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浅谈管理会计在中小企业中的应用的论文
引言
如今,中小企业如何提高自身的竞争力是中小企业关注的焦点。目前,管理会计在中小企业中的应用在一定程度上虽然取得了不小的成绩,但是中小企业和大企业相比,仍然存在着很多的问题,不但不能发挥出管理会计的强大功能,而且还阻碍了中小企业的发展。为了不断丰富和完善我国管理会计理论为中小企业管理会计实务提供现实指导,促进中小企业更快的发展,我们必须更深入地了解当代管理会计发展状况,加强管理会计实务在我国中小企业中的运用,不断地加强和完善经营管理,以适应市场经济发展的要求。
一、相关理论概述
(一)管理会计的含义
管理会计是伴随着市场经济的发展与竞争,从传统会计中发展与分离出来现代的会计系统的分支之一,对发展会计学有着巨大的推动作用。它彻底打破了传统会计的框框,对现代行为科学、管理科学和系统理论进行了大胆而广泛地吸收,因此其内容具有综合性的多学科特点。它是财务会计学的一个分支,是企业管理的重要组成部分。
企业的管理会计是以服务并改善企业的内部经营管理模式为主要目的。通常是根据企业的战略规划与经营目标,并通过管理会计方法在企业中的实际应用为导向,对探测到的企业数据进行预测、分析与规划,最终寻找出企业经营管理过程中所存在的问题,以便与企业经营和管理者可以对症下药、改进企业管理与经营方式用以促进企业发展。
(二)管理会计在中小企业中所起的作用
随着管理会计不断地被众多的企业所应用,经过众多企业在应用管理会计的不断摸索还改进,管理会计已经得到了完善的发展。而很多学者对管理会计的研究已经由理论逐渐地向理论与实际结合的方向发展,从而使管理会计内容、范畴得到不断地发展与更新,给企业的发展做出了很大的贡献。
二、管理会计在中小企业应用中存在的问题
目前,虽然管理会计在我国中小企业中得到了很广泛的应用,但是由于中小企业自身存在的一些不足,再加上管理会计在中小企业中应用的时间还很短,很多中小企业对管理会计的认识还不深,其管理会计在中小企业应用中存在如下的问题。
(一)理论的“死搬硬套”
管理会计科学的发展与应用是建立在一定的经济环境、社会环境的基础之上的,并随着其环境的改变而改变。社会环境的变化引起了中小企业自身组织结构形式的变化,而中小企业组织结构形式的变化又会引起企业管理会计实务的变化,最终管理会计研究的目的、内容与方法也相应地发生着潜移默化的变化。再加上我国管理会计的研究很大程度上是依托于引进国外最新研究成果上,由于自身国情的限制,这一引进方式完全不适应中国管理会计的实际,因此造成了我国管理会计理论与实际的矛盾。当我国中小企业在应用管理会计过程中,由于我国在管理会计理论上本身就存在很大的不足,使他们基本上都是对理论的死搬硬套,不能根据自身的`发展状况进行灵活的应用。
(二)中小企业管理会计人员素质偏低
和那些发达的国家相比,我国的管理会计发展相对较晚,再加上中小企业对管理会计的不重视,使我国缺乏专业的管理会计人员,尤其在中小企业中,更是缺乏专业的管理会计人员。由于中小企业的管理会计人员没有受到专业的培训,在欠缺专业知识的同时,还普遍存在素质低的问题。根据对会计人员在素质方面的了解,我们都知道会计人员素质的高低对于管理会计在实际中的应用起着决定性的作用。但是通过对我国中小企业会计人员现阶段的了解,其会计人员的总体素质普遍较低,而且和大型的企业相比,中小企业的管理会计人员的知识层次不高,知识结构不合理、在专业教育方面层次低、会计人员的职业水准不高,在会计披露上弄虚作假,会计信息失真等情况依然严重存在等不足,从而极大地限制了管理会计在中小企业中的发展步进程。
(三)会计参与管理意识需进一步增强
