嘉兴学院毕业论文查重要求

大学的学年论文格式要求

导语：对于学年论文格式要求，各位小伙伴们了解多少呢?下面是我分享的2017年大学的学年论文格式要求，欢迎阅读!

大学的学年论文格式要求是：

学年论文就是高等院校要求学生每学年完成的一篇学术论文，这是一种初级形态的学术论文。学年论文格式要求，欢迎阅读参考。

(一) 页眉

从题目开始都加页眉嘉兴学院会计学专业20xx20xx学年学年论文 宋体 五号

(二) 中文摘要与关键词

倍行间距

摘 要： 宋体 小四 加粗 左缩进2格 与关键词：宽度一致 摘要内容 楷体 小四 紧接摘 要：

关键词： 宋体 小四 加粗 左缩进2格

关键词 楷体 小四 紧接关键词： 3～5个 用;隔开

不需要页码

(三) 目录

自动生成 正式格式(即两端对齐，带?的.格式，在插入-引用-索引和目录-目录中，首先要将所有1-3级标题依次设置1、2、3标题级别格式(而不是缺省的正文格式)) 3级标题 生成后将目录调整为：宋体 小四 倍行间距 页码从正文的第1页开始记为??1(需要将题目、中英文摘要设置为文件1，其他从正文开始设置为文件2，文件2中要在页脚中标注页码，第一页目录页记为0，且首页不显示;正文从第二页开始，记为1，自动生成后即可实现该格式)

(四) 文本主体

1、倍行间距

2、一级标题 楷体 小三 加粗 居中 一、

二级标题 宋体 四号 加粗 左顶格 (一) 三级标题 宋体 小四 左缩进2格 1、

3、内容 宋体 小四 左缩进2格 图、表头：宋体 五号 加粗 居中 表头在上方，

图标注在下方，各自排列序号：表1，表2，?;图1，图2，?，且在正文中注明见表，见图

4、页脚加页码，正文第1页记为1(接目录第0页)

5、内容一般分为一、引言;二、?、结论(或结论与展望)

6、引用参考文献格式见文献综述

(五) 参考文献

倍行间距

参考文献设为一级标题 格式同上

内容统一为如下表述：

(左顶格)

[序号](空一格)作者一，作者二，?.论文标题.杂志标题，年(期刊号)：P起始页码结束页码. 换行后与作者名对齐 如：

[1] 邵昕，刘成勇，李中斌.企业知识型员工流失的成因及其风险管理.价值工程，20xx(4)：P129131.

[序号](空一格)作者一，作者二，专著名.出版社名，年. 换行后与作者名对齐 如：

[2] 邵昕，刘成勇.企业知识型员工流失的成因及其风险管理.浙江出版社，20xx.

[序号] (空一格)[国别]作者一，作者二，?.专著名.出版社名，年. 换行后与国别对齐 如：

[3] [日]邵昕，刘成勇.企业知识型员工流失的成因及其风险管理.浙江出版社，20xx.

外文文献 区分大小写 换行后与作者名对齐

附：学年论文格式要求

1、标题

用三号宋体三号加粗(字多可用小三号)，排列对称，行间距固定值24磅。

2、正文

页码在页面底端(页脚)居中，格式为1、2、3、4??。 ①文档：

正文用仿宋体四号，正文在标题下空一行，每自然段首行缩进2个字符，回行顶格。数字、年份不能回行。如有多级标题，第一级标题为一、***(黑体四号加粗)，第二级标题为(一)***(楷体四号加粗)，第三级标题为1、***(仿宋四号加粗)，第四级标题为(1)***(仿宋四号)，第五级标题为①***(仿宋四号)。所有标题独立成行，每一标题段前空四个字节(2个汉字)，不加标点。

3、附件

文件资料如有附件，在正文下空一行，左空两字用仿宋体四号标识附件，后标全角冒号和名称。附件如有序号使用阿拉伯数码(如附件：1.);附件名称后不加标点符号。

4、落款

应在与正文间距两至四行处的右下方落款处署成文单位(部门)或者个人全称，在下一行相应处标识成文日期(中文年月日，如：二○20xx年x月x日)

