摘要：目的：研究说明实验室安全策略。方法：主要分析当前实验室制度问题、工作人员意识情况、管理等情况，根据现状中所存在的问题，提出解决的放哪，提高实验室的安全性。结果：实验室存在的问题较多，像管理制度缺失、检验员的意识有待提升、清洁情况不彻底、设备管理及放置不合理等，存在众多不安全的因素，影响实验室的安全性。结论：通过加强多项管理。其涵盖制度化、知识化、检验员能力情况、监护化等，安全预防的效果明显。
关键词：医学检验实验室安全现状策略
1当前实验室生物安全现状分析
1.1意识情况分析
实验室的安全主要是针对于工作人员，安全性的体现与实验室外在条件有关联，与工作人员自身意识问题有着必然的联系，样品的接触者是工作人员，工作人员严格按照流程操作，提高其防范意识，可以降低不安全因素的发生。但是在实际的操作中，工作人员存在疏忽，工作不戴手套、工作结束后不进行消毒，接触病毒，影响其健康。工作人员的安全意识较低，对于工作存在侥幸心理，对于工作的严谨度缺失。
1.2制度问题分析
在目前的实验室当中制度存在的问题有三方面，第一制度内容不合理的情况，实验室所制定的管理内容及安全相关的内容与实际情况不符合，制度并不能发挥其应有的管理意义，制度的制定未及時的分析实验室的现状。第二制度的实施情况较差，工作人员未能按照其制定的内容执行，制度“形式化”主义严重。
1.3清洁问题分析
清洁工作的彻底性可以有效的降低不安全因素，工作人员在工作中接触样品，对于样品的处理需要用相关的器皿装置，对于器皿使用后未及时的进行清洗消毒，工作人员存在后期触摸的可能，细菌的繁殖性高，会粘连在器皿上。对于工作人员而言，进行样品的处理、化验、切片、染色等相关环节，工作人员在工作完成后，不进行消毒工作或者消毒不彻底，手上会残留样品，造成感染出现。
1.4设备问题分析
实验室的设备是开展样品处理的前提，设备符合规定，工作人员按照相关规定执行，工作质量高的同时，安全具有保障。但是在实际的操作中设备存在很多问题，第一设备的管理问题，实验室并没有专人负责，设备使用后不能及时的归还在原位置，工作人员未按照流程记录使用情况。第二设备使用后未及时进行清洁消毒，设备当中所存在的细菌繁衍生殖，不仅影响样品检测，加重工作人员的不安全性。
2应对策略说明
2.1制度化管理，履行各项规定
制度化管理是提高实验室安全问题的关键，对于规定的制定应当分析实验室的实际情况，结合其实际情况制定，所制定的制度的可操作性强，制度制定必须秉承着科学的原则，坚持安全性原则是第一位，制度的内容应涉及各个方面，在制定完制度后，应当根据实际情况再分析其内容。制定的内容中不遗漏相关的急救操作，当实验室一旦发生不安全的事故时，所启动的全面应急预案。对于所制定的规定，应要求相关工作人员履行，提高履行的意识。
2.2知识化管理，增强安全意
对于提高实验室安全意识管理中，应当重视生物安全知识的学习，加强对于工作人员的教育工作，可以定期组织工作人员学习其相关方面的知识，工作人员对于相关知识了解更多，才能明白其重要性。工作人员掌握知识的同时，意识提升，在工作当中对于不安全问题可以及时的发现，避免事故的发生。另外培训工作有助于提升整体的安全性，提升每个环节的效率。
2.3能力化管理，降低事故的发生率
对于实验室的工作人员而言，一方面对于工作人员加强知识的管理，提升工作人员的重视度，工作人员对于工作兢兢业业，恪守职责。另一方面工作人员应当提升其能力，实验员的正确操作方式，可以有效的避免事故的发生。对于新设备的使用，应重视其能力的培训，待其操作能力符合时，样品化验工作。工作人员的能力管理，涉及很多方面，在化验工作中可以实施“一带一”工作方式，对于操作不熟练的工作人员，可以由其他熟练工作人员带领操作，操作中相互学习，相互提升能力，减少问题的出现。
2.4监护化管理，及时处理突发情况
对于实验室安全性问题的重视，应重视其监护工作，监护主要是两个方面，一方面是监护实验工作人员在化验的工作流程中是否按照其规定执行，对于未按照操作流程进行实验事项的，应及时的制止，并且告知其正确的操作流程。另外监护工作应当涉及制度的监护，对于未按照制度执行的工作人员，应当进行品评教育工作，让工作人员在心理上明确其问题的严重性。另一方面监护工作主要是针对紧急事故的处理方面，对于在实验的过程中发生突发状况，监护人员应及时的处理，避免事故的严重性提升，威胁工作人员健康的同时，实验室面临的损失加重。监护人员应当切实履行其职责，对于工作认真，不怠慢监护工作。监护工作的内容包括对于实验工作人员健康的管理，确保工作人员身体指数健康，对于身体状况较差的工作人员，可以安排其他工作人员，待其健康情况符合再开展实验工作。
3结语
安全问题是一切工作开展的前提，实验工作中只有安全具有保障的同时，才能保障其样品处理质量。当前医学实验室安全性仍存在很多问题，为了提高安全性，应当重视实验工作人员生物知识的培训，提升其能力，实验室制定全面的管理制度，制度内容与实际情况相符合，保障制度的履行。