由于管理会计对于我国中小企业而言,是一种新兴的方法和观念,它在企业的经营管理活动中能否起作用,很大程度上取决于企业的经营管理者。再加上管理会计行为是一种对企业进行的管理行为,对管理者价值观来说是一种挑战,对管理者管理意识来说,也是一种检测。所以说,管理者需要加强对管理会计的认识,并同时增强自身的学识,特别是中小企业的管理者更应该加强对管理会计的管理意识。但是就管理会计在中小企业的目前应用现状来看,我国大部份中小企业的决策者严重缺乏管理知识,决策失误现象很普遍,在做出企业经营决策时,有时只注重企业短期利益而不注长期利益。另外,由于其受到传统管理会计做法与习惯势力的影响,中小企业管理者的管理意识十分薄弱,在一定程度上制约了中小企业的发展。由此可以看出,企业经营管理者对管理会计工作的重视程度往往影响到管理会计在中小企业中应用的程度,从而也影响着管理会计科学理论在中小企业中的应用与推广。
三、提高管理会计在中小企业应用水平的建议
对于管理会计在我国中小企业中应用过程中存在的一些问题,怎样让管理会计走进中国中小企业的发展中,并成为企业发展的中间力量,我国中小企业应该根据实际的发展状况,并借鉴西方企业管理会计的成功应用经验,来制定具有中国特色的管理会计理论,并使在企业中得到很好的应用和发展,其具体措施如下:
(一)建立专门的组织机构
伴随着世界经济一体化进程的进一步加快,中国企业的发展更需要从本国的实际出发,批判地学习西方企业管理的先进经验,来打造中国自己的管理会计师协会,建立管理会计师资格考试制度,创立管理会计师方面的相关刊物,构建管理会计网络系统,从而促进会计学术界本间的交流,更好地推动管理会计在中国企业中的运用和发展,从根本上改变目前我国管理会计理论与实践严重脱节的局面,将更先进的新理论成果迅速地投人生产实践中去,以促进经济的更快更好的发展。尤其是在中小企业中,更应该建立适合自己发展的管理会计的机构,以此能使中小企业在管理会计上得到完善的应用和发展。
(二)完善中小企业制度,提高决策者对管理会计的重视程度作为企业管理的关键的管理会计,它衔接着各管理层以及其他各个部门,控制着信息的上传与下达,确保了信息使用者能够更好地了解报表信息与目的,协助企业管理者更好地制定出经营管理决策和经营计划,使企业在市场竞争立于不败之地。
(三)提高管理会计人员素质
在我闰,中小企业的会计人员素质的高低直接影响到管理会计在中小企业的运用。因此,要想使管理会计在中小企业中得到推广应用,管理会计人员必须具备较高的综合素质。首先,应该在高等学校中重视管理会计学科的教育,将理论知识与实践进行有机结合;其次,要建立完善的会计师的资格考试的制度,使得会计人员的资格认证和选拔正规起来,可以选拔出优秀人才。通过以上种种来推动中小企业管理会计的运用和发展。
总结
总之,管理会计是一种内部性与长期性相结合的会计管理形式,是在企业生存环境日益复杂的背景下形成和发展起来的。目前我国的会计管理体制是自上而下的组织安排,这种安排使得具有内在特性的管理会计的发展受到压制,其功能作用没有得到充分的发挥。另外,中小企业也是我国经济的支柱,其在我国中所占的位置来看,更应该加大管理会计的应用。但是根据实际应用来看,中小企业在应用管理会计过程中还存在很多的问题,所以中小企业在发展管理会计时,企业有关部门应尽快改善管理会计的发展环境,建设一些适合管理会计应用的体系。随着我国改革的深化以及经济的发展,我国中小企业也在不断的发展和完善中,相信在不久的将来管理会计一定能发展成为系统完善,具有指导性、实用性的一门科学,并在中小企业中的应用更加的广泛,为中小企业的发展提供更强大的作用。
中小企业融合管理会计与财务会计的难点与方法论文
在平平淡淡的日常中,说到论文,大家肯定都不陌生吧,借助论文可以达到探讨问题进行学术研究的目的。相信写论文是一个让许多人都头痛的问题,以下是我精心整理的中小企业融合管理会计与财务会计的难点与方法论文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
摘要:
在企业发展的新环境下,我国经济飞速发展,为中小企业的发展提供了良好的条件,与此同时中小企业也面临着巨大的行业竞争压力。在中小企业的财务管理中,涉及管理会计和财务会计的职能发挥,两者之间既存在区别又有着密切联系,本文就主要针对管理会计与财务会计融合在中小企业的应用进行研究,希望对中小企业的财务管理提供借鉴。
关键词:
管理会计;财务会计;工作融合;
引言:
在中小企业的发展中,会计部门是重要的组成部分,随着时代不断进步,中小企业想要实现稳定运行和长效发展,就需要做好对会计部门的逐渐完善。在中小企业会计体系中,主要包括管理会计、财务会计两大分支,他们对提升企业的经济效益以及整体实力具有重要的意义。实现两者的有效融合则是中小企业发展中全新的突破,如何实现管理会计和财务会计的有效融合与应用,是中小企业发展中需要一直重视的内容。
1、管理会计和财务会计概述
对于管理会计来说,它是以传统会计为基础而逐渐分离的一种企业会计类型,它和财务会计是企业同等重要的岗位,主要工作是为企业的发展最优的决策给予依据,促进企业的经营管理有效改善,促进企业提升自身的经济效益。在开展管理会计各项工作的实践中,要遵循企业管理的部门决策制定、计划编制等具体需要,详细记录各项经济业务并加以分析,实现对管理信息的精准获取与清晰呈报,完成对决策控制的直接参与。对于财务会计来说,主要是对企业运营期间所产生的资金活动以及资金结果实施全面核算和监管,工作内容涉及企业的内部财务状况以及盈利能力等信息,服务的对象包括企业内外部相关经济性联系的个人和部门。在现代企业发展中,财务会计发挥着基础性作用,它通过系统的会计程序,为科学决策提供准确有力的信息支持,并对企业决策进行积极参与,促进企业的经济效益提升,对市场经济健康和有序发展提供服务[1]。
2、管理会计和财务会计的联系与差异
、管理会计和财务会计的联系
管理会计和财务会计存在密切的关系,主要体现在管理属性、核算工作、资料来源等方面。
在管理属性方面,两者存在属性的一致性,都是为了实现企业的有序化管理,确保企业能够良好运营。不管管理会计亦或是财务会计,都发生于企业的内部,它们服务的对象都是企业财务,目的是为了实现企业资金的使用率提升,促进企业利益实现最大化。
在核算工作方面,两者均依据规划、决策、计划执行、控制的顺序实施核算,为企业领导决策进行财务数据提供。两者都对企业资金实施严格和全面核算,目前很多企业在核算工作中采用统计法,而在核算工作中需要借助财务管理以及管理会计中对资金支出和收入的情况分析,通过两者为核算工作提供一系列的数据,为企业后续发展提供重要的载体以及依据。
在资料来源方面,两者都是将企业财务会计的资料当作主要的内容。在管理会计中,基本的内容涉及预测、预算、决策、成本的控制等,所需资料主要以财务会计相应的信息系统为来源,主要工作是对财务会计相关信息进行收集、整理,在此基础上,实现对信息的深度加工和充分利用。在财务会计中,需要对管理会计实际需要充分考虑,来增强信息交换能力,并扩大兼容分量,防止浪费资源[2]。两者具有相同来源。
、管理会计和财务会计的差异
(1)两者具有不同的核算对象。财务会计的核算对象,包括企业生产经营涉及的全过程;管理会计的核算对象,既可以是企业,又可以是某部门,甚至是某责任人以及企业生产经营过程中的某阶段或者某方面当作对象。
(2)两者存在核算目的不一样。财务会计的服务对象,主要是与企业存在经济关系的外界团体或者个人;管理会计的服务对象,主要是企业内部囊括的各级人员。
(3)两者具有不同的核算重点。财务会计强调对过去进行反映,并提供相应的信息资料;管理会计在部分情况下需借鉴评价过去,但注重对现在的控制和未来的规划。
(4)两者具有不同的核算依据。财务会计严格遵循各项会计准则和相关制度;管理会计仅需契合相关管理人员的具体需要即可,无需对各项会计准则和相关制度进行遵守[3]。
(5)两者具有不同的核算方法。在财务会计中,主要通过会计方法实施核算;管理会计不仅可以通过会计方法实施核算,还能够通过统计法、数学法和其他方法实施核算。
(6)两者存在核算要求的不一样。在财务会计中,需要核算具有精确性,不存在误差;管理会计无需保障绝对精准的核算,可对近似计算进行采用。
(7)两者具有不同的核算程序。财务会计具有相对固定的核算程序,确定后,无法随之进行改动,且会计凭证和会计报表等都存在规定格式;管理会计可自由选择核算程序,不具有固定性,涉及的书面报告也无需遵循规定格式,能遵循企业管理需求,开展相对自主的编制设计[4]。
(8)两者具有不同的编表时间。财务会计要按照规定要求,对相关会计报表进行定期编制;管理会计按照实际所需而定,并没有对定期编制提出要求。