标准的学术期刊论文格式：

论文格式就是指进行论文写作时的样式要求，以及写作标准。直观地说，论文格式就是论文达到可公之于众的标准样式和内容要求。

1 、题目

中文题名一般不超过20个汉字，必要时可加副题名。文章应附英文题名。

2 、作者及其工作单位

中国作者姓名的汉语拼音采用如下写法：姓前名后，中间为空格。姓氏的全部字母均大写，复姓应连写。名字的首字母大写，双名中间加连字符;名字不缩写。例： ZHAO Ling (赵 灵)，

文章应标明所有作者的工作单位，包括单位全称、所在省市名及邮政编码，以便于联系和按地区、机构统计文章的分布;单位名称与省市名之间应以逗号分隔。整个数据项用圆括号括起。英文文章和英文摘要中的作者工作单位还应在省市名及邮编之后加列国名，其间以逗号分隔。例：

(华中电力集团公司，湖北 武汉430027)

3 、摘要

切忌把应在引言中出现的内容写入摘要;一般也不要对论文内容作诠释和评论(尤其是自我评价)。不得简单重复题名中已有的信息。用第三人称。不必使用本文 、作者等作为主语。缩略语、略称、代号，除了相邻专业的读者也能清楚理解的以外，在首次出现时必须加以说明。

4 、关键词

一般每篇文章可选 3～8 个关键词。多个关键词之间应以分号分隔，以便于计算机自动切分。中、英文关键词应一一对应。

5、参考文献

参考文献著录项目： ① 主要责任者(专著为作者而非译者)。多个责任者之间以，分隔，注意在本项数据中不得出现缩写点. (英文作者请将作者名写全)。主要责任者只列姓名，其后不加著、编、主编、合编等责任说明。②文献题名及版本(初版省略)。③文献类型及载体类型标识。④ 出版项(出版地、出版者、出版年)。⑤ 文献出处或电子文献的可获得地址。⑥ 文献起止页码。⑦ 文献标准编号(标准号、专利号......)。

各类参考文献条目的编排格式及示例如下：

专著、论文集、学位论文、报告

[序号]主要责任者.文献题名[文献类型标识].出版地：出版者，出版年.起止页码(任选).

[1] 刘国钧，陈绍业，王凤翥.图书馆目录[M].北京：高等教育出版社，.

期刊文章

[序号]主要责任者. 文献题名[J]. 刊名，年，卷(期)：起止页码.

[5] 何龄修.读顾城《南明史》[J].中国史研究，1998，(3)：167-173.

国际、国家标准

[序号]标准编号，标准名称 [S].

[9] GB/T 16159-1996，汉语拼音正词法基本规则[S].

论文标准格式

举例：

关于XXX问题的研讨 题目居中，三号黑体字

XXX XXX XXX 作者居中， 其后标明工作单位，所在省、市，邮编，4号楷体字

摘 要:XXXXXXXXXXXXXX 摘要两字5号黑体，其余5号宋体

关键词:XXXX XXXX(RS) YYYY 关键词三字用5号黑体，其余宋体5号

(英文题目)

() 英文作者姓名(单位、所在省、市，邮编)

【Abstract】 (英文摘要)

【Key words】 (英文关键词)

申报条件

⒈助理级：

⑴大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。

⑵大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。

⑶中专毕业，从事专业技术工作三年以上。

⑷高中毕业，从事专业技术工作七年以上。

⑸初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。

⒉中级：

⑴大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。

⑵大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。

⑶中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。

⑷初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。

⒊高级：

⑴大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。

⑵大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。

⑶中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。

破格申报

为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，成绩显著、贡献突出的人员，可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职务任职资格。

一破格申报高级职务者必须具有下列条件中的二条：

1、获得部、省级表彰的学科带头人；地市级以上有突出贡献的中、青年专家；荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。

2、获得国家科技进步三等奖以上；省、部二等奖以上；地市一等奖以上（含发明奖、成果奖、自然科学奖、星火奖）项目的主要完成者；获得国家级金、银产品奖或省、部级名牌产品奖或优秀工程奖的主要生产技术负责人；创国家级、省级新产品奖的主要生产技术负责人。

