这其实是个比较普遍的现象吧。不仅自己遇到了,师兄师姐的例子也听过很多很多,甚至有的导师明说他的学生都要延期到最后一年。我比较建议的解决办法就是强硬一点,既然老板没有理由不让毕业,那就理直气壮,无论导师和你说什么,第一句话都问他准备让自己什么时候毕业。不知题主具体情况,但我的专业导师拖延不给毕业,是因为只要毕业大权还掌握在他手里一天,就还可以低价使用一天学生这个熟练工。无论是给我毕业做博后还是另请高明,需要的工资都比我现在高出两倍。这种说白了是导师人品问题。我的解决办法是找导师彻谈,当面问他什么时候给毕业,为什么不给毕业;找学院任何能压他一头的人谈,甚至不惜让全学院都知道我要毕业,我家里有困难,我精神有问题,不给毕业就闹事(当然这都是不到万不得已慎用的手段)。有时候遇到一个在学生毕业进程上作梗的无良导师,会直接间接毁了学生的学术前途。这是非常不好的教育风气。不要忍气吞声。