(9)两者存在法律效力的不一样。在财务会计中,产生的会计报告具有正式性和法律的效力;管理会计的报告并非正式的报告,是不具备法律效力的。
3、管理会计和财务会计融合的必要性
会计在企业发展中发挥着重要作用,它是针对企业的财务信息有效管理的重要职位,主要任务是实现对企业经济的管理效果提升,最大限度实现对企业经济效益的提升。会计对企业经济方面信息价值实现了发挥,财务会计和管理会计存在本质的相通和目标的一致,这也使两者融合具有可行性。在会计工作期间,通过对两者的融合能够对财务会计实现扩展,使其更好地在管理层面发挥作用,对促进信息管理效果提升具有重要意义。在管理会计以及财务会计的融合中,能够更好发挥管理会计的作用,对财务会计提供指向性的服务以及导向目标,通过财务手段实现对企业良性发展的掌控。对管理会计和财务会计来说,两者是并列存在的。在中小企业发展中,随着经济市场的竞争不断加剧,想要中小企业的财务会计相关职能充分发挥,一定要注重管理会计以及财务会计有效的融合[5]。通过实现管理会计以及财务会计的融合,能够推动中小企业内部的管理体系不断完善。
4、中小企业财务会计与管理会计融合的现状和难点
在现阶段的财务会计以及管理会计工作中,普遍存在各行其职和互不交流等情况,并没有打破学科间界限,这对会计发展造成了消极的影响。这种情况的存在,是两者融合实践中普遍存在的问题,且由于受到企业协作分工不合理、技术水平有限、对利润过度关注等因素影响,中小企业的管理会计以及财务会计融合期间存在诸多难点。
首先,管理会计和财务会计融合期间,管理会计很易受企业的内部经济以及外部市场的环境等因素影响,需要按照企业经济利益来对经济的事件全方面和多方法实施分析与评估,方可满足管理人员工作需求;在财务会计中,根据规章制度对会计的信息实施收集与处理,是机械性和重复性事务劳动,对如费用的核报等具体环节和管理会计相比更加严格和教条,这也势必会导致两者存在融合的冲突,在目标以及具体的执行方法中存在分歧。
其次,财务会计在数据信息处理中,要对国家相关法律、规章和制度严格遵守,在处理期间要确保信息具有良好准确性、公开性、公平性、公正性,还要向企业进行相应财务报表的提供。在管理会计对相关信息处理中,就不必如同财务会计一样复杂,更加直观和快捷。信息提供的形式也没有限制。面对这种不同数据的处理流程,两者融合中对信息指向不利,很难形成统一的口径[6]。
最后,在两者融合期间,对相关会计人员综合素质有不同的要求,其中管理会计需要从业人员具有较强的复合性素质和综合能力,财务会计的从业人员则门槛要求比较低,只要他们财务知识过关且职业操守严谨就可以了。对两种会计实施融合后,就要求相关会计人员具备以上综合能力的同时,还需要他们具备专业背景的知识以及职业的技能,而此类要求只是通过企业招聘以及对会计人员短期的培训是很难达到的。面对此类情况,在两种会计进行融合期间,就会受到人员素养的影响而导致融合效果的不足。
5、管理会计与财务会计融合在中小企业的应用
、建立两种会计的科学融合体系
想要促进管理会计以及财务会计的有效融合,需要中小企业重视对两种会计的科学融合体系建立,提供良好的融合环境和融合条件。首先,中小企业的管理层要重视管理会计对企业决策的作用,这样就能够有效促使管理会计运用在企业日常的生产经营和管理活动内,财务会计工作能够重视对管理会计工作的认知和交流,促进两者的有效融合。其次,要做好对会计的基础工作细化,对财务资料实施优化,并通过合理方法对基础数据采集,促进两种会计能够有效融合。最后,为了促进两种会计的有效融合,还要注重对企业内部会计人员的综合素质提升,强化对他们的会计教育工作,中小企业可以开展一些综合型会计培训活动,来促进两种会计人员素质的同步提升,让两种会计人员增加对不同会计工作的认知,打造出一支具有高素养管理会计以及财务会计的队伍,推动两种会计工作的融合。
、做好确认基础与计量模式合理构建