3、直接主持完成大型项目或全面负责大中型企业生产经营管理工作或对非公有制企业技术发展作出突出贡献，取得明显经济效益者；企业连续二年营业收入在2000万元以上（省确定的山区县1000万元以上）、或利税在400万元以上（省确定的山区县200万元以上）的主要负责人。

4、在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中，取得的经济效益连续二年（申报高级职务的前二年）占该企业利税总额（400万元以上，贫困山区200万元以上）20%以上的主要技术负责人。

职称评审 证书5、对本专业技术岗位的工作创立了有价值的经验，并在省内同行业中推广的主要贡献者；担任中级职务期间，成绩显著，并获得省级以上先进工作者称号的；或者在地市以上报刊或会议上发表过两篇以上被同行专家认定为有价值的学术论文，或正式出版过有价值的著作或译著。

二破格申报中级职务者必须具备下列条件中的二条：

1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者，或获地（市）科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。

2、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作，且连续二年以上取得了明显效益者。

3、担任助理级期间，成绩显著且获地（市）级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。

材料清单

⒈《专业技术职务评审表》（中、初级一式两份）、附件表（一式一份）；正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。

⒉上一年度的《专业技术人员考核登记表》。

⒊专业论文和业务工作总结。

专业论文要求：

⑴必须亲自撰写，不得抄袭。

⑵要结合本人工作和岗位实际。

⑶字数不少于 3000 字。

业务工作总结要求：

⑴要把自己工作的经历写清楚。

⑵要把负责或参与的主要项目写清楚。

⑶要把发表的论文或取得了哪些主要成果、奖励写清楚。

⑷字数不少于 1500 字。

⒋交验毕业证、初级职称证原件。

⒌《专业技术人员水平能力测试合格证》；

⒍其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。

⒎一寸彩照6张，身份证，学历证复印件各两份。

凡不按上述要求备齐相关材料的，概不受理。

初级工程师

硕士生，如果你一毕业就初定了助理工程师，过2年就可以评中级。如果你一毕业没有初定助理工程师，那么过3年可以直接初定工程师。所以如果一毕业就初定那么可以提早一年评上工程师。

中级工程师

年限要求

⒈ 中专毕业：在同专业或相近专业岗位上见习期满1年，可认定为

技术员，再从事专业技术工作4年可认定助理工程师。

⒉ 大专毕业： 在同专业或相近专业岗位上见习期满1年，可认定

为技术员，再从事专业技术工作2年，可认定为助理工程师。

⒊ 大学本科毕业： 在同专业或相近专业岗位上见习期满1年，可

认定为助理工程师，再从事专业技术工作4年可晋升工程师（中

级）。

⒋ 双学士学位获得者，可认定为助理工程师，再从事专业技术工

作3年，可晋升工程师（中级）。

⒌ 硕士学位获得者，在本专业工作年，可认定为工程师（中

级）.

中级工程师评定原则

《工程技术人员职务试行条例》规定的任职基本条件：

担任工程师职务，应具备下列条件：

1、具备下列部门之一的条件

⑴生产、技术管理部门

①基本掌握现代生产管理和技术管理的方法，有独立解决比较复杂的技术问题的能力。

②能够灵活运用本专业的基础理论知识和专业技术知识，熟悉本专业国内外现状和发展趋势。

③有一定从事生产技术管理的实践经验，取得有实用价值的技术成果和经济效益。

④能够指导助理工程师的工作和学习。

⑵研究、设计部门

①有独立承担较复杂项目的研究、设计工作能力，能解决本专业范围内比较复杂的技术问题。

②较系统地掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识，熟悉本专业国内外现状和发展趋势。

③有一定从事工程技术研究、设计工作的实践经验，能吸收、采用国内外先进技术，在提高研究、设计水平和经济效益方面取得一定成绩。

④能够指导助理工程师的工作和学习。

2、获得博士学位后，经考察合格；获得硕士学位或取得第二学士学位，从事助理工程师工作二年左右；获得学士学位或大学本科毕业，从事助理工程师工作四年以上；大学专科毕业，从事助理工程师工作四年以上。

