咨询科研处，学位申请需要咨询研究生院等。总之，不同的单位、机构有着不同的核 心期刊定义，切记不要一概而论。
遴选就是目前还不是核心，核心备选，推荐去GO期刊网看看
期刊的分类为普刊 （省级 国家级）核心期刊 （北核 南核 武大核 科技核 等）国际核心我可以安排！！！！！
中国科技论文统计源期刊-中国科技核心期刊：科技部中信所评价期刊学术质量和影响得出，用于科研绩效评估。 中国科学引文索引数据库：中科院编制，偏重于基础科学领域的期刊 中文核心期刊：北京大学图书馆编制，指导图书馆的文献采购 中国核心期刊遴选数据库：万方数据公司制作的科技期刊资源数据库，不用于评价 中国学术期刊（光盘版）/中国期刊全文数据库/中国学术期刊综合评价数据库：清华大学制作的科技期刊资源数据库，不用于评价
不是核心期刊，核心期刊遴选实际上一个毫无意义的标签
中国科技论文统计源期刊-中国科技核心期刊：科技部中信所评价期刊学术质量和影响得出，用于科研绩效评估。中国科学引文索引数据库：中科院编制，偏重于基础科学领域的期刊中文核心期刊：北京大学图书馆编制，指导图书馆的文献采购中国核心期刊遴选数据库：万方数据公司制作的科技期刊资源数据库，不用于评价中国学术期刊（光盘版）/中国期刊全文数据库/中国学术期刊综合评价数据库：清华大学制作的科技期刊资源数据库，不用于评价__________________________________________________所谓的核心期刊主要是某领域或机构针对某种特殊的目的如选购、阅读、收藏、职称评审、绩效评价、科研评估等制定的期刊表。以往的核心期刊主要是针对图书馆的期刊选订和读者阅读而制定的。但现在被曲解利用到了各项评审和评价方面了。但是，要确定一种期刊或者说遴选核心期刊，与原来的“核心期刊”有很大的区别。现在的所谓核心期刊还是目的性较强。是否是核心期刊主要还是要咨询需要这些期刊的机构，比如说，职称评审，需要咨询人事处，科研绩效评价需要咨询科研处，学位申请需要咨询研究生院等。总之，不同的单位、机构有着不同的核心期刊定义，切记不要一概而论。
遴选核心不是核心刊物
不是核心期刊，核心期刊遴选实际上一个毫无意义的标签
期刊的分类为普刊 （省级 国家级）核心期刊 （北核 南核 武大核 科技核 等）国际核心我可以安排！！！！！
遴选库一般学校不认可。
中国核心期刊遴选：并没有一个明确的答复，但是可以理解为被中国核心期刊遴选数据库收录。后期有可能会晋升成核心期刊目录中。
遴选核心不是核心刊物
所谓核心期刊一般指某学科的核心期刊,即是指刊载与某一学科领域有关的信息较多,且水平较高,能够反映该学科最新成果和前沿动态,受到该专业读者特别关注的那些期刊核心期刊是根据不同需求(期刊订购、阅读、科研绩效评估、职称评定等)而确定的一组常用的或者重要的期刊。以往确定核心期刊主要是针对图书馆订购期刊时参考为目的的。因为期刊出版数量越来越大,不可能收集全,不得不对期刊进行评价,订购那些必须订购的期刊品种。但是,在国内,核心期刊的用途已经不再局限于图书馆了,现在已经被一些机构所利用,作为机构或个人科研绩效评价的方法之一。