在财务会计工作中,要突破单一性的.权责发生制模式,对基础确认时要对现金流量充分考虑,对权责发生制以及现金流量相结合确认基础实施构建。这样就能够对管理会计以及财务会计确认的基础实现协调,还能够对管理会计工作量降低,促进企业对外进行现金流量的信息报告,更好满足外部对财务信息的需求。对计量模式构建中,要求财务会计对未来时期现金流量的现值、现行的市价和现净值等计量模式实现配合。目前金融的工具越来越多,对企业会计的计量工作产生较大变化,要求从单一的计量基础扩展至不同物种计量的基础,如通过现行成本对存货计量,通过现行市价对短期的有价证劵计量,通过未来现金的流量现值对长期负债和资产计量等,这样能够促进两种会计的融合[7]。
、以变动成本法促进两者有效衔接
变动成本法的使用,能够对变动成本的资料提供,促进对管理会计工作中的量、本、利以及盈亏临界的分析,为成本的控制、发展计划和经营决策等提供客观和科学的依据;同时变动成本和标准成本、弹性的预算、责任会计等能够实现直接地结合,在企业生产经营以及计划和控制等工作发挥重要作用。把变动成本法向财务会计引入,可以促进管理会计以及财务会计工作的衔接,让企业能够运用会计对经营管理的活动更好提供服务。
、积极引进信息化管理技术
在财务会计以及管理会计中,存在本质共存性,两者在对信息资源的融合处理中,可以积极引进信息化管理技术来实现深度融合。借助信息化管理平台能够促进数据的交流和共享,便于信息的获取、使用、搜索、整合、分析和使用,达到信息数据的采集与分析提炼有效对接,从而推动财务会计以及管理会计实质的融合。在信息化管理平台建立中,要对管理会计以及财务会计工作同时所涉及信息数据的目录合理整合和分类,确保两者所用数据同时在相同信息的目录中包含;会计信息化管理平台要和ERP的系统连接,以网络化和信息化技术支持,促进会计信息的智能化管理,对会计凭证以及账簿创造性使用,为两种会计的融合提供良好条件。
6、结语
综上所述,管理会计和财务会计都是企业中的会计分支,两种会计尽管存在诸多的差异性,也具有密切的联系,为了更好使两者服务于中小企业的经营和发展,就需要中小企业积极采取有效策略促进两种会计的有效融合,从而更好发挥会计工作对企业发展的作用。
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作为一个经济快速发展的国家,管理会计在事业单位的作用越来越重要。所谓管理会计,就是指既有管理方面的要求,还需要具备会计方面的素质,对事业单位来说,管理会计的应用成为了一项重要的任务。下面是我为大家整理的管理会计在企业中的应用 毕业 论文,供大家参考。
摘要:近些年来,我国市场经济快速发展,企业间的竞争愈加激励。随着我国会计理论研究的逐渐深入,管理会计的应用更加广泛,应用于企业 财务管理 过程中发挥着越来越重要的作用。目前,我国 企业管理 会计体系并不完善,管理会计过程中存在着很多问题。本文就我国管理会计应用中存在的问题进行分析,并针对性地提出一些改进措施。
关键词:管理会计;问题;改进措施
管理会计在为企业提供真实的财务信息、确保企业内部资源合理利用、发挥企业财务管理优势等方面发挥着重要的作用,近些年来,我国各企业间的竞争愈加激烈,加强管理会计对于促进企业的长远发展十分重要。管理会计是一项系统性地工作,因此,结合企业财务管理现状有针对性地改进企业管理会计制度具有非常重要的现实意义。
一、我国管理会计应用发展现状
近些年来,我国经济得到了快速发展,企业的规模不断扩大,企业间的竞争愈加激励。财务管理主要是指对企业的一系列财务活动进行组织管理、处理与财务相关的一系列经济活动、分析和处理企业财务信息等管理活动,作为企业财务管理不可或缺的一部分,管理会计在整合财务信息、组织管理企业经济活动过程中发挥着不可忽视的重要作用。随着我国会计理论研究的不断深入,管理会计的应用更加广泛,但目前我国企业管理会计体系并不完善,在企业管理会计过程中,管理会计标准体系并不健全、管理会计制度并不完善、管理会计意识相对较弱、管理会计目标并不明确等问题还是普遍存在的。近些年来,我国经济逐渐进入了新常态发展阶段,企业管理人员应该用长远的眼光看待管理会计问题,坚持创新与发展,结合我国经济发展大趋势和企业发展特点有针对性地提出一些管理会计改进措施,只有这样才能从根本上解决一些不合理现象,确保管理会计制度发挥最大化的财务管理优势。
二、加强管理会计应用的重要作用