若满足以上条件，所在单位会向上级主管部门申请，组织评审时，评审对象应提交的材料按如下顺序装订成册（如材料多可以分成2册）：

⑴材料目录；

⑵学历证书（复印件）1份；

⑶专业技术职务资格证书（复印件）1份；

⑷聘任书（或聘约书）（任期内连续）1套；

⑸外语考试合格证书（复印件）或《外语免试审核表》（附表5）或《外语考试成绩审定表》（附表）1份；

⑹计算机应用能力考核合格证（复印件），属于免试对象的提供计算机专业毕业证书复印件或45周岁以上的身份证复印件1份；

⑺单位转体文件或工资转移单（转体单位或分流人员必附）1份；

⑻《破格推荐高、中级专业技术职务审批表》批件（附表）1份；

⑼个人专业技术工作总结（打印稿）1份；

⑽专业技术人员考核表（事业单位人员为《事业单位工作人员年度考核登记表》）（近两年年度考核表）1套；

若要分册自以下材料开始，装订顺序如下：

⑴材料目录（本册）；

⑵论文、论著或研究报告（复印件），已经发表的论文、论著应同时提供刊物的封面及目录复印件1套；

⑶研究成果（复印件）1套；

⑷项目获奖证书等（复印件）1套。

以下材料不需要装订：

⑴《专业技术职务任职资格评审表》（不得打印和复印）3份；

⑵《推荐工程师职务任职资格人员情况综合表》（附表8）统一使用B4规格纸张，一式25份；

⑶外语考试合格证原件，或《外语免试审核表》或《外语考试成绩审定表》（内容与装订成册中一样）1份；

⑷计算机应用能力考核合格证原件，或计算机专业毕业证书复印件，或45周岁以上的身份证复印件1份；

⑸《破格推荐高、中级专业技术职务审批表》批件1份（内容与装订成册中一样）；

⑹提交多篇论文或著作者，请选一篇为代表作并注明。

高级工程师

⑴大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任 中级职称 职务五年以上。

⑵大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任 中级职称 职务五年以上。

⑶中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任 中级职称 职务五年以上。

并且要到当地的人事部门进行学习培训（lucrehuang)

凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力；此外一般还需要参加职称英语、职称计算机考试，同时必须有相关论文。

中级/职称评审的话，可以通过软考来获取。软考既是职业资格考试，又是职称资格考试。如果想要评中级职称的话可以报名软考中级资格考试，有了软考中级资格证书就可以申请中级职称。但是要申请中级职称需要看所在单位对该职称的人员需求，因为每个单位根据上级单位要求设置相应比例的高、中、初级专业技术岗位，然后根据总人数控制单位高、中、初级专业技术人员的名额。如果所在单位有中级职称岗位，而你又有中级资格证书，符合各方面的要求，就可以申请中级职称。

一般5000到10000字吧，我可以帮你

1、取得工程师职称证书的方式：职称可评可考，一般来说，具备职称评定条件的人不用参加全国通考，可以直接评定职称，与考试获得的职称具有同等效力，政府机关、国有企事业单位等均与认可，并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事部门，全国通用。如果有的人不具备职称评定条件，又想获得职称，那就需要参加全过统一考试。2、工程师职称证书的认可度：通过评定获得职称证书的人比通过考试获得职称证书的人更容易被社会认可与接受。因为评定职称的人有资格、有经验；而通过考试获得职称证书的人缺少资格、缺少经验。在当今社会，在能力重于学历，水平重于文凭的共识下，越来越多的人踊跃评定职称。3、工程师职称评定的对象及专业：对象：除实行公务员工资制度的行政机关(含参照公务员管理的事业单位)的工作人员外，所有企业、事业单位、民营科研机构等，均可开展工程师职称评定工作。评定的对象是从事专业技术工作和专业技术管理工作的人员。国家和各省、市另有规定的，从其规定。