其一,加强企业管理会计是提高企业经济效益的现实需求。管理会计是一项系统性地工作,可以为企业管理和发展提供必要的财务信息,在掌握有效财务信息的基础上,企业领导人才能做出合理的投资、经营决策,这样可以确保企业财务预算的合理性,有效降低企业投资、融资过程中的风险,从而确保企业向着可持续的方向发展;其二,加强企业管理会计是提升企业综合实力的有效策略。采用现代化的管理会计制度是提升企业综合实力的重要举措,科学合理的管理会计制度可以确保企业各项经济活动正常运行,同时可以对各项经济活动进行规范,确保企业资产得到合理利用。另外,加强企业管理会计工作可以有效控制企业经营管理的成本,促使企业有效达成成本控制战略目标。这样企业在愈加激励的竞争环境中才能始终保持着旺盛的发展动力。近些年来,我国逐渐进入了经济发展新常态阶段,结合市场经济发展趋势和 企业运营 特点完善企业管理会计制度是促进企业发展的重要工作,需要得到企业领导的重视。
三、我国管理会计应用中存在的问题及措施
(一)强化管理会计意识
近些年来,我国企业规模得到了进一步扩大,传统的管理会计体系已经不能适应现代化企业的发展需求,但我国强化管理会计的意识相对较弱,不利于促进我国经济的发展。一方面体现在目前我国企业管理会计标准体系仍存在一些问题,相应的管理会计制度的可行性较差,执行过程中的效率较低;另一方面体现在企业财务基层管理人员完善管理会计体系的主动意识和创新意识较差,这是导致我国企业管理会计工作仅仅停留在表面阶段,并没有真正发挥财务管理作用的主要原因。为了适应目前的发展趋势,首先应该强化企业管理会计意识。一方面,我国财务管理部门应该充分发挥宏观管理优势,结合我国经济发展大趋势和企业经营管理现状制定出管理会计标准化体系。在此基础上,各企业可以结合自身发展特点进行个性化改进,这样才能确保企业管理会计制度符合企业发展的需求;另一方面,企业领导应该深刻认识到管理会计对于企业长远发展的重要作用,明确企业管理会计的目标,同时应该注重基层财务管理人员的创新意识,基层财务工作人员应该及时发现制度中的不合理现象并进行针对性地改进,从而为企业发展注入更多动力。
(二)完善管理会计制度
目前,在我国企业管理会计过程中,管理会计目标不明确、管理会计工作任务分配不明、管理会计内部审查制度并不完善等现象还是普遍存在的,财务管理制度并不完善的问题严重影响着企业的快速发展。首先,注重财务管理工作、强化管理会计的重要性是有目共睹的,但企业财务管理方面的理论研究不够深入,管理会计目标分析不够透彻,管理会计过程中缺乏战略目标指导,不利于企业管理会计工作的规范化;其次,制约性因素在确保组织运行效率过程中发挥着不可忽视的重要作用,但目前我国管理会计过程中缺乏完善的监管制度,在这样的前提下很难确保管理会计的整体运行效率;最后,我国部分企业管理会计制度的可行性相对较差,在管理会计制度可行性较差的前提下谈论管理会计制度的执行力度是没有任何意义的。为了适应目前的经济大环境,应该不断完善企业管理会计制度。首先,要逐步健全责任分配制度。财务管理人员应该在 企业战略 目标基础上,全面分析管理会计工作的工作内容,制定出完善的 工作计划 ,另外,财务管理领导应该结合各岗位的工作要求和财务人员的能力进行责任分配,确保各项管理会计工作顺利完成;其次,管理会计是企业财务管理的重要组成部分,其根本目的是为企业提供有效的财务信息,从而协调管理企业经济活动,提升企业的整体管理水平。因此,企业管理会计也应该以促进企业发展为根本目标,企业管理会计制度应该致力于促进企业发展;最后,基层管理会计工作人员应该坚持创新与发展,结合市场经济趋势改进工作方式,制定出更多形式各异、充满活力的管理会计工作制度,确保管理会计制度的有效性。
(三)改进管理会计手段
近些年来,计算机信息技术得到了进一步发展,广泛应用于现代化办公中发挥着越来越重要的作用。但由于我国管理会计制度起步较晚、理论研究不够深入,我国企业管理会计工作的自动化程度较低,这也是我国管理会计工作效率较低、企业财务信息质量较差的主要原因。为了适应信息化社会的发展趋势,基于计算机信息技术改进企业管理会计工作手段具有重要的现实意义。一方面,应该利用软件信息技术开发出一些智能化的财务办公软件,办公软件应该具有财务信息输入、整合处理和分析等基础功能,现代化的办公软件可以有效提升管理会计工作的工作效率,同时可以减少人为因素对财务信息真实性的影响;另一方面,在我国企业管理会计工作过程中,原始财务信息记录制度并不完善、会计信息披露制度并不健全等问题普遍存在,因此,在管理会计工作过程中,可以有效利用计算机信息技术建立管理会计信息平台,信息化平台应该具有信息共享的功能,这样有利于财务信息的公开透明化。
四、结束语
近些年来,我国企业规模不断扩大,企业间的竞争也愈加激烈。在经济发展新常态的发展背景下,各企业更应该强化管理会计应用意识,坚持创新,不断结合市场经济发展趋势和企业财务管理需求完善管理会计制度,从而为企业提供更加真实有效的财务信息,确保企业各项经济活动正常运行,从而促进我国经济的发展。
作者:王燚 单位:河南铁路投资有限责任公司
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【摘要】管理会计是现代企业经营管理的重要组成部分,目的是为了提高企业的经济效益,为企业管理者提供科学依据,从而使企业得到更好的发展。近年来,随着社会的发展,企业管理者越来越重视管理会计在企业中的作用。本文针对企业管理会计应用中存在的问题进行分析,并提出合理的改进对策。
【关键词】管理会计;问题;改进对策
一、引言
管理会计作为提高企业经济效益和增强企业竞争力的手段,逐渐在企业中被重视起来,在我国部分企业中,尤其是大中型企业,管理会计的一些功能和作用慢慢被挖掘出来,在社会不断的发展背景下,管理会计在企业运行中将会更加重要,然而,目前管理会计应用中存在着许多问题,影响了管理会计的发展。
二、管理会计的作用
管理会计为企业管理者提供科学依据,在现代企业管理中,管理者需要大量的科学依据对企业进行管理,不仅是财务会计的财务成本,还需要企业内部的各种信息,而管理会计的作用之一就是对企业内部的信息进行整合,确保信息的真实性,为企业管理者节约了大量的时间[1]。企业要想得到更好的发展,就需要各种有效的决策,从管理者的决策可以看出企业以后的发展前景,而管理会计能够第一时间获得公司的管理信息,并且对管理信息进行有效的加工,提供正确的决策或帮助管理者评估决策的作用。从另一方面讲,管理会计对企业制定的目标进行精密的监控,从起步、过程、结果对每一个环节进行深入了解、分析,把经营目标执行的结果与企业计划中制定的目标进行比较,完善在实践过程中的不足,为企业的目标实现提供了保障。
三、我国管理会计中存在的问题
随着管理会计在我国企业中的应用,逐渐地发现了以下几点问题:
(一)管理会计缺少具有执行力的理论依据
管理会计是近代社会发展的产物,发展的历程不够悠久,在很多理论上存在着不确定性因素,缺少实践和研究去论证[2]。近年来,人民群众把各种相关学科的理论引入到管理会计中,完善了管理会计的一些不足之处,但是,管理会计中大部分正在探索和论证的理论并没有得到证实,导致了在企业管理中,管理者无法对信息做出正确的衡量。
(二)企业对管理会计的重视不够
管理会计的作用、价值和企业领导者的重视程度有直接关系,在我国大部分企业中,企业管理者出现决策错误时,都是因为没有注重管理会计本身的作用,企业管理者的 文化 水平、自身 经验 等都决定了企业的发展。目前,我国部分企业管理者在进行决策时,只注重企业短期的发展,从而忽视了长久的利益,而管理会计是根据社会发展的现状结合企业的各种因素进行综合分析,注重企业长久的利益和企业价值最大化,这就导致了企业管理者和管理会计之间的矛盾。部分企业因为对管理会计的重视不够或为了追求短期的利益,对管理会计提出的决策或对决策的评估不予参考,让管理会计成为了企业的一个摆设,失去了真正的意义。
(三)企业对管理会计的认知不足
受传统理念影响,我国大部分企业中会计都集中在财务会计上,企业关心的对象是会计有没有把财务账本做好,而管理会计作为会计的一种,很容易被混淆,部分企业管理者由于对管理会计缺乏认识,误把管理会计当成财务会计使用,使管理会计得不到重用,部分企业甚至没有专门的管理会计部门或专业管理会计从业人员,极少部分企业中的管理会计也是身兼数职,在负责管理会计工作的同时,也要负责其他会计工作。
(四)会计人员综合素质较低,难以满足管理会计的要求
管理会计在企业中的特殊性要求从业人员相对高的职业技能和管理手段,以及对整个企业的熟悉,对企业制定目标的监控能力和分析能力,对突发事件的处理能力等等,并且要求从业人员能够根据职业技能和管理手段去处理企业中存在的问题,为企业管理者提供科学依据,总而言之,对管理会计自身的综合素质要求比较高。而我国目前大部分企业中,由于管理会计自身的综合素质达不到标准,在企业工作中,使管理会计的真正作用得不到很好的体现。部分企业的管理会计从日常会计中进行选取,再对选取的管理会计普及知识内容,然而,企业会计人员真正掌握管理 会计知识 的非常有限,部分会计人员从业管理会计却不明白对自身的定义,影响了管理会计的发展。
四、改进对策
根据我国管理会计在企业应用中出现的问题,提出合理的改进对策,希望我国的管理会计发展更加美好。
(一)建立管理会计制度
管理会计是由西方发达国家引进而来,但是,我们不能照搬西方国家的管理制度,我国的发展情况与西方国家存在着差异,可以学习西方国家优秀的地方,在结合我国目前社会发展的进程进行研究、探索,开创出一条适合我国现阶段管理会计发展的制度。在研究、探索的过程中,应该从实际出发,在实践中不断发现问题、 总结 问题,最后解决问题,同时,要对管理会计中的不确定性因素进行论证,合理的修正管理会计中某些假设,建立起适合我国企业管理会计制度,从而促进我国管理会计的推广应用。
(二)强化企业管理者对管理会计的重视
首先,政府有关部门应该重视企业管理会计的价值和作用,加大对管理会计的宣传。其次,政府应该组织企业管理者进行相关培训,让企业管理者理解管理会计为企业带来的利益,它为管理层进行企业的计划、评价和控制,保证合理的使用资源并承担经营责任,从而进行各种信息的收集、分析、解释等,对信息确保真实性并进行整合,最后为企业管理者提供正确的决策或评估决策的价值,从而让企业管理者真正的重视管理会计,政府应该指派专业人员帮助企业建设管理会计部门和落实管理会计工作。在企业管理者的重视下,企业的各个管理层才会理解管理会计的工作性质,从而积极主动的配合管理会计工作,使管理会计在企业中发挥其应有的作用。
(三)整合财务会计与管理会计
随着社会的不断发展,在竞争日益激烈的二十一世纪,一个企业要想得到更好的发展,就应该对企业进行科学的管理,财务会计和管理会计作为企业的重要组成部分,两者之间本来就有很多关联,为了使管理会计在企业中的具体工作得到顺利开展,从而促进企业的发展,财务会计与管理会计的整合是必然的。将财务会计与管理会计工作合理分工,财务会计做好核算、监督等事后工作,为管理会计提供正确的会计信息;管理会计除了充分利用财务会计提供的会计信息、整合企业内部信息,还对未来事项进行预测规划等并参与企业各个管理环节,也可利用 网络技术 为其提供技术支持。
(四)提高管理会计的综合素质
针对我国管理会计不能满足企业需求的现象,首先,企业应该注重管理会计的培养,邀请管理会计知识及经验丰厚的人来企业授教,定期对管理会计从业人员进行相关培训、考核,实行优胜劣汰任用制度。其次,在企业招聘时,要根据会计人员的综合能力进行合理的评估,有效的提高管理会计的综合素质。最后,学校应该丰富管理会计学科的知识内容,我国目前有很多会计的从业人员没有接受过正规的管理会计 教育 ,所以,学校应该根据目前社会发展的现状,为国家提供储备人才。
五、总结
综上所述,管理会计对企业的发展具有十分重要的意义,根据我国目前社会的发展进程,应该从建立管理会计制度,强化企业管理者对管理会计的重视,整合财务会计与管理会计以及提高管理会计的综合素质等多个角度入手,合理的解决管理会计在应用中存在的问题,从而促进我国企业管理会计快速的发展。
参考文献
[1]强建国.管理会计在企业应用中存在的问题及对策[J].科技与企业,2013,22:91.
[2]孙雷.管理会计在企业应用中存在的问题及发展对策研究[J].商场现代化,2010,20:115-116.
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